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1 / 3 员工罚款通告 罚款也是处罚中的一种，当员工在公司犯错误时，公司就会根据其情节的轻重进行罚款处理 1，下面学习啦小编给大家带来员工罚款通告范文，供大家参考 ! 员工罚款通告范文一 月 16 日， X X 车间员工 X 未请假，依照公司规章制度视为旷工一天，将按公司考勤制度进行处罚，望各位员工引以为戒 ! 相关纪律及奖惩条例 1、 迟到 5 分钟内罚款 3 元 /次， 5钟罚款 5 元 /次， 10钟罚款 10 元 /次， 超过 30 分钟扣半天工资。 、 旷工半 天扣 1 天工资，旷工 1 天扣 2 天工资，以此类推。旷工 5 日以上作自动 离职处理。 、 严禁代替他人打卡和委托他人打卡 (门口有监控、打卡机有摄像头拍照 )，一经 发现，重罚 ;并对举报者给予奖励。 、 请假：必须写请假条，手续不完或未办理请假手续不上班的，一律视为旷工处 理。请假 1 天以内 (含一天 )，由组长直接签字批准 ;请假 3 天以内 (含三天 )，向组长请假，组长签字后报上一级2 / 3 领导批准 ;请假 3 天以上的，向组长请假并报上一级领导交总经理批准。 为了塑造我们自己及公司形象， 确保车间生产有序、稳定、高效进行，及车间现场整洁舒适 ;请各位员工务必熟读员工守则及车间 6S 现场管理制度，并严格执行 ! 生产部 3工罚款通告范文二 月 16 日， X X 车间员工 X 未请假，依照公司规章制度视为旷工一天，将按公司考勤制度进行处罚，望各位员工引以为戒 ! 相关纪律及奖惩条例 1、 迟到 5 分钟内罚款 3 元 /次， 5钟罚款 5 元 /次， 10钟罚款 10 元 /次，超过 30 分钟扣半天工资。 、 旷工半天扣 1 天工资，旷工 1 天 扣 2 天工资，以此类推。旷工 5 日以上作自动离职处理。 、 严禁代替他人打卡和委托他人打卡 (门口有监控、打卡机有摄像头拍照 )，一经发现，重罚 ;并对举报者给予奖励。 、 请假：必须写请假条，手续不完或未办理请假手续不上班的，一律视为旷工处理。请假 1 天以内 (含一天 )，由组长直接签字批准 ;请假 3 天以内 (含三天 )，向组长请假，组长签字后报上一级领导批准 ;请假 3 天以上的，向组长请3 / 3 假并报上一级领导交总经理批准。 为了塑造我们自己及公司形象，确保车间生产有序、稳定、高效进行，及车间现场整洁舒适 ;请各 位员工务必熟读员工守则及车间 6S 现场管理制度，并严格执行 ! 生产部 3工罚款通告范文三 近来有少数员工出现上班迟到现象，严重影响工作秩序和公司形象，为了加强劳动纪律，杜绝迟到现象发生，从月日起，凡员工迟到的，一律按公司
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