2013年度广西人才网联系统大中专院校毕业生供求情况分析

2013 年度广西人才网联系统大中专院校 毕业生供求情况分析 总体职位薪酬水平明显上涨 热冷门职位人才供求比反差大 销售类职位人才需求最旺盛 文职类职位最受毕业生青睐 四成多招聘单位对学历无要求 大部分用人单位不挑专业、性别 广西壮族自治区人才服务办公室 二一四年三月 2 2013 年度通过广西人才网联系统招聘应届毕业生的用人单位（简称用人 单位 ，下同）共计 5892 家，毕业生求职人数为 41549 人，毕业生需求人数为 42202 人，毕业生供求比为 0.98（即毕业生需求人数为 1 时，毕业生求职人数 为 0.98，下同） ，2013 年广西人才网联系统中毕业生总体就业压力有所缓和， 但结构性矛盾突出。 一、职位供需分布特点 2013 年，广西人才网联系统中毕业生职位总体竞争压力较为平衡，供求比 仅为 0.98，但热门职位竞争激烈，冷门职位则乏人问津，结构性矛盾很突出。 2013 年主要职位类别高校毕业生供需情况具体见下表： 主要职位类型 求职人数 需求人数 毕业生供求比 农林渔牧类 207 225 0.92 经营管理类 596 142 4.20 人力资源/人事类 1913 315 6.07 行政/文职/后勤类 5088 1624 3.13 财务/税务/审计/统计类 4188 936 4.47 生产制造/工厂管理类 291 655 0.44 质量保证/品质管理类 223 172 1.30 采购类 183 96 1.91 市场/营销/策划/推广类 1558 1126 1.38 销售类 3282 8315 0.39 客服/技术支持类 786 1809 0.43 电力/能源/矿产/测绘 442 264 1.67 机械/机器设备/仪器仪表类 739 576 1.28 化工/生物/医药/医疗器械类 866 281 3.08 轻工/食品/工艺品 184 106 1.74 计算机硬件类 168 74 2.27 计算机软件类 812 427 1.90 信息技术管理/集成/运行维护类 334 139 2.40 互联网/网络应用类 669 916 0.73 手机/通信技术类 320 410 0.78 电子/电器类 524 108 4.85 建筑/工程类 3720 1569 2.37 房地产/中介类 430 1678 0.26 物业管理类 104 174 0.60 3 贸易/进出口类 960 571 1.68 物流/仓储/运输类 1018 420 2.42 证券/金融/投资类 669 1103 0.61 银行类 1191 90 13.23 保险类 116 193 0.60 设计类 1171 484 2.42 广告类 402 184 2.18 会展/活动类 152 169 0.90 影视类 229 171 1.34 文字媒体/写作类 417 132 3.16 百货/连锁/超市/零售类 293 1622 0.18 餐饮/娱乐类 261 629 0.41 酒店/旅游类 376 519 0.72 美容/保健类 68 340 0.20 翻译类 378 41 9.22 法律/法务类 454 63 7.21 咨询/顾问/中介 161 117 1.38 医院/医疗/护理类 644 385 1.67 文教/科研类 2255 706 3.19 环境保护类 291 130 2.24 其他职位 2416 11996 0.20 总数 41549 42202 0.98 1、销售类职位毕业生人才需求旺盛 2013 年，广西人才网联系统上的毕业生总体需求人数为 42202 人，需求超 过 1000 人的职位有销售类、客服/技术支持类、房地产/中介类、行政/文职/后 勤类、百货/连锁/超市/零售类、建筑/工程类、市场/营销/策划/推广类和证券 /金融/投资类，其中销售类需求人数达到 8315 人，占比达 19.70%。另外部分 职位需求非常少，在 44 个主要职位类别中，需求少于 100 人的职位类别有 5 个， 其中翻译类毕业生需求最少，仅为 41 人。 