内科副主任医师岗位说明书

副主任医师岗位说明书 一、基本资料 岗位名称 所属部门 内科 岗位编号 LNKY一02 二、工作内容 (一)工作概述 在科主任的领导下，负责指导并参与本科的医疗、预防、教学和科研工作。 (二)工作职责 管理职责 1.认真贯彻落实各项规章制度及医疗操作规程，及时进行检查督促反馈。 2.参与本科室主诊医生常规工作会议，讨论本科室计划及有效管理科室 人力、物力和财力等方面的事项。 业务职责 1.定期参加门诊工作和必要的值班任务。 2.定期查房并亲自参加指导急、重、疑、难病例的抢救处理与特殊疑难 和死亡病例的讨论会诊。 3.负责本组患者的日常诊断、治疗和处理，观察并及时听取本组下级医 师关于患者每日的病情和体征变化，充分了解所管患者的医疗、护理 记录和实验室检查结果。 4.签署住院病历首页、大病历、首次病程录、重要的专科操作记录、重 要的病程记录等。 5.运用国内外先进经验指导临床实践，不断开展新技术，提高医疗质量。 教研职责 1.在日常工作和教学中起模范作用。 2.指导本科下级医师做好各项医疗工作，有计划地开展基本功训练。 3.指导全科结合临床开展科学研究工作。 4.根据学院教学工作的需要，利用各种机会如查房、上课和各类操作对 下级医师和进修、实习人员进行教学和培训。 (三)工作关系 监督带教 主治医师、医师、见习医师内部关系 请示上报 科主任、主任医师 岗位工作 关系 外部关系 各业务科室及相关的职能科室 三、任职资格 (一)基本要求 牲别年龄要求 性别：不限 年龄：男60岁女55岁以下 教育要求 学历要求：本科或以上学历，取得学士或以上学位 专业要求：临床医学内科专业 执业资格 要求 执业资格：执业医师，并获副主任医师职称 工作经验：具备五年以上的内科主治医师临床经验 (二)知识技能要求 基础技能 要求 .掌握系统的内科学基础理论。 2.掌握其中某一内科专业的基础理论。 专业技能 要求 1.掌握常见内科疾病的临床症状及诊断治疗手段。 2.掌握相关的临床药理学、药物毒理学等知识。 3.熟悉与本专业密切相关学科的理论知识。 其他要求 1.具备相应的管理知识与技能。 2.熟悉内科专业国内外现状及发展趋势，不断汲取新理论、新知识、新技术，并用 于医疗实践和科学研究，了解相关学科近年来的进展。 3.有较丰富的教学和科研经验。 (三)应知法规 中华人民共和国执业医师法、医务人员医德规范及实施办法、中华人民共和国传染 病防治法、突发公共卫生事件应急条例、医院消毒卫生标准、医院消毒管理办法 、医院感染管理办法、医疗卫生机构医疗废物管理办法、处方管理办法、病历 书写基本规范、抗菌药物临床应用指导原则、有关的医疗技术操作规程和本院的医疗制 度，以及医院制定的本岗位职责和有关工作制度等。 (四)基本素质要求 1.身体健康，恪尽职守，具有良好的职业道德素质。 2.具有良好的团队合作精神、环境适应性、忍耐性、逻辑性、果断性，有一定的创新性，具有 奉献精神和服务他人的精神。 3.较强的组织管理能力、决断能力，良好的沟通、协调能力和人际关系。 (五)培训要求 1.内科知识与技能和相关法律法规知识培训。 2.医院和科室管理及心理学知识培训。 四、工作权限 1.直接下属的管理考核权。 2.诊疗组内绩效考评与分配结果的监督、审查权。 3.科内员工的奖、罚、升、降、调的建议权。 4.本组诊疗业务管理权和病患诊疗方案的审定权。 5.本组发生的客户投诉的调查处置权。 6.领导授予的其他权限。 五、协调关系 1.本科室内部员工关系的协调。 2.本科室多环节因素的医患关系的协调。 六、绩效考核要点 1.系统掌握内科的基本理论和专业知识，熟悉相关学科知识。 2.较全面了解国内外本专业的新理论、新技术，能将最新技术成果应用于工作实践。 3.能独立处理内科专业较复杂重大的技术问题，工作业绩较显著，取得较大价值的临床或研究 成果，公开发表、出版较高水平的论文、著