某市建设工程质量监督站党风廉政建设情况汇报.doc

某市建设工程质量监督站党风廉政建设情况汇报我站按照省建设厅的部署要求，结合自身工作实际，认真抓好党风廉政建设各项工作落实。现将我站党风廉政建设情况汇报如下： 一、认真落实党风廉政建设责任制每年初，站党支部都研究制定了年度领导班子成员党风廉政建设责任制分工意见，对班子成员党风廉政建设及反腐败工作责任进行了明确分工。按照上级要求，党政一把手负总责，重大问题要亲自过问，带好班子、管好队伍，认真解决存在的突出问题，对不良倾向勇于批评，对腐败现象敢于查处；班子其他成员对分管部门的党风廉政建设和反腐败工作负直接领导责任，使质监站的党风廉政建设和反腐败工作分工明确，责任到人，一级抓一级，层层抓落实，保证了廉政建设和反腐败工作的顺利进行。二、积极开展党风党纪和反腐倡廉教育我们结合监督队伍实际，制定计划，深入开展世界观、人生观、价值观、权力观、德道观、利益观等方面的学习宣传教育，开展党风廉政和反腐倡廉学习教育。主要领导专题讲党课和党规法纪课，组织党员干部职工参观焦裕禄事迹展览、学习“全国优秀共产党员”吴大观及中平能化集团白国周先进事迹、观看反腐倡廉警示教育片，开展廉政文化建设活动。通过多种形式的学习教育，使广大党员干部职工保持艰苦奋斗、甘于奉献、勤政廉洁、爱岗敬业、务实创新精神，提高了监督队伍的自警、自励、自重、自省意识，筑牢拒腐防变的屏障。今年3月中旬开始，我站按照上级工作部署，认真开展学习贯彻廉政准则活动，不断增强党员干部廉洁从政的自觉意识，有力地推动了党风廉政建设。站领导班子成员带头做表率，利用休息时间做学习笔记，党员干部积极参加活动，认真完成学习任务。还购买了反腐倡廉相关的学习资料及廉政警示教育光盘，进行了系统深入的学习和岗位廉洁教育。党员干部都写出了学习心得、自查剖析材料以及整改方案等，收到了良好效果。 三、着力加强制度建设 我们根据上级工作部署要求和监督工作实际，将党风廉政建设、反腐倡廉工作、民主评议政风行风、学习实践科学发展观、“讲、树、促” 、“两转两提”工作、治理商业贿赂优化经济发展环境、文明单位创建等工作活动有机结合起来，制定完善了以下工作制度：1质监站公开办事及廉政建设制度；2质监站党风廉政建设长效机制；3质监站党风廉政责任追究制度；4质监站行政执法责任制；5质监站行政执法评议考核制度；6质监站首问负责制；7质监站行政执法程序公开制度；8质监站一次性告知制；9质监站限时办结制等工作制度，为开展反腐惩防教育，落实党风廉政责任制，规范工作行为及办事程序，依法监督，文明服务，搞好评议考核问责等提供了制度机制保证。制定了质监站党支部“三重一大”事项工作制度。领导班子成员能够在重大事项决策、重要干部任免、重要项目安排、大额度资金使用等方面严格执行“三重一大”事项工作制度。四、突出抓好重点工作（一）开展行风评议 和“讲、树、促”工作我站按照上级统一部署要求，制定了工作方案，建立了工作机构，加强对政风行风评议和“讲、树、促”工作的组织领导。设置了举报箱、举报电话。聘请了政风行风监督员（16名）。评议工作中，我们认真学习彻底贯彻上级有关文件精神和工作活动要求，结合行业特点，通过上门走访、问卷调查、召集施工、监理企业和房地产开发商及有关建设单位的领导进行座谈等形式，广泛诚恳地征求他们对质监站清正廉洁、服务质量和工作作风等方面的意见和建议。我们对自己发现和服务对象所提问题进行了认真纠正，并收到明显效果。服务意识、素质能力、办事效率进一步提高。近年来在收回的问卷调查表中，经统计质监站在清正廉洁、勤政为民、转变作风、政务公开等方面的评议满意率均达96%以上。（二）积极参与“百名科长” 评议活动。某市纪委连续两年组织开展评议“百名科长” 评议活动。活动中，我们走访回访开发、建筑企业100多家，广泛征求服务对象的意见、建议。同时要求全站党员干部和广大职工认清形势，进一步规范自身工作行为，认真及时自查自纠并整改问题与不足，树立质监站良好社会形象，自觉维护监督单位良好社会声誉。在全市的排名居中上位次，09年比08年有大幅度前移。 （三）开展“为企服务年” 优化经济发展环境我站按照上级部署要求，重视开展优化经济发展环境工作。我们认真搞好政务公开工作，在单位明显位置设置了政务公开牌，将质监站的业务工作内容、监督工作依据及程序、社会服务承诺等向社会公开，以便更好地接受社会各界的监督。