毕业生需求人数前十名见下图： 4 毕 业 生 需 求 人 数 前 十 名 16781624 15691126 1103936 916 1622 83151809 0 3000 6000 9000销 售 类 客 服 /技 术 支 持 类房 地 产 /中 介 类 行 政 /文 职 /后 勤 类百 货 /连 锁 /超 市 /零 售 类 建 筑 /工 程 类市 场 /营 销 /策 划 /推 广 类 证 券 /金 融 /投 资 类财 务 /税 务 /审 计 /统 计 类 互 联 网 /网 络 应 用 类 2、行政/文职/后勤类职位依旧最受毕业生青睐 2013 年，广西人才网联系统中毕业生求职人数最多的仍旧为行政/文职/后 勤类职位，该类职位的毕业生求职人数达到 5088 人，是毕业生求职人数唯一突 破 5000 大关的职位类别，另外银行类职位的毕业生求职人数创今年新高，达到 1191 人。 求职人才数前十名见下图： 毕 业 生 求 职 人 数 前 十 名 37203282 19131558 11911171 1018 2255 508841880 3000 6000行 政 /文 职 /后 勤 类财 务 /税 务 /审 计 /统 计 类 建 筑 /工 程 类销 售 类 文 教 /科 研 类人 力 资 源 /人 事 类 市 场 /营 销 /策 划 /推 广 类银 行 类 设 计 类物 流 /仓 储 /运 输 类 3、多数职位竞争激烈，但部分职位毕业生短缺现象严重 2013 年，在广西人才网联系统的 44 个主要职位类别中，有 29 个职位类别 毕业生供求比大于 1，仅有 15 个职位类别毕业生供求比小于 1，其中最高为 5 13.23，最低为 0.18，热门职位竞争十分激烈，而部分冷门职位出现较大的毕 业生短缺现象。 其中，广西人才网联系统中毕业生供求比排名前 10 位职位类别的毕业生需 求人数为 4157 人，占比为 9.85%，而毕业生求职人数达到 17004 人，占比达到 40.93%，合计毕业生供求比为 4.09，即超过 4 人竞争 1 个岗位。银行类、翻译 类和法律/法务类竞争程度最高，由于这些类别需求较少，其毕业生供求比达到 13.23、9.22 和 7.21，排名前三位。其中银行类中，银行柜员职位竞争最激烈， 其毕业生供求比达到 32.35，即超过 32 人竞争 1 个岗位。另外，人力资源/人 事类、财务/税务/审计/统计类和行政/文职/后勤类等热门职位合计毕业生求职 人数和需求人数分别达到 11189 人和 2875 人，这些类别职位竞争激烈，其人才 供求比均位列前 10 位，分别达到 6.07、4.47 和 3.13。 毕业生供求比前十位见下图： 与此同时，毕业生供求比后 10 位职位类别的毕业生需求人数达到 16518 人， 占比为 39.14%，而毕业生求职人数仅有 6300 人，占比仅为 15.16%，合计毕业 生供求比仅为 0.38，某些职位类别出现很大的毕业生缺口。其中百货/连锁/超 市/零售类和美容/保健类等服务类职位乏人问津，人才缺口现象严重，其毕业 生供求比分别为 0.18 和 0.20。而毕业生缺口最大的销售类职位毕业生供求比 为 0.39，该类别的人才需求缺口高达 5033 人，同时房地产/中介类毕业生缺口 也很大，其缺口主要集中在置业顾问等业务性质的职位。 6 毕业生供求比后十位见下图： 4、部分具体职位供需情况 2013 年广西人才网联系统中，在毕业生求职人数大于 200 人的具体职位中， 毕业生求职人数最多的为会计师/会计职位，该职位毕业生求职人数达到 1905 人，而需求人数为 271 人，毕业生供求比达到 7.03，即超过 7 人竞争 1 个岗位， 而毕业生需求最多的为销售代表/客户经理职位，该职位毕业生需求人数达到 2986 人，但毕业生求职人数仅有 551 人，毕业生供求比仅为 0.18. 