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文档简介
XX 年效能监察年终工作总结 XX 年效能监察年终工作总结 1 按照上级公司的统 一部署和要求,结合今年开展的“xxx”活动,xxx 分公司 对加油站进行了“管理效能监察”活动,相互促进、共同 推进管理升级,有效遏制了跑、冒、滴、漏等现象的发生, 促进企业廉政建设。按照“精、准、细、严”的工作要求 对加油站管理的各个环节认真监察,发现问题及时整改, 达到了预期的目标。现对“加油站管理效能监察”活动开 展情况总结如下: 一、效能监察工作的前期准备 6 月份分公司收到上级公司鲁 xxx 服监 4 号文即后,领 导班子高度重视,立即召开了效能监察工作专题会议,认 真研究,深刻领会文件精神,广泛发动,深入宣传。对加 油站进行了效能监察立项,并下发了效能监察通知书 。 制定了xxx 分公司加油站管理效能监察实施方案 。成立 了以经理为组长的效能监察领导小组,负责指导和协调效 能监察全面工作。同时成立了以分管领导为组长的工作小 组,具体抓各项工作落实。一项任务,两个小组,双管齐 下,为效能监察提供了组织保证。 二、效能监察工作的开展情况 我们严格按实施方案的内容,步步落实,监察依据有 力,监察重点突出。按照方案要求,我们在活动开展的前 两个月每周两次检查,活动开展两个月后每两周不少于一 次对计划管理、验收入库、库存管理、销售管理、价格管 理、付款结算、溢余、非成品油的销售、安全生产、日常 管理等多个方面进行检查,对每次检查情况认真填写效 能监察记录表 ,对存在的问题立即整改,不断规范管理。 一是规范采购计划的审批程序,始终坚持统一配送的采购 方式,按规定每个工作日申报第二天成品油的计划。按照 申报程序,逐级审批签字存档。坚决杜绝私自采购。规范 供应厂商的管理,根据制度规定严格做到了对油品做了留 样,发现问题及时向总公司反映并进行记录存档;二是坚持 现场检查,通过对卸油过程、油品库存实地抽查,查看出 入库手续是否齐全,账实是否相符,规范了库存管理,增 强了工作人员的责任心;严格卸油等入库制度,始终坚持所 有油品保质、保量准确入库。卸油、入库坚持 4 人原则的 (站长、核算员、计量员、班组长)验收制度,现场检查油 品质量,当场核对。保管员当场填写验收入库单,有关人 员签字生效,做到了严格把关,各司其职,各负其责,效 果明显;三是付款情况的监察:严格按照程序逐级签字,坚 决杜绝越权审批的发生,财务科监督付款过程,签字不完 善不予放款,避免了擅自付款现象的发生。每次卸油入库 后,加油站核算员带签字完善的单据到财务科进行对账审 核,做到了付款记录与采购事实相符。四是库存出库方面: 计量员按要求每日测量罐内的实际库存及时填写保管帐, 并按时向站长报告损益情况。仓库设有保管员,出库做到 了记帐及时,按最小单位出库;加油站核算员定期对其进行 盘点,做到帐实相符,按需领用,严格控制了出库;帐表记 录规范,及时。保证了库存准确无误。五是按照体系文件 管理规定要求,每周一次自行对加油机进行检测和校队;配 合地方质检部门每三个月对加油机进行监测,确保计量准 确无误并将强检标示塑封后粘贴在加油机上,美化加油机 的同时,提高了顾客的信誉度。五是销售及价格方面,在 加油机的醒目位置标明油品型号,并在收款室设置管理有 限公司和分公司投诉电话,专门受理油品质量和其它销售 问题。自效能监察工作开始至今顾客满意度达%,无销售质 量问题投诉现象的发生。同时在南北两区加油站收款室设 立了成品油价格公示牌,并按照管理有限公司的要求,及 时调整和执行零售价格。完善的硬件设施、优秀的服务质 量和良好的信誉,赢得了过往司机的好评。六认真做好安 全工作,做到万无一失。每天交接班时,由两班班长检查, 报警器、灭火器、标示牌、消防器材、消防沙等是否齐全 有效。每天一位安全员,时刻提醒顾客注意安全,避免站 内吸烟、打手机现象的发生。企管安全科每周三次对加油 站进行监督检查有无违章操作现象、消防安全设施、用电 线路。确保万无一失,为经营生产提供了有力的安全保障。 