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文档简介
-精选财经经济类资料- 检察队伍建设经验交流材料 “MsoNormal” style=“以队伍建设推进新型检察院建设近年来,全面学习贯彻全省检察队伍建设工作会议精神,努力建设一支高素质过硬检察队伍,以检察队伍建设的强大动力,夯实新型检察院建设的基础,有力地推动了检察工作科学发展。强化思想政治建设,发挥导向作用。该院围绕学习贯彻十八大和十八届三中全会精神,深入开展中国特色社会主义理论体系教育,深化社会主义法治理念教育,加强干警核心价值观教育,坚定干警的“三个自信”。深入开展群众路线教育实践活动,先后20余次组织干警深入社区、农村、企业开展走访、调研、帮扶等活动,脚踏实地,广接地气,提高检察工作的公信力和亲和力,以执法为民的实际成效取信于民。强化领导班子建设,发挥引领作用。该院用“团结、求实、高效、进取”八字院训统一全院思想,加强班子成员之间的沟通协调,凝聚智慧,群策群力。该院积极与*县委和组织部门协调,提拔了3名年轻干部进入领导班子,确保领导班子年龄结构合理、知识结构完善、能力结构互补,增强了领导班子的创新力、凝聚力和战斗力。“MsoNormal” style=“强化素质能力建设,发挥基础作用。该院围绕检察工作的难点、热点,以修改后的刑诉法、民诉法为重点,全面加强业务知识的培训,努力提升全体干警的素质能力。该院建立了完善的教育培训体系,制定了科学的教育培训规划,2013年、2014年分别开展“检察官教检察官”活动11、4场次。同时,该院出台相关政策,作出硬性规定,将教育培训纳入目标管理和量化考核标准,并把教育培训的结果作为考核、晋升提拔的重要条件。“MsoNormal” style=“强化管理机制建设,发挥激励作用。该院修订完善财务服务管理规定、车辆管理制度等十余项机关管理制度,严格执行各项规章制度,提高了机关管理的科学化水平。该院制定目标管理量化考核责任表和奖惩规定,制定市院22项考核责任表和县内9项考核责任表,将各项考评任务下达给各考核责任人,做到任务明确、责任具体、分工合理。根据市院和县内通报的各项工作情况,检察长约谈考核责任人,每月召开考核责任人碰头会,确保各项部署和要求得到落实。强化纪律作风建设,发挥保障作用。该院进一步健全完善自身反腐倡廉各项制度,真正做到用制度管权、管事、管人。去年以来,该院全面学习贯彻中央“八项规定”和省委“六条意见”,全面开展“纪律作风整训周”和“第十四个党风廉政建设宣传教育月”活动,对全体干警坚持“警钟长鸣”,常打“预防针”,强调各项办案纪律,提高干警依法办案、廉洁自律的意识,实现了干警零违纪、办案零事故。“MsoNormal” style=“强化检察文化建设,发挥凝聚作用。该院成功创办“屈原论坛”,并以此为平台,弘扬“路漫漫其修远兮,吾将上下而求索”的精神,用身边人讲身边事,目前已经成功举办20余期,1000余人次参与互动。该院成立了检察官文联,策划和实施各类项目,创办文学内刊屈风,充分发挥检察文化陶冶情操
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