镇党委书记基 层党建工作述职报告

-精选财经经济类资料- -最新财经经济资料-感谢阅读- 1 镇党委书记基层党建工作述职报告 基层党建工作述职报告 XX 镇党委书记 XX 我现将 2015 年履行基层党建“第 一责任人”职责情况，报告如下: 一、履职情况和亮点 1.担主责、抓主业，从严落实管 党治党责任。我先后主持召开 9 次党委 会、4 次座谈会、3 次现场办公会专题 研究基层党建，对基层党建问题作出具 体安排 11 次，解决党建重点难点问题 18 个，开展 2 次专项督查考核，约谈村 支部书记 7 名，对 2 名落实党建工作不 力的村支部书记就地免职。确定柘刺坪 村作为自己的党建联系点，镇党员领导 -精选财经经济类资料- -最新财经经济资料-感谢阅读- 2 干部共建立联系点 8 个。结合精准扶贫 和“一进二访 ”活动，坚持以上率下，全 年下村 206 天，走访农户、居民 319 户， 经常到联系点入户开展工作，及时协调 解决基层党建具体问题，为抓好基层党 建带好头。 2.强基层、打基础，标本兼治聚 焦问题整改。针对去年述职及今年梳理 出的 12 个问题，我始终坚持聚焦问题 抓整改、强化保障抓整改、夯实基础抓 整改。全面实施“135”农村治理模式， 开展了村支部规范化建设。对全镇 5 个 软弱涣散基层党组织开展集中整顿，因 村施策全部整改到位；对 4 名村支部书 记，6 名村两委干部进行了调整，组织 58 个基层党组织书记参加市县集中轮训； 在全镇深化“ 四议两公开”工作法，将这 种办法运用到解决农村低保、计划生育、 信访维稳等难点工作，收到较好的效果。 深入推进党员队伍建设，制定下发了全 镇 2015-2020 年发展党员工作规划，全 年共发展党员 35 名，处置不合格党员 -精选财经经济类资料- -最新财经经济资料-感谢阅读- 3 4 名。严格按要求落实村级运转经费和 村干部报酬，村支书工资达到 1100 元/ 月，村干部工资全部实现了打卡发放； 镇财政投入 28 万新建或改扩建村级活 动场所 24 个，其中新建 9 个；改造升 级村级便民服务站，有 6 个村的便民服 务中心配备了电脑、打印机和复印机， 全力推行村干部工作日轮流到便民服务 中心值班制度，极大的方便群众办事； 投资 2.5 万高标准建设了镇党建工作站； 投资 3 万元完善镇“ 五小”设施，添设了 文体娱乐室，配备健身器材。 3.正导向、严奖惩，有效激发战 斗堡垒作用。全镇紧紧围绕打造永州品 质活力示范镇和建设全省新型工业旅游 镇的目标，在推进重点项目建设、征地 拆迁、基础设施、新农村建设等重点工 作中，开展党员干部“ 亮身份、树形象、 走前列”行动，充分发挥全镇党员干事 创业的热情，以提升党员干部的执行力， 并建立党员干部工作实绩卡，让执行力 强的干部有成就感、执行力一般的干部 -精选财经经济类资料- -最新财经经济资料-感谢阅读- 4 有压力感、执行力较差的干部有危机感。 为此，镇党委组建了一支“短启动、全 覆盖、高效率” 的党员志愿者队伍，今 年以来全镇共组织 308 名党员参与了神 华国华永州电厂铁路专用线、红狮水泥、 东芦公路三次集中征地拆迁活动，为重 点项目建设高效提供净地，为全市重点 项目流动现场会提供了现场。重点项目 的建设进程受到了来调研视察的省委书 记 XX、副省长 XX、市委书记 XX 等 省市领导的充分肯定。 二、存在的主要问题及原因 存在的主要问题 一是我第一责任人的职责没有完 全履行到位。在抓发展和抓党建上有时 “一手硬、一手软 ”，抓经济、民生的时 间多，抓党建的时间相对要少，下到村 里，对党建工作分析解剖不够，对基层 党员关心也不够，还没有真正将党建工 作放在首位。 二是基层党建工作条件保障不完 全到位。