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文档简介

-精选财经经济类资料- -最新财经经济资料-感谢阅读- 1 国家公务员奖励有关规定(精选多篇) 国家公务员奖励有关规定 国家公务员行政奖励的种类: 嘉奖,记三等功、二等功、一等功,授 予荣誉称号。国家公务员有下列表现 之一者,应当予以奖励: 忠于职守,积极工作,成绩显著 的; 遵守纪律,廉洁奉公,作风正派, 办事公道,起模范作用的; 在增进民族团结,维护社会稳定 方面做出突出贡献的; 在社会主义精神文明建设方面做 出突出贡献的; 在工作中有发明、创造或者提出 合理化建议,为国家和本市取得显著经 -精选财经经济类资料- -最新财经经济资料-感谢阅读- 2 济效益和社会效益的; 爱护公共财产,节约国家资财, 有突出成绩的; 防止或者挽救事故有功,使国家 和人民群众利益免受或者减少损失的; 在抢险、救灾等特定环境中奋不 顾身,做出贡献的; 见义勇为,舍已救人,维护社会 公德和社会治安,表现突出的; 同违法、违纪行为作斗争有功绩 的; 在对外交往中,为国家争得荣誉 和利益的; 有其他功绩的。 国家公务员奖励的基本标准: 对在工作中取得优良成绩,在年 度考核中被评为优秀或者在其他方面做 出成绩的,应当给予嘉奖; 对在工作中取得显著成绩,在本 单位表现突出的,应当给予记三等功; 对在工作中做出较大贡献,在本 系统具有一定影响或者有其他突出事迹 -精选财经经济类资料- -最新财经经济资料-感谢阅读- 3 的,可以给予记二等功; 对在工作中做出重大贡献,在全 市或者全国有重大影响的,或者有其他 显著事迹的,可以给予记一等功; 对功绩卓著,有特殊贡献的,可 以授予荣誉称号。 对授予荣誉称号的公务员,可以 给予晋升职务工资档次奖励,也可以给 予一次性奖金。奖品或者资金标准: 嘉奖一般不超过本人年基本工资 的;记三等功一般不超过本人年基 本工资的;记二等功一般不超过 本人年基本工资的;记一等功一 般不超过本人年基本工资的;授 予荣誉称号一般不超过本人年基本工资 的。本人基本工资包括职务工资、 级别工资、基础工资、工龄工资之和。 奖金标准可以按照国家公务员授奖当月 基本乘以 12 个月计算。对在突发事件 中

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