xx年劳保部门就业再就业工作情况调研报告

XXXX 年劳保部门就业再就业工作情况调研年劳保部门就业再就业工作情况调研 报告报告 就业是民生之本。近年来，在县委、县政府的正确领 导和市劳动和社会保障局的指导帮助下，*县劳动和社会 保障局求真务实，开拓创新，全面完成了市、县下达的就 业再就业工作各项目标任务。针对就业再就业目前所面临 的新形势，出现的新问题，我局一方面加强调查研究，密 切关注形势发展，另一方面积极寻求对策，有针对性地开 展工作，组织相关工作人员深入到企业调查走访，帮助企 业排忧解难，稳定生产，为促进*经济的发展和社会稳定 发挥了积极作用。现对就业再就业工作调研情况汇报如下： 一、基本情况 13 月份，全县提供就业岗位 495 个，其中：开发公 益性岗位 44 个;失业人员实现再就业 181 人，其中：就业 困难对象实现再就业 90 人。城镇失业人员 755 人，城镇新 增长劳动力 414 人。城镇登记失业率为%。劳务转移输出 1432 人，培训失业人员 200 人，农民工职业技能培训 635 人。 二、经验和做法 促进就业工作是一项政策性强、涉及面广、关系群众 切身利益的工作，面对国际金融危机带来的影响，为进一 步抓好促进就业工作，实现劳动保障工作更上新台阶，更 好地服务经济社会发展，主要采取以下四方面的工作措施： 强化政府责任，促进就业稳定。把扩大就业作为 经济和社会发展的重要目标，纳入国民经济和社会发展规 划，充分发挥拉动内需促进就业的积极效应，在安排政府 投资和确定重点建设项目时，把增加就业岗位和优化配置 人力资源作为一项基本要求统筹兼顾。采取多种政策措施， 促进中小企业发展，鼓励发展劳动密集型产业，增加就业 岗位，广开就业门路。为积极应对国际金融危机带来的影 响，稳定就业形势，保持社会稳定，目前我县已在建立失 业预警制度，对可能出现的规模性失业，采取了预防、调 节和控制的措施。 支持企业发展，增加就业岗位。保企业就是保就 业，通过经济的稳定增长，增加就业岗位。充分发挥政府 扶持帮助企业的各项行政、金融、经济的政策和法规，帮 助企业渡过难关，稳定生产。积极采取各种优惠和扶助措 施，引导和鼓励企业切实承担社会责任，通过加强管理、 技术创新主动应对金融危机的影响，并根据实际采取在岗 培训、轮岗轮休、协商薪酬等措施，尽最大努力不裁员或 少裁员，为保持经济平稳较快增长、缓解社会就业压力做 出努力。 落实优惠政策，促进就业发展。最近一段时间， 国家、省相继出台了一系列鼓励创业促进就业的重大政策 措施，千方百计稳定和扩大就业。市政府研究出台关于 鼓励创业促进就业的实施意见 ，对做好当前和今后一个时 期鼓励创业促进就业工作提出明确的要求。根据这一文件， 我们正积极探索建立“政府主导、共同推进、政策扶持、 创业服务、创业培训”的创业带动就业工作机制，加强创 业培训和指导，加大政策扶持，强化创业服务，用好创业 资金，大力扶持和鼓励有创业能力的大学毕业生、农民工、 复转军人实现创业，带动就业。 完善就业服务，提供就业援助。当前，高校毕业 生、农民工、就业困难人员面临的就业压力最大，是就业 工作的重点对象。把高校毕业生就业放在就业工作的首位， 鼓励和支持高校毕业生自主创业，多渠道实现就业;通过建 立和完善困难毕业生就业援助制度，帮助更多的高校毕业 生实现就业。通过落实企业减负稳岗、扩大内需、强化政 策扶持和引导、加强就业服务和职业培训促进农民工转移 就业。强化对就业困难人员的就业援助，采取开发公益性 岗位、开展“一对一”帮扶、鼓励就业困难人员灵活就业 和自谋职业。 三、存在问题 一是今年就业形势依然严峻。一方面是需要就业的劳 动力增多。主要是大中专毕业生、新成长劳动力、城镇复 员转业退役军人、农村富余劳动力、就业转失业人员和返 乡农民工。另一方面是就业困难群体增多。由于就业空间 的挤压，就业供求趋紧，导致“4050”下岗失业人员、城 镇零就业家庭、农村贫困家庭、残疾人等困难群体就业再 就业难度进一步加大。 二是受国际金融危机的影响，企业发展遭遇了前所未 有的困难和压力，有的企业开工不足、增速下滑，特别是 部分资源型企业已经达到半停产状态，企业发展的潜在风 险都可能造成就业能力回落、缴纳社会保险费能力弱化等 新问题。 三是由于就业形势的日趋严峻，劳动关系领域出现了 一些新的变化，特别是企业用工需求的减少，职工待岗歇 业现象的逐步增多，劳动关系的不稳定性增加，劳动争议 和举报投诉案件数量上升，发展和谐劳动关系面临新情况、 新问题。 四、下步打算 落实积极的就业政策，确保就业局势稳定。把就业工 作作为劳动保障工作的重中之重，紧紧依靠县委、政府， 与相关部门和单位密切配合，从发展促进就业、创业带动 就业、政策稳定就业、培训提升就业、服务方便就业五个 方面，加大就业工作力度。到年末，努力实现全县开发就 业岗位 XX 个，城镇登记失业率控制在 3%以内，农村劳动力 转移输出就业 5000 人，农村劳动力职业技能培训 XX 人。 发展促进就业。结合县政府扩大内需，促进经济 增长的重大举措，发挥重大项目的就业拉动作用。鼓励支 持劳动密集型产业特别是中小企业和服务业的发展，通过 社会保险补贴等政策拉动就业。 创业带动就业。全面贯彻落实省政府鼓励创业促 进就业工作会议精神，多渠道、多形式加强对各类创业人 员的培训，增强他们的创业意识，提高创业能力。加大政 策扶持力度，落实好小额担保贷款、税费减免等优惠政策， 为创业人员解决启动资金、降低创业成本，实现成功创业 创造良好条件。重点扶持 250 名失业人员、大中专毕业生、 农民工、复转军人和其他有创业能力的个人自主创业，带 动 600 人就业。 政策稳定就业。强化“零就业”家庭人员、享受 城镇居民最低生活保障人员、4050 人员、连续失业 1 年以 上人员、完全失去土地未就业的生活困难人员、残疾人等 就业困难人员的就业援助，大力开发公益性岗位，鼓励他 们灵活就业和自谋职业，加大就业援助力度。做好农民工 的就业工作，通过落实企业减负稳岗措施，稳定一批农民 工就业;通过强化政策扶持和引导支持一批农民工返乡创业;对 下岗失业人员特别是困难人员，通过落实各项优惠政策， 开发公益性岗位和提供服务、援助，多渠道多形式实现就 业再就业。 培训提升就业。实施职业技能培训计划，大力开 展有针对性的职业技能培训，运用培训补贴政策，扩大培 训规模，延长培训时间，提高培训效率，提升就业竞争力。 为农民工和退役士兵提供免费职业技能培训，为失业