人力资源和社会保障部相关负责人就《关于加强劳动人事争议处理效能建设的意见》答记者问

维护劳动关系和谐稳定 加强劳动人事争议处理效能 人力资源和社会保障部相关负责人就关于加强劳动人事争 议处理效能建设的意见答记者问 （2012 年 2 月 15 日） 问：制定关于加强劳动人事争议处理效能建设的意见的 目的是什么？三部门为何选择这个时机制定下发？ 答：党中央、国务院高度重视维护劳动关系和谐稳定工作，强 调构建和谐劳动关系是我们当前必须抓好的一项紧迫而重要的政 治任务。当前，我国既处于发展的重要战略机遇期，又处于社会矛 盾凸显期，人民内部矛盾多发，社会管理领域存在不少问题。同时， 我国处在加快转变经济发展方式的关键时期，劳动人事关系矛盾 已进入易发期和多发期，劳动人事争议的调处任务越来越重。为贯 彻落实党中央、国务院要求，努力减少劳动关系领域的矛盾纠纷， 努力加强劳动人事争议处理效能建设，着力解决劳动关系基层基 础薄弱、能力不足的问题，人力资源和社会保障部、中央编办和财 政部在缜密调研、广泛征求意见的基础上制定下发了意见，这既 是贯彻落实中央精神、顺应形势发展需要的客观要求，也是加强劳 动人事争议处理工作的必然选择。 问：意见主要有哪些内容？ 答：意见主要包括六个方面的内容。一是明确了仲裁机构实 体化建设的原则和目标。二是提出加强仲裁队伍建设，努力提高仲 裁员素质和能力。三是提出加强仲裁基础设施建设，努力提高仲裁 社会服务能力和水平。四是要求落实仲裁专项经费，努力加强仲裁 保障能力。五是强调完善仲裁工作制度，努力提高仲裁科学管理能 力。六是强调加强效能建设的组织领导。 问：如何理解仲裁机构实体化？为什么要加强仲裁机构实体 化建设？ 答：根据中华人民共和国劳动争议调解仲裁法调解仲裁法 劳动人事争议仲裁组织规则中的相关规定，仲裁机构实体化建 设是指做实劳动人事争议仲裁委员会办事机构，具体承担争议调 解仲裁等日常工作。 意见明确实体化的劳动人事争议仲裁委员会 办事机构可称为“劳动 人事争议仲裁院” ，具体由地方人民政府确 定。 加强仲裁机构实体化建设是意见的核心内容之一，是贯彻 落实科学发展观、解决当前制约效能建设瓶颈的基础性工作。从全 国情况看，地市级仲裁机构实体化率仅有，县级仲裁机构实 体化率仅为，面对当前争议高发多发的态势，仲裁部门缺乏 一个有规范化名称、有编制、有人员、有经费、有场所的实体化机 构来应对，对促进调解仲裁事业科学发展、维护和谐劳动关系极为 不利。从实践看，凡是实体化建设较好的地方，干部队伍的专业化 水平就比较高，各项保障措施就比较齐全，争议处理效能就较高。 因此，加强仲裁机构实体化建设，是提高争议处理效能的基础性工 作。 问：实体化建设的原则和目标是什么？ 答：实体化建设要坚持科学规划、统筹兼顾、因地制宜、注重 实效的原则，合理设置机构并配备人员，以仲裁办案场所建设为基 础，以落实仲裁经费为保障，着力提高劳动人事争议处理效能。实 体化建设的目标是，到“十二五” 末期，各地普遍建立适合社会主 义 市场经济发展需要和符合构建和谐劳动人事关系要求，体现高效、 便捷、公正的劳动人事争议仲裁特色，争议处理能力强、社会公信 度高，具有较高社会管理和服务能力的实体化办事机构。 问：为何提出加强仲裁队伍建设？如何加强？ 答：仲裁队伍是直接面对当事人、具体处理争议的工作人员， 只有不断加强仲裁队伍建设、提高仲裁员专业化水平，才能不断提 高争议处理的质量和效率，提高争议处理效能。当前，各地仲裁机 构在队伍建设上普遍面临的困难是仲裁员数量不足、专业化程度 不高，因此， 意见对如何加强仲裁队伍建设提出了明确要求：一是 要合理配置仲裁工作人员。二是要积极拓展兼职仲裁员渠道。三是 要加强仲裁员作风建设和能力建设。 问：为何提出加强仲裁基础设施建设和经费保障？如何加强？ 答：当前，全国仲裁机构基础设施建设普遍存在办案场所狭小、 设备不足、经费保障困难等问题，且东西部地区差异显著。据不完 全统计，西部地区平均每个仲裁机构仅有不到个开庭场所， 有的地区甚至存在“无机构、无场所、无设备、无经费” 的四无情况， 严重影响了案件的及时有效处理。 针对这种情况， 意见对加强仲裁基础设施建设和经费保障提 出明确要求。在基础设施方面：一是要加强仲裁场所建设。仲裁办 案场所应相对独立，设施功能齐全，能满足仲裁办案和日常工作的 基本需要。二是要加强仲裁庭基础设备的配备和更新。逐步解决办 案所需基本设备，包括仲裁庭专业设备、档案储存设备、安全监控 设备、仲裁专用办案车辆的配备等，不断改善办案条件。三是要加 强仲裁信息化建设。将仲裁信息化建设作为一项重要内容纳入“金 保工程”，切 实改善仲裁信息化 设施和条件，提升仲裁信息化水平。 在经费保障方面：一是要依法保障仲裁经费需要。将仲裁经费列入 当地财政预算，确保仲裁经费由同级财政予以保障。二是要做好仲 裁免费服务。强化仲裁基本公共服务职责，在仲裁活动中，为当事 人提供免费、便捷、高效的服务。 问：如何完善仲裁工作制度？ 答：健全的仲裁工作制度是仲裁办案规范化、专业化运作的重 要保证，为