2013 年部分具体职位毕业生供需情况见下表： 2013 年部分具体职位毕业生供需情况（毕业生求职人数大于 200 人） 职位类别 职位名称 求职人数 需求人数 毕业生供求比 销售助理 217 348 0.62 销售代表/客户经理 551 2986 0.18 推销员/业务员 446 387 1.15 销售类 整车销售/顾问/经纪 203 67 3.03 市场/营销/策划/推广类 市场/营销专员/助理 343 162 2.12 客服/技术支持类 客服专员/助理（非技术） 201 472 0.43 人力资源/人事类 人力资源/人事专员 706 70 10.09 行政专员/助理 1638 365 4.49 经理助理/秘书/高级文员 376 252 1.49 文档管理专员 210 26 8.08 行政/文职/后勤类 文员/打字员/电脑操作员 623 273 2.28 会计师/会计 1905 271 7.03 账务 274 14 19.57 财务/税务/审计/统计类 出纳 503 104 4.84 7 银行类 银行柜员 647 20 32.35 中小学语文/历史/地理/生物教师 448 77 5.82 中小学数学/物理/化学教师 346 63 5.49 文教/科研类 外语教师 365 103 3.54 计算机软件类 软件工程师/程序员 373 206 1.81 工程造价师/预结算/审计 803 68 11.81 施工员 1233 244 5.05 建筑/工程类 资料员/合同管理员 340 91 3.74 平面设计 353 153 2.31 设计类 室内设计 395 34 11.62 物流专员/助理 285 47 6.06 物流/仓储/运输类 仓库管理员 205 130 1.58 化工/生物/医药/医疗器械类 化学分析/化验/实验/检测 218 22 9.91 二、用人单位特征、产业和行业人才供需分布特点 1、用人单位性质分布 单位类型 数量 占比 事业单位 100 1.70% 企业 5621 95.40% 个体经营 124 2.10% 其他单位 47 0.80% 合计 5892 其中，企业是用人单位的主要来源，其占比达到 95.40%，为 5621 家，具 体企业数量分布见下表： 企业类型 数量 占比 国有（控股）单位 168 2.85% 集体企业 17 0.29% 民营企业 5283 89.66% 中外合资企业 99 1.68% 港澳台投资企业 54 0.92% 合计 5621 95.40% 2、用人单位产业与行业分布情况 产业 单位数量 单位占比 第一产业 97 1.65% 第二产业 2425 41.15% 第三产业 3370 57.20% 合计 5892 由上表所示，用人单位主要集中在第二、第三产业中，其中第三产业的用 8 人单位占比达 57.20%。 详细行业分布见下表： 产业 行业 单位数量 单位占比 农业 69 1.17% 林业 14 0.24% 畜牧业 14 0.24% 渔业 0 0.00% 第一产业 小计 97 1.65% 采矿业 156 2.65% 制造业 1420 24.10% 电力/燃气及水的生产和供应业 70 1.19% 建筑业 779 13.22% 第二产业 小计 2425 41.15% 农/林/牧/渔服务业 129 2.19% 交通运输/仓储和邮政业 123 2.09% 信息传输/计算机服务和软件业 389 6.60% 批发和零售业 675 11.46% 住宿和餐饮业 55 0.93% 金融业 220 3.73% 房地产业 646 10.96% 租赁和商务服务业 447 7.59% 科学研究/技术服务和地质勘查业 105 1.78% 水利/环境和公共设施管理业 78 1.32% 居民服务和其他服务业 178 3.02% 教育 71 1.21% 卫生/社会保障和社会福利业 24 0.41% 文化/体育和娱乐业 197 3.34% 公共管理和社会组织 33 0.56% 国际组织 0 0.00% 第三产业 小计 3370 57.20% 合计 5892 由上表可见，各行业的用人单位数量均不是太多，分布也较为分散，最多 的是制造业，有 1420 家用人单位。 