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文档简介
关于加工贴牌调查报告 为进一步规范*贴牌加工市场,严厉打击仿冒、侵权 和制假售假行为,防范于未然。我们采取走访了解、问卷 调查等方式,对*服装行业普遍进行了调查摸底,总的感 到,近几年我区服装行业持续稳定发展,每年都以 25%的速 度递增,不断扩充总量,提高质量,成为*支柱产业。XX 年,*服装企业还不到 20 家,如今已注册登记服装类企业 106 家,从事服装加工个体工商户 57 家,从业人员 14500 余人。其中,实有资金 100 万元以上有 30 家,500 万元以 上有 10 家,1000 万元以上的有 6 家;仅去年服装行业纳 税就达 2231 万元,约占*财政收入的 40 %。但是,我们也 发现来料加工型有 129 家,占服装行业总数的 79%,其中企 业 72 家,约占服装企业的%,个体户靠来料加工几乎 100%;从调查情况来分析,贴牌来料加工的确是我们的企 业,特别是中小型企业原始积累的一种较好方式,投入少, 见效快。但是随着企业的增多,市场竞争的激烈,生产经 营中的深层次问题和潜伏的危机逐渐显露,如果企业管理 跟不上去,就有可能付出沉重的代价,甚至可能成为不法 分子的制假窝点,严重影响*作为*服装生产基地的声 誉和发展,因此务必引起高度重视。 饥不择食,订单不规范 服装企业的快速增多,订单的 来源就成了大问题,由此,我区相当部分的企业和服装加 工个体户只是一味地追求订单,以赚取一点微薄加工费而 沾沾自喜,然而对贴牌加工的利弊缺乏真正了解,只求有 单,不虑风险。有的企业在接单过程中不要求对方提供 “注册商标证” 、 “营业执照”和“委托授权书” ,有的还未 签订授权加工合同,仅凭业务员的一张便条就匆忙行事, 这样容易受不法商贩的利用,甚至成为造假的窝点,殃及 池鱼。例如,XX 年,*公司受郑某委托帮其加工标为 “*红杜鹃羽绒服饰有限公司” 、 “*亚兴羽绒制品厂” 、 “*鹏飞羽绒制品厂”厂名的羽绒服 905 件。经工商部门 查实,该批羽绒服上的标识均是郑某在浙江某处购买,纯 属伪造,而每件衣服成本仅为 36 元,当时*公司并未要求 对方郑某提供“商标注册证”和“营业执照”等证明材料。 再如,前不久我局查处的*服饰有限公司侵犯“EASTON” 注册商标专用权一案,当时*公司提交不出“EASTON”注 册商标证和对方授权委托书,后经查实,该批加工订单实 为*服饰有限公司委托*制衣公司生产的,授权合同书 中明确提出*公司无权再发给其他生产厂家加工。由此, *公司违反了合同要求,属违约行为,而*公司却是侵 犯了“EASTON”注册商标专用权。以上两例均因我们的企 业饥不择食,缺乏自我保护意识,没要求对方提供有效的 证明材料,接单不规范,导致自身违法。 缺乏诚信,管理出漏洞 从调查中了解到,民营企业中 大都实施家族式管理,老板自身素质低,往往脑袋一热就 拍板作决策。有的企业和个体户诚信意识差,只求个人利 益,不顾声誉,表现在有的企业和个体户不按合同加工、 掺杂使假、随意转包他人、截留产品转卖等,严重损害了 自身信誉和发展环境。例如:XX 年, “*公司”受“* 公司”委托加工一批“*”羽绒服时,私自将剩余 90 件 衣服运往景德镇销售,此行为侵犯了“*”注册商标专用 权,受到了查处。这一行为的发生,暴露了部分企业在管 理上的缺陷。 自有品牌少,难以参与竞争 全区贴牌加工经营户占服 装经营户总数的 79%,自有品牌企业只有 34 家,占总数的 18%,全区注册商标 118 个,但服装类注册商标只有 66 个, 中国驰名商标和中国名牌产品只有“*”一家,著名商标 也只有*等 4 家,品牌占有数只有 7%。在生产结构上, *现仍处在以贴牌加工为主的状况,据测算,XX 年,* 服装生产总量可达 1472 万件,其中,自有品牌产量只有 500 万余件,约占总产量的%,而贴牌加工总量有 900 多万 件,占总数量的 61%。由于自有品牌少,只能“替人做嫁衣 裳“,自己的孩子长不大,再者利润少、附加值底,也受 制于人。 (四)相互拆台,恶性竞争抬头 *的服装贴牌加工, 本身利润已经很低了,但仍有少数企业和个体户还为了得 到订单相互压价,搞不正当竞争。