三、成效 通过对加油站的效能监察,堵塞了经营中的漏洞,降 低了经营成本,取得阶段性成果。20xx 年初截止到 xx 月底, 加油站全年完成经营收入 xx 万元,比去年同期增加 xx 万 元,实现毛利润 xxx 万元。通过“加油站管理效能监察” 活动的开展,充分认识到了开展“效能监察”活动在企业 管理中的重要性。进一步解放了思想,强化了措施,通过 梳理各个工作环节,优化了工作流程,提高了管理效率和 水平,完善了管理制度,堵塞了工作漏洞。提高了服务档 次,优化了产品质量,在过往顾客心中树立了良好的信誉, 提高了企业的形象,达到了降低运营成本、提高工作效率、 提升企业形象的作用和效果。从而完善了 xxx 分公司工作 细节,实现了分公司经济效益和社会效益的共赢。 在今后的工作中,我们在 xxx 管理有限公司监察审计 部的业务指导下,与时俱进,将效能监察工作不断规范, 务实高效,不断探索加强效能监察的新途径,推进企业效 能监察工作向更广、更深层次拓展。 XX 年效能监察年终工作总结 2 为认真贯彻落实公 司工作会议精神和集团公司 XX 年效能监察工作安排意见, 深入开展企业管理效能监察,按照我公司年初制定的xx 公司 XX 年效能监察工作安排 ,认真开展了效能监察工作, 积极履行效能监察“教育、监督、保护、惩处”的基本职 能,强化效能监察的考核力度,完成了效能监察任务,取 得了一定的成效。现将 xx 公司 XX 年效能监察工作安排如 下: (一)领导重视,认识统一。 加强效能监察工作,是深入实践科学发展观、坚持立 党为公、行政为民的必然要求,是全面加强企业建设的有 效举措。xx 领导十分重视此次活动,成立了由副经理 xxx 担任组长,办公室、企管科、财务科、生产科、质量设备 科、安全科等部门负责人组成的活动小组,全面负责效能 监察工作,具体负责效能监察工作的部署、督查和考核。 紧紧围绕公司“xx 管理年”的奋斗目标,按照“围绕重心、 科学部署、分类指导、规范管理”的工作思路,按照年初 制定的效能监察实施方案,明确我公司效能监察活动的工 作任务,紧密结合年度工作目标,强化思想教育,突出建 章立制,规范行政行为,严格考核奖惩,突出解决企业管 理、基层建设存在的突出问题,以达到增强干部能力、提 高工作效率为目的。 (二)开展工程建设项目管理效能监察 根据公司的统一部署,结合 xx 公司实际情况,对 XX 年以来已建和在建的基建工程项目进行了检查。 一是各基层单位积极主动配合此项工作的监督检查, 对 XX 年以来已建和在建项目工程发包的资料、施工许可证、 施工合同、资质证书、项目概算书、概算调整书、资金计 划、资金使用、资金结算、决(结)算审计报告、财务账目 等资料的检查,物资采购、合同管理、施工管理、投资管 理等情况进行检查。通过检查,较为真实地反映了企业资 产情况、财务状况和经营成果,工程建设项目管理人员依 法、合规、高效、廉洁地履行职责,促进了工程建设项目 管理规范运作。 二是针对个别工程建设在施工项目管理方面的薄弱环 节和有关单位管理制度坚持不够,作为切入点开展效能监 察。xx 公司长年在外施工,施工项目管理鉴于点多面广战 线长、人员分散的特殊性,加强对项目规范化管理的监督 检查显得尤为重要,也是职能部门一项不可忽视和应常抓 不懈的工作。今年以来,我们加强对 xx 公司所属工程项目 部的管理,积极对工程项目进行工作大检查,并多次赴南 疆等外点生产作业场所对在建项目进行检查监督,共对有 关问题提出监察建议 7 条,建议各项目经理要严格执行规 范的项目管理、安全管理,建立健全必要的规章制度,堵 塞管理上的漏洞,避免不必要的经济损失。 xx 公司 xx 分公司承接的 xx 地区居民天然气入户工程, 此项工程是中石油在南疆民族地区实施的民心工程,xx 公 司自 XX 年开始承接此项工程,成立了具有一定实力和规模 的南疆天然气工程项目部。截止 XX 年底,共计完成了 10000 多户居民的天然气入户,为中石油在南疆民族地区改 善居民生活条件、实施利民工程赢得了赞誉和口碑。我们 把加强对此项目规范化管理的监督检查作为重点工作,严 格执行规范的项目管理、安全管理,堵塞管理上的漏洞, 确保了此项目廉洁、高效运行。 (三)认真了开展“小金库”专项检查 XX 年,xx 公司认真开展了“小金库”专项治理工作, 成立了由 xx 公司主要领导任组长的治理小金库专项检查小 组。按照集团公司、公司的部署和安排,认真组织“小金 库”自检自查。同时,对各基层单位进行了专项检查。 通过这次开展效能监察,进一步提高了管理人员业务 素质和企业基层管理效能。我们要借此活动契机,并以此 为新的起点,转变工作作风,更好地为项目、为基层服务 和为公司发展,继续认真履行好工作职责,开拓创新,不 断提高机关效能,为推动公司发展做出更大贡献。 XX 年效能监察年终工作总结 3 今年来,县动物卫 生监督所按照年初制定的重要岗位效能监察工作方案要求, 结合我所工作要点责任任务分解,紧紧围绕县委县政府中 心工作,依法严格履行监管职责,较好的完成了各自工作 任务,现将重要岗位效能监察工作开展情况总结如下: 一、深化内部督查,多管齐下,加强重要岗位效能建 设。 一是 3 月 1 日-30 日由局领导带队分 3 个走访小组深入 基层和企业开展经济发展环境和效能建设大走访、大排查、 大整治活动,认真听取基层、企业、养殖户意见和建议, 针对收集到的“畜禽水产品质量不安全、假劣兽药饲料多、 动物产品检疫不规范、加大产品质量安全整治、加大动物 检疫力度”等社会反映的热点、难点问题,制定整改方案 和整改措施,分解落实整改任务,扎实开展整改工作。二 是根据方案,由分管执法监督的副所长带队不定期对重大 行政行为(包括行政许可、行政处罚等)等开展巡查、回访 当事人,认真听取当事人的意见和建议,收集行政处罚当 事人对执法人员公正、公平执法、廉洁执法等情况的意见。 三是坚持行政执法监督反馈卡制度,执法人员每到一个当 事人处开展执法检查,就发放一张监督反馈卡,由当事人 对执法人员依法履职、廉洁执法等情况实行监督,检查完 毕后由当事人填写再寄或送至监察部门,今年共收到行政 执法反馈卡 30 余份,对执法人员满意率为 100%,没有发现 不廉洁执法现象。 二、强化依法行政,确保公正公平规范执法。 一是提高认识,加强组织领导。把动物卫生监督所行 政执法工作摆到突出位置,成立专门的领导小组,做到一 把手亲自抓,分管领导具体抓,加强对养殖业投入品和畜 禽水产品市场的监管。二是提升素质,加大培训宣传。一 方面加强培训,提高执法队伍素质。举办培训学习班 2 期, 使广大执法人员真正做到行政先懂法、办案程序化、执法 严格化。另一方面加强宣传,增强群众法律意识。三是完 善制度,加强依法行政。四是强化措施,规范行政执法。 依法办理各项行政许可,规范行政处罚自由裁量权,完善 行政执法依据,严格落实监管责任追究制,开展业务测试 和技能比武,认真履职,严格执法,开展“瘦肉精” 、生鲜 乳、兽药饲料专项整治及“公正执法年”活动,进行行政 执法评议。今年,动物卫生监督所共出动执法人员 510 余 人次,检查各类兽药(饲料)经营业主、养殖场、农贸市场、 超市、专卖店、屠宰场和畜禽产品经营加工场所 152 家次, 检疫生猪万余头、牛万头、羊万余只,没收、销毁各类问 题肉品 324 公斤,收缴过期及人用药 215 支(瓶),抽检生 猪尿样 3305 头份进行“瘦肉精”检测,检出率为零。五是 加强法制监督,实行案件“办、审、定”三分离制度、主 办人制度等,确保公正公平廉洁执法。今年没有发生一起 行政复议或诉讼案件。 三、规范涉企检查,切实优化经济发展环境。 根据湖南省规范涉企检查若干规定及县优化办的 要求,严格规范涉企检查行为,检查前先经领导审批,事 后再按要求备案。今年来,涉企检查 12 家,检查前审批 12 家,备案 12 家,审批、备案率均为 100%。 四、落实“四项承诺” ,完善投诉举报快速响应机制。 为保护举报投诉人的合法权益,提高处理回复的工作 效率,规范处理举报投诉程序,制定了投诉举报受理反馈 机制,有效地提升了处理举报、投诉、交办、协查等事项 的工作效率
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