3、毕业生供需在各行业分布情况 2013 年，在三大产业中第三产业是毕业生供需主要来源，其毕业生求职 人数和毕业生需求人数分别达到 28315 人和 28180 人，分别为 68.15%和 66.77%。 毕业生供需产业分布情况表如下： 9 产业 求职人数 需求人数 供应占比 需求占比 第一产业 327 648 0.79% 1.54% 第二产业 12907 13374 31.06% 31.69% 第三产业 28315 28180 68.15% 66.77% 合计 41549 42202 同时各行业中的毕业生供需较集中。其中制造业、批发和零售业、建筑业、 租赁和商业服务业、信息传输/计算机服务和软件业、金融业等六个行业的毕业 生求职人数分列前六位，合计占比达到 69.05%，这些行业均是当前倍受毕业生 求职者青睐的行业；而在需求方面，制造业、批发和零售业、房地产业、信息 传输/计算机服务和软件业、建筑业、租赁和商务服务业等六个行业是毕业生需 求的主要来源，其合计占比达到 75.92%。具体行业分布见下表： 产 业 行业 求职人数 需求人数 供应占比 需求占比 农业 131 389 0.32% 0.92% 林业 114 45 0.27% 0.11% 畜牧业 75 177 0.18% 0.42% 渔业 7 37 0.02% 0.09% 第一 产业 小计 327 648 0.79% 1.54% 采矿业 741 614 1.78% 1.45% 制造业 6074 8955 14.62% 21.22% 电力/燃气及水的生产和供应业 593 226 1.43% 0.54% 建筑业 5499 3579 13.23% 8.48% 第二 产业 小计 12907 13374 31.06% 31.69% 农/林/牧/渔服务业 334 860 0.80% 2.04% 交通运输/仓储和邮政业 2085 570 5.02% 1.35% 信息传输/计算机服务和软件业 3722 4025 8.96% 9.54% 批发和零售业 5623 6505 13.53% 15.41% 住宿和餐饮业 248 316 0.60% 0.75% 金融业 3598 2535 8.66% 6.01% 房地产业 1655 5672 3.98% 13.44% 租赁和商务服务业 4173 3303 10.04% 7.83% 科学研究/技术服务和地质勘查业 192 335 0.46% 0.79% 水利/环境和公共设施管理业 450 247 1.08% 0.59% 居民服务和其他服务业 973 1322 2.34% 3.13% 教育 1900 863 4.57% 2.04% 卫生/社会保障和社会福利业 243 143 0.58% 0.34% 文化/体育和娱乐业 2262 1382 5.44% 3.27% 第三 产业 公共管理和社会组织 836 102 2.01% 0.24% 10 国际组织 21 0 0.05% 0.00% 小计 28315 28180 68.15% 66.77% 合计 41549 42202 4、各行业竞争状况 2013 年，第一产业毕业生供需水平较低，毕业生求职人数合计仅为 327 人， 需求人数仅为 648 人，供求比仅为 0.50。 具体见下图： 第二产业的毕业生供求比为 0.97，总体竞争压力较缓和，供需主要集中在 制造业和建筑业。 具体见下图： 第三产业是毕业生供需的主力军，其集中了 6 成以上的毕业生求职人数和 11 需求人数，供求比为 1.00，1 人竞争 1 个岗位，较为平衡。其中在供需总量超 过 10000 人的行业中，制造业供求比为 0.68，出现供不应求的现象；房地产业 由于毕业生求职人数较少，出现较大的职位缺口，其供求比仅为 0.29；建筑业、 金融业、租赁和商业服务业竞争较为缓和，供求比分别为 1.54、1.42 和 1.26。需求较少的公共管理和社会组织、卫生、社会保障和社会福利业等行业 中，多数用人单位主要为政府下属事业单位，其提供的岗位稳定性强、福利好， 因此受到毕业生青睐，其供求比分别达到 8.20 和 1.70，即将近 9 人和 2 人竞 争 1 个岗位。