《面试经历大分享》word版.doc

分享经历1：1.总监面。职位视觉设计。问：xxx（一软件，建模用的）能熟练操作吗？我：（用力擦汗因为实在不知道这玩意对我有啥用）额只会打开和关闭。遂无问。后来就offer了，我也不知道他咋想的。2.面试一个SEO，本身面试过程平淡无奇，但是后来跟总经理汇报之后，没有同意，这也很正常。结果后来发现网上出现了很多我们网站的某些长尾的负面信息，我一看whois信息就是前段时间来面试的那哥们，我就在QQ上说这些站群是你的吧，回答是。为什么这么做，就是因为后来没有通知他所以他说要用技术来证明没用自己是一个损失我都无语了 分享经历2；1.求职者坐着你对面翻着他事先准备好的小本子，上面了写满了面试中有可能出现的问题，当每提出一个问题时，他闪电式的食指在嘴里沾点口水火速翻他的小册子，终于找到了，开始给你1、2、3.读了，当你问到你期望的薪水是多少？他同样重复前面的动作，震惊啊！2.说一个面试别人的经历吧：此人应聘的是网站策划，老总面试后感觉不错，让我复面一下，结果他讲到网站策划的目的是网站的流量和网站的权重。好吧，要说流量还沾点边的话，我实在不明白网站策划跟网站的权重有啥关系。然后问了问我们网站是什么类型？面向那些用户？最基本的网站是干什么的？可是他竟然说自己没有登录网站看一下。问他什么都不了解为什么投简历啊，他解释了很多，什么接到面试通知后，什么去打篮球了，晚上没来得及看，第二天又因为什么事没看还有一个理由是：人才网站上，搜索网站策划，选择前两页直接投简历，没看公司信息。这是在撒网捞鱼吗？而且，两天前接到面试通知，起码对于自己要面试的公司和职位简单了解一下吧？对自己的面试机会不珍惜，怨不得别人啊。 分享经历3：我跟马云一样都是学英语的不过不同之处是，他很有生意头脑，而我当年只是喜欢画画，然后想泡个妞。后来被人拉去画海报，很多年前ps还不发达校园海报都是手绘的。渐渐我喜欢上画海报，后来上道了，开始靠这个兼职，02年的时候画一张45块，慢点慢点半一小时，快点半小时后来毕业就很幼稚地进了一家广告公司做策划。但是由于是半路出家干了几个月没有一条广告出街。被打发去做销售。很懊恼，于是就想跳槽。听说it业很好，我就搜了一堆海投。产品策划，策划专员，营销策划之类。好不容易得到一个面试，a公司，专业方面的一问三不知。从写字楼楼里出来的时候我看到门口挂了块入住企业，很多都是xx信息技术有限公司，于是抄下名单。回去以后我改变策略，准备就拿这栋楼下手。我把a公司的问题都到网上搜了一遍，然后整理了一下知识点。又在图书馆泡了几天找了一些这方面书看。然后开始投这栋楼的公司，没过几天这个楼里的b公司通知笔试，都是办公软件，脑筋急转弯之类的，过关。然后面试，hr聊了半小时，最后说虽然你从没做过，不过还是有点懂的。可以下一轮了。然后是部门经理，副总经理，总经理。这期间我就根据前面的问题回去找资料补课，到副总的时候，自我感觉已经套路都通了。最后拿到了一个营销策划的offer，2.5k。 分享面试经历4：腾讯的广州的二面，是我觉得最有趣也最崩溃的一次面试。也就是传说中的压力面试，而且是两个人面一个。之前看到面经说的把握面试节奏，引导话题方向等等等等，在这里全部失效。面试官就是希望能够看到压力下最真实的你。 一进房子，就看到昨天一面的两位GG，一个高大威猛表情严肃，另一个则面带微笑。深吸一口气，开始最好玩的面试历程。这里我们用A和B来代表，我则是G。 G：“我先自我介绍一下吧。” A：“不用，我们知道你是谁。直接进正题。” G：“啊，好的” A：“你的方向选择的是网络广告，为什么别人选择的都是业务类啊或者游戏类啊这种大方向，而你就细化到这个程度？你很了解广告么？” G：开始balabala之前准备的对广告的认识之类的话。刚bala没有两句，被B打断。 B：“不用说那么多，现在我们就俩方向，互联网或者游戏，你选哪个？” G：“我选网络。”刚准备bala原因，再次被打断。 