村级基础设施总体滞后，全镇 -精选财经经济类资料- -最新财经经济资料-感谢阅读- 5 有3 个村的村级活动场所设在学校， 条件简陋，配套设施不完善，个村建 立便民服务中心没有真正的建立起来。 村级集体经济发展困难，全镇 58 个村 有集体经济的村只有 1个， “空壳村” 多 的状况没有根本改变。 三是党员教育管理存在薄弱环节。 党员队伍结构不优的问题仍然存在，没 有根本实现从“ 数量” 向“素质”转变，全 镇 35 岁以下、高中学历以上的的党员 共 1名，占党员总数的.2%。村 干部结构老化、青黄不接的问题有待进 一步解决，全镇村支部书记的平均年龄 为 5.2 岁，其中超过 60 岁的村党支部 书记有人。村级远程教育设施利用 率不高，党员接受教育培训还没形成常 态，流动党员管理还有“ 盲区 ”，对不合 格党员的处置没真正严起来。少数农村 党员干部作风不实、纪律松弛、损公肥 私的现象还没有根本杜绝。全年已查处 村干部违法违纪案件件，处分违纪党 员名。 -精选财经经济类资料- -最新财经经济资料-感谢阅读- 6 四是基层民主管理还需进一步完 善。部分村党支部对“ 三会一课 ”、民主 评议党员等制度坚持不够，个别存在厌 烦情绪。一些党员的党性观念、宗旨意 识不强，少数村基层民主管理制度不健 全，党务、村务公开不规范， “四议两公 开”、村务公开等制度落实不到位。村 级财务管理不够规范，有几个村还引发 了信访问题。 产生问题的原因 深刻剖析存在问题的原因，主要 是自己作为基层党建的“ 第一责任人 ”履 职还不到位：一是抓党建和抓发展统筹 不力。对如何“ 围绕发展抓党建、抓好 党建促发展” 研究不够。对班子成员和 村支部书记抓基层党建的督导不严，基 层党建工作合力还不强。二是抓常抓细 不够。存在重部署、轻落实现象，有时 满足于出思路、定方向，交任务、压担 子，没有很好地下村督促检查、解决难 题，没有始终以“ 钉钉子”的精神狠抓落 实。三是抓制度落实不力。基层党建工 -精选财经经济类资料- -最新财经经济资料-感谢阅读- 7 作考核考评等制度执行打了折扣，任务 责任分解不够到位；一些村支部党内活 动和组织生活开展不经常、不规范，部 分党员党性锻炼不够，先进性作用未能 很好发挥。四是工作创新力度不大。在 如何适应新形势新任务要求、紧贴基层 党员群众实际、不断创新基层党建工作 的内容、载体等方面，思路不宽，亮点 不多。 三、下一步工作思路和主要措施 1.把主体责任担起来。牢固 树立抓好党建是最大政绩的思想，舞活 党建这个龙头，坚决落实“第一责任人” 的责任。坚持主要精力用于抓党建，着 力研究、推进、督促基层党建工作的落 实，坚持以上率下从党委到支部理顺工 作思路，突出党建工作重点。在对全镇 58 个村年终的考核中，加大党建工作的 考核权重。对抓党建工作不重视、不到 位、不作为的，实行严肃问责，真正做 到干部考核考党建，干部任用看党建的 工作制度。 -精选财经经济类资料- -最新财经经济资料-感谢阅读- 8 2.把保障措施抓到位。强化村级运 转经费保障机制，严格落实上级政策， 努力实现村级运转经费正常递增。加大 对村级活动场所建设投入力度，全面改 善我镇村级办公条件，我镇今年要重点 完善去年改扩建的个村级活动场所。 研究制定发展村级集体经济的具体政策 措施，解决集体经济“ 空壳村 ”的问题， 力争用三年左右时间确保全镇村级集体 经营性收入平均达到 1.万元以上。 3.把服务型组织大提升。大力推 进“领头雁”工程，进一步抓好村干部队 伍的选、育、管、用、备等工作，落实 好芦洪市镇村干部管理办法 ，结合 并村工作，选优配强村支部书记。高标 准建设镇“一站式 ”服务中心，更好方便 群众办事。围绕提升农村治理能力，全 面实施村级“ 网格化管理、组团式服务 ” 的精细化管理模式，