另外，交通运输、仓储和邮政业竞争压力也较大，供求比达到 3.66。 具体见下图： 三、学历分布情况 2013 年，广西人才网联系统中求职毕业生主要集中在大专学历和本科学 历中，其数量占总毕业生求职人数的比例分别为 51.00%和 44.06%，合计占比达 到 95.06%。 具体见下图： 12 与毕业生求职情况不同，用人单位对毕业生的学历要求不高，其中对学历 未提供明确要求的毕业生需求数量占比为 45.99%，另外明确研究生及以上要求 的毕业生需求人数仅为 82 人，占比为 0.19%。 具体见下图： 四、专业分布情况 1、求职毕业生专业分布 2013 年，广西人才网联系统中求职的毕业生专业分布主要集中在管理学、 工学、文学、经济学和理学等 5 个类别，这 5 个类别的毕业生求职人数合计达 13 到 35377 人，占比为 85.15%，其中管理学和工学专业的毕业生求职人数均超过 9000 人，分别达到 10520 人和 9569 人，占比分别为 25.32%和 23.03%。 （1）管理学专业分布情况 管理学专业是毕业生求职人数最多的专业类别，合计共有 10520 人，合计 占比达到 25.32%，其中工商管理类专业毕业生求职人数最多，达到 8543 人。 具体见下表： 管理学类 求职人数 供应占比 管理科学与工程类 1030 2.48% 工商管理类 8543 20.56% 公共管理类 883 2.13% 农业经济管理类 42 0.10% 图书档案学类 22 0.05% 合计 10520 25.32% （2）工学专业分布情况 工学专业的毕业生求职人数合计 9569 人，合计占比 23.03%，其中土建类、 机械类和电气信息类专业类别毕业生求职人数较多，分别为 3018 人、2390 人 和 1786 人。具体见下表： 工学 求职人数 供应占比 地矿类 39 0.09% 材料类 171 0.41% 14 机械类 2390 5.75% 仪器仪表类 78 0.19% 能源动力类 153 0.37% 电气信息类 1786 4.30% 土建类 3018 7.26% 水利类 98 0.24% 测绘类 103 0.25% 环境与安全类 188 0.45% 化工与制药类 386 0.93% 交通运输类 454 1.09% 海洋工程类 14 0.03% 轻工纺织食品类 376 0.90% 航空航天类 13 0.03% 武器类 3 0.01% 工程力学类 36 0.09% 生物工程类 140 0.34% 农业工程类 12 0.03% 林业工程类 104 0.25% 公安技术类 7 0.02% 合计 9569 23.03% （3）文学专业分布情况 文学专业的毕业生求职人数合计 5694 人，合计占比 13.70%，其中艺术类 专业和外国语言文学类专业毕业生较多。具体见下表： 文学 求职人数 供应占比 中国语言文学类 1102 2.65% 外国语言文学类 1732 4.17% 新闻传播学类 530 1.28% 艺术类 2330 5.61% 合计 5694 13.70% （4）理学专业分布情况 理学专业的毕业生求职人数合计 4422 人，合计占比 10.64%，其专业分布 集中，电子信息科学类专业是主要的理学类毕业生来源，而天文学和系统理论 类等专业的毕业生求职人数为 0 人。具体见下表： 理学 求职人数 供应占比 数学类 415 1.00% 物理学类 152 0.37% 化学类 451 1.09% 生物科学类 227 0.55% 15 天文学类 0 0.00% 地质学类 11 0.03% 地理科学类 100 0.24% 地球物理学类 3 0.01% 大气科学类 1 0.00% 海洋科学类 21 0.05% 力学类 7 0.02% 电子信息科学类 2639 6.35% 材料科学类 37 0.09% 环境科学类 77 0.19% 心理学类 137 0.33% 统计学类 144 0.35% 系统理论类 0 0.00% 合计 4422 10.64% （5）其他专业分布情况 在其他专业中，经济学专业的毕业生求职人数较多，达到 5172 人，占比 12.45%，但是哲学、历史学等专业则比较冷门，毕业生求职人数较少。