B：“现在事实是互联网招人少，游戏很缺人，你选哪个？” G：“我依旧选互联网。” B：“为什么你这么固执？一定要选互联网？你就这么鄙视游戏？” G：“我不是鄙视游戏，相反我一直是个游戏爱好者。我只是希望自己的工作能够有意义，能够通过互联网提升人们的生活。” B：“你觉得做游戏就没意义么？” G：“其实也不是，只是如果让我选择的话我觉得互联网更加符合我的期望。” B：“那现在让你做互联网，你觉得qq秀什么意义？” G：“qq秀通过对虚拟人物的装扮满足了人们表现个性化的自我，以及追求新鲜潮流的需求。”顺道bala了下qq秀之前的一些有趣创意，比如与无极的合作。 B：“你怎么看待qq秀与无极的那次合作？” G：“客观的讲，从形式是那是一次非常好的创新体验。但是由于无极电影本身的问题，那次合作算不上非常成功。” B：“你怎么看待网络游戏？” G：“玩物丧志。” A&B显然没有意识到我会这样回答，静了两秒 A：“为什么你这么认为？” G：举了周围的那些包夜猛男们的例子，说明网络游戏是如何毒害少年儿童。 B：“我怀疑你的世界观有问题。” G：这次轮到我安静了两秒。然后说到自己对那些以让人沉迷掏钱深陷其中为己任的网络游戏的深恶痛绝，顺便表扬了下腾讯的休闲网游。 A：“如何看待超女or快男？” G：刚好暑假看了一些，表扬了下快男当中表现出的公益和积极的一面。但其实质就是一个以吸引眼球为己任的大众娱乐活动。 之间还穿插了一些问题，现在已经记得不太清楚了。感觉是面试官在改变我的世界观，希望能够让我以一个客观的心态去看待互联网开发，无论你将来从事的是游戏开发还是网络开发，本质不变，而且游戏开发的周期和技术难度更高。 最后A问到：“如果现在互联网不招人，只有游戏，你还愿意加入腾讯么？” 险些又自爆回答，这次变灵醒了，赶紧答到愿意。 最后A严肃的告诉我：“希望你以后能够以看待快男的心态，看待网络游戏。” 分享面试经历5：上周接到猎头的一个电话，说某一全球500强这边在招一个相关的岗位，问我是否有兴趣，其实我一直都对其他公司的招聘流程比较感兴趣，这次如果有机会去看看，我觉得也未尝不可，算是一次学习了，因为我目前还没有跳槽的打算。首先来说说他们的招聘流程：首先，电话面试，对现在的工作内容，准备跳槽的原因，和预期的工作状态等进行一个初步的了解。我认为这一步的目的在于：1）可能是因为是猎头推荐的原因，她问的比较详细；2）可能是职位要求较高的原因，这样的专业筛选，也可以看出来是否有资格进入招聘流程，以便节约双方的时间和精力。然后被短信通知去做一份网上的性格测试。这部分包含了性格、素质、能力等各个方面的测试，这是整个招聘环节最大的亮点，我回头再详细讲。然后被通知去现场面试，时间是下午13：00.到了之后，是填表，主要是信息调研表和承诺书，这是常规表格，每个公司基本上都有。然后是一个群体面试，主要是探讨在一个项目组中如何合理分配零散的工作，这个是考察大家的沟通能力和协作能力，同时也可以从讨论过程中看出每个人的特点和角色扮演，比较直观的反映了一部分个人的性格特征，持续了50分钟。再然后，就紧接着是一个个人面试，主要是核对你信息调研表中的各项信息，几个简单的常规问题，如职业规划、为什么想跳槽、对自己的评价，最成功的几件事、是否结婚、住所等，持续了大概半个小时。最后顺利过关后，进入专业面试，是部门的专业领导进行，聊天看似轻松，但是蕴含着非常多的专业信息，毕竟大家都是同行，几句话就能问出来你的水平，这个对话持续了大概一个多小时。总结：一览烟台英才网 招聘顾问李某说到：求职如恋爱，一方没有爱上另外一方，难道就一定要去报复吗？试问下自己，真的需要去报复吗，没必要吧。抱着这样的心态去面试，我想换回来的绝对是比较好的结果。公司不和自己谈恋爱，那就算了呗，又不是没有公司了，况且要知道，强扭的瓜不甜，何必呢。当然，如果确实要去谈恋爱，那么就准备好自己的形象嘛，这样能谈恋爱的程度也高了。当然，谈恋爱的对方不能是一些你自己看不上的人，门当