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-精选财经经济类资料- -最新财经经济资料-感谢阅读- 1 浅析国有企业的党建政工工作 【摘 要】近几年来,国有企业 不断地加强自身的改革和完善,特别是 在党建政工工作上取得了比较大的成就。 国有企业的党建政工工作在党的先进理 论和思想的指导下,进行了许多具有实 效性的改革,并相应的取得了重大的成 就。但是,在进行国有企业党建政工工 作的相关改革的过程中,遇到了一些新 的问题和麻烦,同时也对党建政工工作 提出了新的更高的要求。为了对国有企 业的党建政工工作有一个比较详细的了 解,文章主要从国有企业加强党政建工 工作的必要性出发,分析了现今国有企 业的党建政工工作所存在的问题,并相 应地提出解决对策,从而促进国有企业 -精选财经经济类资料- -最新财经经济资料-感谢阅读- 2 的党建政工工作。 中国论文网 /5/view-5330876.htm 【关键词】国有企业;党建政工 工作;党组织 引 言 在新时期下,随着企业不断地深 入国际市场以及市场化的程度不断加强, 国有企业在结构模式、管理方式以及发 展模式上发生了极大的变化。国有企业 要适应这种变化,就必须在许多方面进 行改革和调整,尤其是要加强党建政工 工作的建设。党政建工工作是指党自身 在政治、思想、作风、制度方面的建设, 它是我国国有企业提高市场竞争力,增 强核心凝聚力的有效途径。那么,国有 企业只有不断地加强党建政工工作的建 设,积极地发现问题以及采取相应的对 策加以解决,才能够实现我国国有企业 的快速发展。 1、国有企业加强党建政工工作 的必要性 随着社会主义市场经济的发展, -精选财经经济类资料- -最新财经经济资料-感谢阅读- 3 国有企业进行相应的改革就必须涉及党 建政工工作的建设。因为,党建政工工 作对于加强国有企业的管理以及调动员 工的积极性方面起着非常重要的作用, 同时也是提高国有企业软实力的一重要 方式。那么,在现今市场经济的条件下, 国有企业加强党建政工工作就显得非常 的有必要1。 首先,加强党建政工工作是国有 企业增强企业凝聚力的必要手段,能够 有效的提高企业员工的满意度。党建政 工工作的建设过程中,有很多关于企业 文化方面的建设。国有企业在加强这些 企业文化方面建设的同时,也就能够有 效的组织员工进行相应的文化娱乐活动, 在一定的程度上帮助员工排忧解难。这 样,就能够较好的赢得员工的信任,拉 近与员工之间的距离,从而实现国有企 业凝聚力的增强,提高员工对国有企业 的满意度。 其次,党建政工工作的开展,对 于实现企业员工与国家思想的一致性非 -精选财经经济类资料- -最新财经经济资料-感谢阅读- 4 常有必要。国有企业的发展,是建立在 党的思想领导的前提下,各项工作与措 施的开展都应当符合党的思想、党的政 策。因此,党建政工工作的开展,就能 够将党的一些最新的思想和理论传达到 员工当中,实现国家思想与员工思想的 一致性。与此同时,国有企业在依据相 关国家政策进行改革时,员工也能够较 好的把握和看清国有企业改革的形式, 从而理解并配合国有企业的相关改革。 2、现今国有企业的党建政工工 作所存在的问题 国有企业在很长的一段时间里, 都深受着传统思想影响,党建政工工作 受到了极大的束缚。随着国有企业改革 的进行,虽然党建政工工作也进行了相 应的改革,但是依然面临着许多的问题, 这些问题主要表现在以下几个方面。 首先,党组织在党建政工工作中 的作用逐渐的弱化,没有起到政治核心 的作用。国有企业党组织在企业重大决 策、管理人员的选拔任用以及监督领导 -精选财经经济类资料- -最新财经经济资料-感谢阅读- 5 干部方面,逐渐的趋向于边缘化。国有 企业面临着行政领导掌大权,党组织被 架空的现象。同时,一些党组织在涉及 员工相关切身利益的问题上,采取不管 不顾的态度,以致大大的弱化了党组织 在员工心目中的形象,成了可有可无的 部门。 