另外， 在医学类中，药学类和护理学类是毕业生求职较多的专业类别。 2、毕业生需求专业分布 与毕业生求职分布不同，用人单位有明确专业要求的毕业生岗位数量不多， 其中有 74.33%的岗位不对专业进行明确要求，而在有专业要求的岗位中，数量 最多的是要求工学类专业的岗位，但毕业生需求人数为 3082 人，占比 7.30%。 另外，明确要求哲学、历史学等冷门专业的岗位数量为 0，具体见下图： 16 五、地区分布情况 2013 年，广西人才网联系统中期望在广西区内工作的毕业生求职人数为 40333 人，占比达 97.07%，毕业生需求人数为 40769 人，占比达 96.60%。 其中广西人才网联系统中的区内供需来源主要集中在南宁市，其供需分别 占比达到 64.52%和 66.31%，毕业生供求比为 0.96。而在南宁市中，青秀区和 西乡塘区供需较多，其中青秀区毕业生由于需求较多，毕业生供求比仅为 0.46，西乡塘区职位竞争较激烈，毕业生供求比达到 1.57。 在其他地市中，钦州市竞争压力最大，其毕业生求职人数为 899 人，需求 人数为 264 人，毕业生供求比达到 3.41，即超过 3 人竞争 1 个岗位。 具体见下图： 17 18 六、性别分布 2013 年广西人才网联系统中女性毕业生求职人数较多，占比达到 59.23%， 而男性毕业生求职人数占比为 40.77%。见下图： 而在需求方面，用人单位对性别要求很低，其提供的岗位中有 81.92%的岗 位对性别无要求。见下图： 七、薪酬分析 本报告薪酬数据来源于广西人才网联系统，经去除重复、不完整以及无效 数据、违背国家法律法规的不合理数据，限定单个职位样本量个数（行业惯例 为 7 个）等数据处理方式。在统计指标上，同时采用平均薪酬和分位薪酬统计 方式（平均薪酬指的是所属职位类别中薪酬样本的加权平均值，不代表单个职 19 位的实际薪酬，例如行政/文职/后勤类职位平均薪酬为 2105 元，但其占比 25% 的职位薪酬在 2652 元/月以上；分位薪酬水平显示的是该职位中低于一定比例 的薪酬水平，便于用人单位和求职者对照和定位自身职位薪酬的竞争水平，例 如某职位 75 分位的薪酬水平为 5000 元/月，即表示该职位中有占比 75%的职位 薪酬低于 5000 元/月，下同)。 1、职位薪酬 广西人才网联系统中应届毕业生职位提供薪酬水平增长迅速，其总体平均 薪酬达到 2368 元/月，比去年上涨 16.55%，其中证券/投资/其他金融类是毕业 生职位薪酬水平最高的职位类型，其平均薪酬为 3261 元/月。 各职位类别毕业生职位平均薪酬情况见下表： 广西人才网部分应届毕业生薪酬情况表（单位：元人民币/月） 职位类别 平均薪酬 农林渔牧类 2291 人力资源/人事类 2133 行政/文职/后勤类 2105 财务/税务/审计/统计类 2052 制造业生产管理类 2069 市场/策划/推广类 2611 销售类 2641 客服/技术支持类 2404 机械制造类 2152 计算机软件类 2586 信息技术管理/集成/运行维护类 2136 互联网/网络应用类 2174 通信类 2127 电子/电器制造类 2217 建筑/工程类 2065 房地产/房地产中介类 2698 物流/仓储/运输类 2167 证券/投资/其他金融类 3261 设计类 1758 百货/连锁/超市/零售类 2243 餐饮/娱乐类 2082 酒店/旅游类 2158 注：本报告所指职位薪酬为广西人才网中用人单位发布职位的月税前总体收入水平参 考值，包含五险一金等福利内容，下同。 20 2、毕业生期望薪酬 广西人才网中 2013 届应届毕业生期望的平均薪酬为 2335 元/月，比去年微 涨 1.51%，其中证券/投资/其他金融类的期望平均薪酬为 2589 元/月，成为年 度毕业生薪酬期望最高的职位类型。 