例如,XX 年,有一位老 板以 14 元/件的加工费接下了几万件单子,可不到半天, 另一位公司老板得知此事后,晚上找到发单老板住处,竟 以 9 元/件拿走此单,白白丢掉几十万元。由于自己人的这 种不正当竞争,导致了*服装加工企业利润甚微,甚至 亏损。这些看上去都是小事情,但恰巧是这些小细节影响 了生产正常运作。 管理上不规范,哪里来的利润? 加强法律法规知识培训 经调查,* *服装企业的员工大专以上学历的不足 1000 人,占总 人数不到 7%,中高级职称管理人员更是廖廖无几。我们的 企业之所以会被外人利用出现制假售假行为,关键还是在 于他们自身素质不高,法制观念淡薄。随着企业壮大和市 场经济的发展,对企业管理者的素质要求越来越高。我们 不要求每个老板都拿到 MBA,但至少应懂得部分企业管理知 识和相关的法规知识,因此,我们要争取高等院校的支持, 同时也要发挥相关职能部门的优势,整合资源,帮助培训 企业管理人员,使之树立创新理念、品牌理念和诚信理念, 自觉与其他经营者一起,合法经营,共同发展。 规范服装加工合同文本 政府部门应尽快规范加工合 同文本 ,做到统一管理。在内容上要明确委托方必须提交 有效地“两证一照一书”以及相关证明材料等,用合同的 方式明确双方的权利、义务和责任,增强自我保护意识。 再是政府各职能部门应与企业建立服务联系卡制度,经常 性深入企业了解生产经营情况,帮助解决有关企业生产经 营中遇到的情况和问题,提醒企业树立生产经营风险防范 意识。对于有效地商标委托加工合同,企业应当严格履行 合同约定,不得擅自超出许可的范围,对明知侵权仍接单 生产的企业和个体户,要严格予以查处。 实施品牌战略 鼓励和扶持企业创立品牌,创自主品牌 和贴牌加工两条腿走路,最终走以自主品牌为主的发展道 路。*服装企业中自有品牌只有 34 家,有影响力的品牌 也只有*等 5 家,而销售额超亿元的自有品牌只有“*” 。 此种状况犹如深圳 20 世纪 80 年代的水平,当时深圳工业 主要以来料加工为主,自有品牌少。1995 年,深圳提出品 牌战略,到 XX 年,深圳市已经拥有 5 万个自有品牌,形成 年销售额超 100 亿元的自有品牌 3 个,超 50 亿元以上的自 有品牌 5 个,超 10 亿元的自有品牌 18 个。可想而知,一 个城市要想取得长足发展,要想在市场上立于不败之地, 只有坚持创新,实施品牌战略,争创自己的品牌,只有这 样,才能养大自己的“孩子” ,才有抗风险的能力。我们的 党委、政府及相关职能部门应当加大扶持力度,抓住重点, 周密规划,并从资金等方面予以倾斜。当前应重点扶植 “*”,力推申报中国弛名商标和中国名牌产品,唱响共 青“*与*”的二重奏。而对于中小民营企业,要引导 他们,申请注册商标,创立自己的品牌。再是,必须加大 对新产品的研发力度,增加产品附加值,提高企业竞争力。 近期,要尽快把”*“和“*”两个新产品研发中心搞 起来,广纳人才,力争取得丰硕成果。另外,还要注意培 养我们自己的设计师和技术人才,可利用两所大学的资源 优势帮助企业培训技术骨干,为企业创新和发展提供人才 和技术支持。同时,还要加大品牌产品的宣传力度,适当 包装自己的品牌,对有条件的企业积极鼓励申报驰名商标、 著名商标,提高自有品牌的含金量。为此,建议开发区政 府出台一系列鼓励创品牌、争名牌的优惠和奖励政策,在 *营造一个企业创品牌、争名牌的良好发展氛围。 加强管理与服务 有关职能部门要加强对服装企业的监 管,通过科学和完善的管理制度来规范贴牌加工的市场秩 序。经发部门应可加强与企业的横向联系,建立企业资料 数据库,及时掌握企业生产经营动态,重点协调和解决创 立品牌和贴牌加工中出现的矛盾和问题;劳动部门加强对 企业劳动用工的管理,统一劳动用工合同,吸纳管理和技 术人才,并抓好落实,防止企业因人才缺失和用工不规范 造成经济损失;质检部门应把产品检验前移,严格查禁不 合格原料进入*,严格禁止不合格产品流入市场;工商、 公安部门也应加大对企业的监管和服务力度,严厉查处制 假售假以及侵犯注册商标专用权行为,保护品牌企业的合 法权益;物价部门要加强对价格不正当竞争的监管力度, 对那些竟相压价、哄抬物价等损害
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