其次,党务政工队伍在国有企业 的改革中逐渐的被软化,总体素质在不 断地下降。国有企业在进行企业的结构 调整时, ,党建政工部门及其相关工作 人员就成了首先要整改的对象,很多党 建政工相关部门被撤掉,出现了主要领 导身兼多职的现象。由于党建政工部门 不被重视,甚至起着可有可无的作用, 造成一些党建工作人员不能够充分发挥 自己的能力,而纷纷转行,以致党建政 工部门总体素质不断地下降。 再次,党建政工工作没有引起国 有企业相关领导人的重视,在思想认识 上有偏差。这主要体现在相当一部分国 有企业的领导只注重经济的发展和行政 -精选财经经济类资料- -最新财经经济资料-感谢阅读- 6 工作的进行,忽视党建、党务工作的开 展。国有企业相关领导人认为只有提升 了企业的经济效益以及加强企业干部的 配备,才能够实现国有企业的快速发展, 这是一种严重的思想偏差。另外,国企 相关领导者对于国有企业的改革非常的 重视,但却忽视员工的思想教育工作, 这就在一定的程度上造成了有些党员不 能够深刻认识国有企业的相关改革,一 旦不满或不理解,就会产生对党组织失 去信心的心理2。 3、加强现国有企业的党建政工 工作的对策 针对当前出现的一些党建政工工 作问题,只有采取相应的措施加以解决, 并不断的优化和改善党组织的形象,才 能够重新增强党建政工部门的核心地位, 恢复党建政工部门在国有企业员工心目 中的形象。加强现国有企业的党建政工 工作的对策,主要可以从以下几点做起。 首先,充分发挥党组织的政治核 -精选财经经济类资料- -最新财经经济资料-感谢阅读- 7 心作用,强化自身在党政政工工作中的 职能。这就要求各级党委组织要指导和 帮助国有企业党组织开展好作为一个管 理核心地位应有的职能,切实的发挥其 核心作用。在生产经营上,各级党委组 织要指导和帮助国有企业党组织做好相 关的生产决策和重大问题解决的工作, 充分的发挥党组织在企业发展方向上的 决定权。同时,党组织应当加强做好员 工的思想工作,坚持“ 以人为本 ”的思想, 帮助员工解决相应的问题。 再次,加强高素质的党务政工队 伍的建设,提升党务政工部门在国有企 业相关改革和建设中的作用。加强党务 政工队伍的建设,培养高素质的党务政 工人才,有利于党组织相关活动的开展, 以及提升党务政工部门在员工中的地位 和形象。在实际的工作中,就应当加强 党务工作人员学习党的相关理论知识、 马克思列宁主义以及新时期下社会主义 建设的新理论,从而提升政务工作者的 思想觉悟,认真的执行党建政工工作。 -精选财经经济类资料- -最新财经经济资料-感谢阅读- 8 再次,国有企业加强对党建政工 工作的重视,党组织要坚持跟着党走的 理念进行相应的改革。党建政工工作对 于企业的发展具有非常重要的作用,不 仅能够增强企业的凝聚力,也能够保证 员工思想和国家思想的一致性,从另一 个角度来说也就有利于企业生产效率的 提高,充分的发挥员工的积极性。所以, 国有企业应当不断地加强对党建政工工 作的重视,支持其工作的开展。党组织 也应当坚持执行党的相关政策、方针和 路线,加强对企业员工的思想政治教育, 重新获得员工的信任3。 最后,为国有企业的党建政工工 作培养一个良好的文化氛围,促进企业 的文明思想建设。这就要求在以后的工 作中,党建政工部门应当加强自身内部 的思想文化建设,坚持科学发展观,积 极地做好国有企业的企业文化,引导企 业向一个合理、健康的文化氛围前进。 4、结语 新时期的背景下,我国国有企业 -精选财经经济类资料- -最新财经经济资料-感谢阅读- 9 的党建政工建设只有适应不断发展着的 社会主义市场经济,积极地改善和调整 自身的位置,才能够真正的促进我国国 有企业的发展。在建设的过程中,党

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