中国科学院工会2009年度工作要点

附件 1 中国科学院工会 2009 年度工作要点 2009 年是新中国成立六十周年、建院六十周年，是圆满实现知识 创新工程三期目标的关键一年。中国科学院工会工作的总体要求是： 深入学习贯彻党的十七大、十七届三中全会精神和中央经济会议精神， 以科学发展观统领工会工作，按照京区党委和中央国家机关工会联合 会的工作部署，紧密围绕知识创新工程三期目标，认真履行维权职责， 服务科技创新、服务职工群众，推进企事业单位的改革发展、和谐建 设和民主管理，团结、动员广大职工以饱满的工作热情和丰硕创新成 果向国庆、院 庆六十周年献礼。 一、重点推进落实的五项工作 1认真贯彻落实中国工会十五大会议精神。重点学习胡锦涛总 书记在接见中国工会十五大部分代表时的重要讲话精神，通过举办报 告会、研讨 会、培 训班、学习参观等活动，帮助广大职工和工会干部深 刻领会、准确理解讲话精神实质，充分认识讲话的重大意义，在科技 创新实践中不断增强贯彻落实科学发展观的自觉性和坚定性。 2认真做好国庆、院 庆六十周年纪念活动组织筹备工作。要按照 院的统一部署和京区党委的工作安排，联合院有关部门，积极做好国 庆、院庆六十周年全院职工文艺汇演、全院职工书画摄影展、京区职 工文艺汇演等大型纪念活动的策划、组织、筹备工作，回顾光辉历程， 展示创新成果，振奋精神。 3做好劳模推荐、评选、表彰工作， 动员广大职工争创一流、建 功立业。围绕 知识创新工程三期目标，开展一流工作，争创一流业绩， 打造一流团队，不断提高科研创新能力，在科研活动中体现“ 当好主 力军、建功 十一五、和谐奔小康”工作宗旨。按照国家有关 规定和我 院四年一次的惯例，认真组织好院先进集体和先进工作者评选表彰工 作（劳动模范）和五一劳动奖状（奖章）先进集体和个人的推荐评选工 作，广泛宣传科技创新活动中涌现出的先进人物和模范事迹，大力弘 扬劳模精神，充分发挥劳模的示范和导向作用，用劳模精神带动和激 励广大职工学赶先进、创新奉献。 4组织制定、推动实施“职代会工作细则”，积极推进职工民主管 理。贯彻全心全意依靠工人阶级根本方针，加强中国科学院研究所 综合管理条例实施情况，尤其是研究所职代会制度落实情况的调查 研究，总结 、剖析 热点、难点问题，制定中国科学院研究所综合管理 条例职代会工作细则，推动贯彻落实研究所职工代表大会制度，积 极推进职工民主决策、民主管理和民主监督，切实维护职工学习权、 发展权、参与 权、健康权和精神文化权等合法权益。 5大力推进职工之家建设。加大职工之家建设宣传推进工作力 度，细化工作 标准，加强分类指导，落 实推进 具体措施，努力使建家工 作在认识上有提高、措施上有落实、质量上新台阶，推进一批基层单 位建家升级，不断提高基层工会规范化、科学化管理水平。 二、完善工作机制，提高服务水平，努力规范工会日 常工作 6落实以人为本理念，努力为职工办实事办好事。从人才发展战 略的高度，关注科研和管理骨干的身体健康，继续开展科学家专项体 检、骨干研究员暑期休养。加强“中央国家机关 职工心理健康热线”的 宣传和服务工作，适时举办身体健康讲座和心理健康讲座，做好人文 关怀和心理疏导，推进科学的健康管理理念、规范的专业咨询服务与 经常性的健身活动的有机结合，不断提升科研队伍的身心健康水平。 7主动关注院参股、控股企业受金融危机不利影响给职工带来 的收入、岗 位、社会保障等方面的不稳定因素。做好企业工会专题调 研，主动分析 热点、苗头问题，深刻 认识当前新形势、新情况，增强政 治意识、责 任意识和忧患意识，努力把矛盾化解在基层，把稳定落实 在基层，把和 谐构建在基层。 8加强与有关部门的沟通协调，努力争取最大限度的政策倾斜， 继续协助做好引进骨干人才子女入学、升学工作，解除他们的后顾之 忧，推动人才 队伍建设。 9进一步加大特困职工、重病职工帮扶力度，继续做好医疗帮扶、 女工保险、央 务鹊桥和送温暖等工作，切实维护职工队伍稳定。坚持 慰问科技攻关重点岗位、艰苦岗位职工，传递组织温暖。 10推动建立健全京区单项健身协会，与院体协共同组织好全院 第二届职工乒乓球比赛，调动基层的积极性，推动基层健身活动的广 泛开展。 11从工会十五大提出的新任务、新目标、新要求出发，不断加强 工会干部队伍能力建设，搞好工会干部学习培训和对外交流，努力提 高工会干