东北大学16春学期《管理学原理》在线作业1

16春学期管理学原理在线作业 1 一、单选题（共 10 道试题，共 50 分。 ） 1. “科学管理理论”的创始人是() . 泰罗 . 巴贝奇 . 甘特 . 福特 正确答案： 2. 企业的以下_措施和提高组织的伦理标准无关 . 对绩效进行全面的评价 . 以市场占有率最高而不是利润最大化作为经营目标 . 建立伦理守则 . 提供正式的保护机制 正确答案： 3. 如果发现一个组织中小道消息很多，而正式渠道的消息很少，这很可能意味该组织（） . 非正式沟通渠道中信息传递很畅通，运作良好 . 正式沟通渠道中消息传递存在问题，需要调整 . 其中有部分人特别喜欢在背后乱发议论，传递小道消息 . 充分运用了非正式沟通渠道的作用，促进了信息的传递 正确答案： 4. 关于奖金的说法不正确的是（ ） . 奖金的名目应尽量多，以最大地提高职工积极性 . 奖金的数额不宜过小，以提高奖励的效价 . 奖金取得的条件不宜过严或过宽，以保证必要的期望值 . 奖金发放还要密切联系企业或部门的经济效益 正确答案： 5. 某组织中有一管理岗位，连续选任了几位干部结果都是由于无法胜任岗位要求而被中途 免职。从管理的角度看，出现这一情况的根本原因有可能是（ ） . 组织设计上没有考虑命令统一原则 . 管理部门选聘干部时没有找到合适的人选 . 组织设计忽视了对于干部特点与能力的要求 . 组织设计没有考虑到责权对等原则 正确答案： 6. 根据麦格雷戈的理论，()认为企业管理当局与职工利益是一致的，两者的积极性可以融 为一体。 . X理论 . Y理论 . Z理论 . 超 Y理论 正确答案： 7. 行政方法的运用，一般是（ ） . 自上而下 . 自下而上 . 横向 . 纵横结合 正确答案： 8. 下列关于委员会的说法不正确的是（ ） . 委员会能够综合各种意见，提高决策的正确性 . 委员会一般只活跃于组织的中间层和较低管理层 . 委员会容易导致时间上的延误 . 日常事务管理不宜采用委员会的管理方式 正确答案： 9. 在人际关系好，工作结构简单的环境中，宜采取()的领导方式 . 高 LP型领导方式 . 低 LP型领导方式 . 中立的方式 . 以上均不正确 正确答案： 10. 下列关于非正式沟通的说法正确的是（） . 非正式沟通传播的是小道消息，准确率较低 . 非正式沟通经常将信息传递给本来不需要他们的人 . 非正式沟通信息交流速度较快 . 非正式沟通可以满足职工的需要 正确答案： 16春学期管理学原理在线作业 1 二、多选题（共 10 道试题，共 50 分。 ） 1. 下列选项中不属于企业的短期决策的是（ ） . 投资方向的选择 . 人力资源的开发 . 组织规模的确定 . 企业日常营销 正确答案： 2. 采购管理确定（ ） . 合理的订货量“ 谋学网 . 选择促销人员 . 优秀的供应商 . 保持最佳的安全储备 正确答案： 3. 伦理具有那些特性？（ ） . 非强制性 . 非官方性 . 普适性 . 扬善性 正确答案： 4. 以计算机为基础的信息系统包括（ ） . 信息的输入与处理 . 信息的输出 . 信息的反馈与控制 . 计算机软件、硬件以及数据库 正确答案： 5. 过去的决策会影响现在的决策是因为（ ） . 过去的决策是正确的 . 过去的决策是目前决策的起点 . 过去的决策都是目前的管理者制定的 . 过去的决策给组织内部的环境带来了某种程度的变化 正确答案： 6. RP与 MRP、MRP的区别体现在() . 在资源管理范围方面的差别 . 在生产方式管理方面的差别 . 在管理功能方面的差别 . 在事务处理控制方面的差别 正确答案： 7. 创新过程一般包括浸润、_几个方面 . 深思 . 潜化 . 突现 . 调节 正确答案： 8. 组织文化的基本要素有（ ） . 组织精神 . 组织价值观 . 组织制度 . 组织形象 正确答案： 9. 管理哲学是由下列哪些方面构成的？（ ） . 管理辩证法 . 管理认识论