部分职位类别毕业生期望平均薪酬情况见下表： 广西人才网部分应届毕业生期望薪酬情况表（单位：元人民币/月） 职位类别 平均期望值 农林渔牧类 2578 人力资源/人事类 2341 行政/文职/后勤类 2230 财务/税务/审计/统计类 2090 制造业生产管理类 2461 市场/策划/推广类 2349 销售类 2364 客服/技术支持类 2276 机械制造类 2456 计算机软件类 2466 信息技术管理/集成/运行维护类 2442 互联网/网络应用类 2209 通信类 2420 电子/电器制造类 2487 建筑/工程类 2203 房地产/房地产中介类 2252 物流/仓储/运输类 2164 证券/投资/其他金融类 2589 设计类 2057 百货/连锁/超市/零售类 2230 餐饮/娱乐类 2178 酒店/旅游类 2190 注：本报告所指毕业生期望薪酬为广西人才网中求职毕业生期望的月税前总体收入水 平参考值，包含五险一金等内容，下同。 3、职位薪酬与毕业生期望薪酬对比 2013 年广西人才网联系统中用人单位提供的平均薪酬总体水平大于毕业生 的期望值，用人单位提供平均薪酬比毕业生期望平均薪酬高出 32 元/月。在薪 酬区间分布中，毕业生和岗位集中在 1500 元/月至 2999 元/月区间，其集中了 21 78.62%的毕业生和 64.34%的岗位。见下图： 2013年 毕 业 生 期 望 与 职 位 薪 酬 （ 各 薪 酬 区 间 分 布 ） 对 比 曲 线 图 8.60%1.13% 29.67% 48.95% 9.88%1.06% 0.45% 0.05% 0.21% 4.09% 12.00% 28.50% 35.84% 12.27% 4.76%2.32% 0.10% 0.12% 0 0.1 0.2 0.3 0.4 0.5 0.6 565-999 1000-1499 1500-1999 2000-2999 3000-3999 4000-4999 5000-5999 6000-7999 8000以 上 毕 业 生 求 职 人 数 占 比 职 位 占 比 注：下划线值为毕业生求职人数占比。 同时，2013 年总体职位薪酬与 2012 年相比，有明显上涨趋势，其对比曲线 图中，2013 年曲线明显后移，2012 年职位占比最多的薪酬区间为 1500 元/月至 1999 元/月，但是该区间职位占比从 2012 年的 39.36%下降至 2013 年的 28.50%，同时， 2000 元/月至 2999 元/月区间的职位占比从 2012 年的 24.31%上 涨为 2013 年的 35.84%，成为 2013 年职位占比最多的薪酬区间。见下图： 2013年 与 2012年 （ 各 薪 酬 区 间 分 布 ） 对 比 曲 线 图 ： 15.29% 0.18%0.22%0.88%1.14%6.54% 24.31% 39.36% 4.99% 0.12%0.10%2.32% 4.76%12.27% 35.84% 28.50% 12.00% 4.09%0.00%5.00% 10.00% 15.00% 20.00% 25.00% 30.00% 35.00% 40.00% 45.00% 565-999 1000-14991500-19992000-29993000-39994000-49995000-59996000-7999 8000以 上 2012年 职 位 占 比 2013年 职 位 占 比 注：下划线值为 2012 年职位占比。 22 职 位 薪 酬 与 毕 业 生 期 望 对 比 图 2133 2105 2069 2152 2578 2341 2230 2461 2456 2442 2190 21742291 2052 2611 2641 2404 2586 2136 2127 2217 2065 2698 2167 3261 1758 2243 2082 2158 2090 2349 2364 2276 2466 2209 24202487 2203 2252 2164 2589 2057 2230 2178 0 1000 2000 3000 4000 农 林 渔 牧 类 人 力 资