总工会建功立业竞赛活动总结精选.doc

总工会建功立业竞赛活动总结根据市总工会关于在全市职工中开展“同舟共济保增长，建功立业促发展”竞赛活动的通知精神和要求，区总工会结合自身实际情况，深入贯彻落实科学发展观，以“保增长、保民生、保稳定”为目标，在全区职工中广泛开展“同舟共济保增长，建功立业促发展”竞赛活动，为全区经济发展做出了积极贡献。一、 强化组织领导，明确责任。经研究，明确此次竞赛活动的领导和责任。动员组织广大职工积极开展好此次竞赛活动。开展此活动是工会的一项重要工作。竞赛活动开展以来，全区各级工会组织高度重视，且全力配合此次活动领导积极采取有效措施，确保了活动的顺利开展。二、绕“劳动关系和谐企业”开展劳动竞赛活动。开展创建“劳动关系和谐企业（单位）”活动为载体，加快建立规范有序、公正合理、互利共赢、和谐稳定的劳动关系。为加强创建“劳动关系和谐企业”活动领导，会同区劳动和社会保障局、区工商联下发了文件，成立了区创建活动领导小组，由工会负责主抓，办公室设在区总工会。围绕市关于开展创建“劳动关系和谐企业”活动的实施意见中提出的开展创建活动的指导思想、目标任务、评选标准、评审表彰和组织领导等各项要求，按照“整体规划、分级实施、突出重点、循序推进”的思路，建立和完善创建活动实施方案，抓好宣传发动和组织实施工作，在企业营造良好氛围，形成创建活动的有效工作机制，探索创新创建活动的长效机制，做好年度考核，有效发挥工会作用，推动创建活动在我区广泛深入扎实开展。三、广泛开展职工技术进步活动。为提升职工的整体素质，区总工会在区企业单位围绕“同舟共济保增长，建功立业促发展”此主题为核心开展了一系列竞赛活动。通过以专业技术和操作技能为主要竞赛目标，使职工在进度、质量、效益多方面得到明显提高。通过此次竞赛活动，充分调动了职工的积极性和创造性，为企业发展奠定了扎实的基础。四、广泛开展“安康杯”竞赛和创建“平安班组”等群众性安全生产活动。督促企业落实安全生产措施，切实保障职工的生命安全和身体健康。深入开展对重点行业、重点地区和乡镇、私营企业，特别是劳动密集型中小企业的安全生产和职业危害、事故隐患、女职工劳动保护的群众性监督检查，增强职工安全生产的自我保护意识和能力。我们坚持“以人为本，安全第一，预防为主”的方针和“谁主管、谁负责”的原则，以“安康杯”竞赛活动为载体，以提高企业安全管理水平，增强职工安全意识，确保安全生产为目标，狠抓安全基础工作的落实，强化了安全生产责任意识，实行了安全事故月报制度。五、大力弘扬劳模精神。通过宣传栏、简报等载体广泛宣传劳模的先进事迹，大力弘扬劳模精神，激励和动员全区职工以先进模范人物为榜样，进一步焕发劳动热情，努力在生产建设的各个岗位上争创一流业绩。今年我们对81名市级劳模、43名省级劳模现在的工作生活状况重新登记,有21名特困市劳模得到帮扶，组织劳模参加市总组织的疗休养，切实加强劳模管理和服务工作，健全困难劳模帮扶救助机制，在全社会进一步树立尊重劳模、关爱劳模的良好风尚，充分发挥劳模在经济、政治、文化、社会建设中的示范、导向和激励作用。六、注重创新抓落实。通过此次竞赛活动，我区职工从中获得极大的收获和鼓舞。也将不