同时，积极开展“为企服务年”活动，我站制定落实为企服务五项措施，积极为企业办好事办实事。并对为企服务情况进行自查检查，修改完善工作制度，规范了监督工作人员的执法行为，克服和杜绝“四乱”、“四难”，改善了政务运行环境，提高了服务质量。（四）积极参加“群众满意的基层站” 评议活动09年6月份，根据省纠风领导小组2009年河南省群众满意的基层站所评议活动实施意见的要求，我站成立了以刘瑞群站长为组长的站创建领导小组，制定了创建实施方案，明确分工，落实责任，做到一级抓一级，层层抓落实，扎实有序地开展了创建“群众满意基层站”活动。通过努力，我站被省纠风办、建设厅评为2009年度河南省“群众满意的基层站所”评创“先进单位”。五、搞好督察考核工作在党风廉政建设中，我们:1、按照省建设厅规定，每年开展二次监督工作质量考核考评工作，对监督员的监督工作质量、工作作风、廉洁情况进行考核考评，建立考核档案。对不符合要求的工作人员，调离监督工作岗位。2、我们每年都要定期不定期的主动走访建设单位、施工和监理企业等，广泛征求他们对质监站纪检工作的意见。3、结合平时督查，搞好年终考核。讲综合考核结果作为个人晋级提升使用的重要依据。六、认真处理质量投诉我站一直非常重视工程质量投诉管理工作，制定了严格的工程质量投诉受理工作程序。在日常工作中，我们一方面对投诉人做好耐心细致的解释和法律法规的咨询服务，另一方面，及时通知被投诉单位，要求认真对待并妥善解决投诉问题。2007年以来，我们共受（处）理工程质量投诉20起，调查处理上级转办件4件，办理回复市政协委员提案2件。办结率达到100%。另外，能认真完成上级交办的党风廉政建设事项。七、认真落实廉洁自律廉洁从政各项规定根据中央、省委、市委的规定，全站党员领导干部严格遵守党的政治纪律、组织纪律、经济工作纪律和群众工作纪律，认真落实好八项要求。支部加强对领导干部遵守四大纪律八项要求情况的监督检查，使贯彻落实四大纪律八项要求及廉洁从政规定成为党员领导干部的自觉行动。（一）能够认真履行职责，坚持原则，秉公用权，不徇私情，不谋私利。没有发现领导干部有收受有关单位和个人的现金、有价证券和支付凭证、贵重物品等违纪现象。（二）没有违反规定私自从事营利性活动。班子成员没有违规违纪经商办企业及从事兼职等行为。（三）严格执行公共财物管理规定。没有发现用公款进行高消费娱乐和健身活动、旅游或变相公款旅游、在单位报销应由个人支付的费用及违规借用挪用公款公物等。单位采购物品都能按照规定执行。我站新购办公用品等都是严格执行市财政集中采购制度，没有不经政府集中采购添设办公用品的行为。 单位工作用车的使用和管理。能够严格按照站长办公会的规定和单位车辆管理制度，凡是公务用车，均由用车人申请，办公室填写派车单，再经主要领导批准方可加油出车，杜绝私人用车。严格执行财务管理制度。坚持“勤俭节约”，严格执行财务制度，在办公用品的购置与管理、文字材料打印、差旅费、会议费、招待费以及资金管理各方面建立了一整套行之有效的管理办法，并定期公示“三费”情况，接受单位职工群众的监督。（四）在干部选拔使用上，能严格执行“三重一大”事项工作制度。（五）没有利用职权和职务影响为亲属及身边工作人员谋利现象。（六）能坚持艰苦奋斗勤俭节约，反对铺张浪费、讲排场、比阔气。没有超规定标准接待、报销招待费、差旅费及购配小车、装修办公室等。（七）没有违规干预和插手市场经济活动，谋取私利的问题。（八）能够坚持实事求是、求真务实精神，反对脱离实际、弄虚作假，坚持群众路线，维护群众利益，搞好党群干群关系。（九）坚持重大事项报告制度。班子成员能按规定要求如实报告有关事项。多年来，我站党员领导干部认真履行党风廉政责任制，严格要求管理，表率作用好，单位干部职工思想稳定、干群团结，各项工作保持了良好的发展势头，并取得一定成绩。我站1999年荣获市级文明单位称号，连续保持10年，2009年我站享受省级文明单位待遇； 07、08、09年均被建设厅评为河南省建设工程质量监管先进单位； 08年10月，省工会授予我单位“工人先锋号”称号，5名同志分别获得省、市级“劳动模范”、“五一劳动奖章”； 2009年10月，我站被中国建筑业协会授予全国质量监督系统先进单位；2010年初被评为“2009年度河南省群众满意的基层站所评创先进单位”。建站以来我站人员无发生违法违纪事件，所监督工程