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精品文档 2016 全新精品资料 全程指导写作 独家原创 1 / 4 办公室五好创建活动方案 为进一步深化“五好”基层党组织创建活动,切实增强党员队伍和机关党组织的创造力、凝聚力和战斗力,促进办公室各项工作的开展,结合办公室实际,现就 20开展以“领导班子好、党员队伍好、工作机制好、发展业绩好、群众反映好”为主要内容的基层党组织“五好”创建活动制定此实施方案。 一、指导思想 坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,以坚持和实践党的先进性为核心,结合开展保持共产党员先进性教育活动,认真研究探索“五好”创建工作的长效机制,不断 创新和丰富创建活动载体,加大创建工作力度,努力提高机关党建工作水平,为建设和谐秭归、推动机关工作再上水平提供坚强的政治保障和组织保障。 二、创建目标 力争 20基本实现“五好”基层党组织创建目标。 三、创建内容 (一)领导班子好 1、认真学习,整体素质好。领导班子成员按照党员领导干部先进性具体要求,讲政治,顾大局,自觉加强政策理论、法律法规、经济管理、科学文化和业务知识的学习,提高应对市场经济、复杂局面的能力,形成一支整体素质高、综合能力强的干部队伍。 2、精诚团结, 互相协作好。实行集体领导与分工负责相结合的党建工作责任制,党组书记履行党建工作第一责任人责任,支部书记为机关党建工作直接责任人,按照分工认真履行职责,把党建工精品文档 2016 全新精品资料 全程指导写作 独家原创 2 / 4 作与业务工作目标考核相结合,同部署、同检查、同考核、同奖惩,形成齐抓共管的党建工作领导格局。 3、科学管理,民主决策好。严格遵守议事规则,实行主任办公会、民主集中制、组织生活会等制度,凡涉及全局性工作、资产购置、干部任免、目标考核、行政处罚等重大事项一律集体研究决定,不搞个人说了算或事后通气,促进班子决策民主化、科学化、规范化。 4、自警自 律,清正廉洁好。严格执行党风廉政建设责任制和“八个坚持、八个反对”,坚持和完善“一岗双责”、领导班子之间签定党风廉政建设责任状,执行党内监督制度,自警自律,关心和管理好身边的干部职工和家人。 5、求真务实,工作作风好。树立正确的权力观、政绩观和全局观,做到“权为民所用,情为民所系,利为民所谋”,热心服务于领导,服务于部门,服务于基层,杜绝“门难进,脸难看,事难办”的现象,树立公开、公平、公正的机关形象,形成科学决策,开拓创新,共谋发展的良好氛围。 (二)党员队伍好 6、宗旨观念牢。以深入开 展保持共产党员先进性教育活动为契机,增强党员干部的服务意识、大局意识、责任意识和团结协作意识,牢记党的宗旨,遵守党的章程,履行党员义务,强化党员学习,并做到学习有计划,有资料,有笔记,有心得。 7、敬业精神强。以“创一流的工作业绩”为目标,认真履行工作职能,树立“在其岗、尽其责”的思想,立足岗位,争先精品文档 2016 全新精品资料 全程指导写作 独家原创 3 / 4 创优,乐于奉献,严格执行岗位目标考核责任制,用百分之百的努力做好每一项工作,增强工作的积极性和创造性。 8、遵纪守法严。认真抓好中国共产党党内监督条例(试行)、公务员法、地方志工作条例等 党纪政纪法规的学习,组织开展“以案论纪、廉洁自律”活动,引导机关党员遵纪守法,自觉执行党的路线、方针、政策,做廉洁奉公的典范。 (三)工作机制好 9、规范完善,制度建设好。进一步规范完善办公室的各项规章制度,坚持党员领导干部双重组织生活、民主评议党员、党员学习、党内监督等制度,用制度管理,用规范约束,用考核激励,逐步推行内部管理向民主化、制度化、规范化方面发展。 10、关心职工,思想工作好。建立“交心谈心、走访探望”制度,了解职工家庭状况,关心职工家庭成员,多与干部职工交心谈心,全面了解干 部职工的思想动态;定期走访困难家庭,对生病住院的坚持探望制度,对干部职工调进调出、职务晋升、岗位调整、表彰批评等坚持必谈制度,充分体现领导对干部职工的关心和爱护,从而调动干部职工的工作积极性。 11、警钟长鸣,监督管理好。按照党风廉政建设责任制各项要求,引导机关干部职工特别是党员领导干部牢固树立正确的权力观、地位观、利益观,牢记立党为公、执政为民的执政理念。用中国共产党党内监督条例(试行)、中国共产党纪律处分条例约束每位干部职工的言行。执行机关财精品文档 2016 全新精品资料 全程指导写作 独家原创 4 / 4 务管理制度,增强财务管理及廉政建设的透明度,常修 为政之德,常思贪欲之害,常怀律己之心。 (四)发展业绩好 12、综合协调,服务部门好。加大与县委、人大、政协及县直各部门的联
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