-局关于开展“四五”保密法制宣传教育的自查情况汇报

1 / 5 *局关于开展 “ 四五 ” 保密法制宣传教育的自查情况汇报 *局 关于开展 “ 四五 ” 保密法制宣传教育的 自查情况汇报 *机要保密局： 根据关于对 “ 四五 ” 普法期间保密法制宣传教育工作进行检查验收的通知（ *机要保密 2016*号）精神，我局于 5月中下旬对保密法制宣传教育活动的开展情况进行了认真的自查，现将情况汇报如下： 自 2001 年开展 “ 四五 ” 普法以来，我局严格按照铜梁县 “ 四五 ” 普法期间继续深入开展保密法制 宣传教育规划（ *机要保密 20014 号）的要求和部署，结合 *工作实际，广泛深入地开展了形式多样的保密法制宣传教育，进一步增强了全局干部职工的保密意识和法制观念，有力地推动了各项工作的开展。 一、领导重视，把保密法制宣传教育工作列入重要议事日程 保密法制宣传教育工作是 “ 四五 ” 普法的重要内容，局领导高度重视，成立了局保密法制宣传教育工作领导小组，由局党组书记、局长 *同志任组长，党组成员 *同志任副组长，各科室和局属事业单位负责人为成员。领导小组具2 / 5 体负责保密法制宣传教育工作的组织实施， 形成了上下联动、责任到人的分工作协作机制。局领导率先垂范，积极为开展保密法制宣传教育工作创造条件，积极参加保密法制宣传教育学习，积极开展 “ 学法、用法 ” 活动，起到了模范带头作用。 二、制度健全，保密法制宣传教育工作开展扎实有序 （一）制定了 *局 “ 四五 ” 保密法制宣传教育规划 按照 *“ 四五 ” 普法期间继续深入开展保密法制宣传教育的规划要求，结合 *工作实际和工作职责，制定了 *局 “ 四五 ” 保密法制宣传教育规划，把保密法律法规知识纳入全 *行政机关领导干部公开 招聘、竞争上岗和国家机关工作人员招录、培训的考试、考核范畴。并将保密法制宣传教育开展情况作为重要内容纳入局内部年终目标考核：凡是保密法制宣传教育工作目标考核不合格的个人，年终考核不得评为先进或优秀，所在科室不得评为文明科室。 *“ 四五 ” 保密法制宣传教育规划的组织实施，使全局干部职工进一步明确了保密法制宣传教育的指导思想、目标要求、主要任务和方法步骤，使保密工作和 *工作相得益彰、相互促进，为不断提高保密工作依法管理水平奠定了坚实的基础。 （二）建立了 *局保密法制教育学习宣传制3 / 5 度 把保密法制宣传教育列入年度学习计划，采取集中学习和自学相结合，听讲座与讨论相结合的方式，利用党日活动和每周五下午政治学习时间，开展保密法制宣传教育，学习保密法律法规知识，把保密法律法规知识作为职工年终理论考试内容。定时开展保密法律法规宣传活动，积极参与 *里在元旦、国庆、春节等重大节日和法制宣传日进行的街头法律咨询服务活动，在全 *范围内广泛宣传与 *工作相关的保密法律法规知识。 *局 “ 四五 ” 保密法制宣传教育规划和 *局保密法制教育学习宣传制度与在 “ 四五 ” 普法教育中建立起来的局法制建设领导小组工作制度、依法治理工作制度和法制工作考核制度相辅相承、前后衔接，是我局开展好保密法制宣传教育和 “ 四五 ” 普法活动的重要保障。 三、重点突出，保密工作水平明显提高 “ 四五 ” 保密法制宣传教育的重点是局领导干部、重点涉秘人员、保密兼职干部和局机关、局属事业单位其他工作人员，四类重点对象整体受教育面达 100%。 1、领导干部重点学习了保密法、保密实施办法、中共中央及 *市委关于加强新形势下保密工作的两个决定，以及 *机要保密局的各类文 件。通过学习，使领导干部对应承担的保密义务和领导责任有了更清晰、更明确的认4 / 5 识。 2、重点涉秘人员主要是负责局纸质文件、电子公文、档案管理的工作人员，我局按时按要求向 *机要保密局报送了该类人员名单，并对其进行了严格的上岗、在岗和离岗培训，认真组织其学习了保密法、国家秘密载体保密管理的规定以及县委机要保密局的各类文件。通过学习，使其对本岗位所涉及的国家秘密如何管理达到了应知应会，并能严格执行各项保密法律法规和规章制度。 3、保密兼职干部为办公室负责人兼任，我局对其组织了认真的保 密法律法规知识培训，使其掌握了实施保密行政管理和督促检查必须具备的基本业务知识，能熟练掌握和运用国家的保密法律法规，正确依法行政和实施管理。 4、局机关和局属事业单位其他工作人员认真学习了保密法、保密实施办法、 *机要保密局的各类文件以及与所在岗位业务工作相关的保密规定。通过学习，使其了解掌握了从事岗位工作所需的保密法律法规基本知识和保密工作基本常识。 四、存在的问题和下一步工作打算 虽然我局对局机关和局属事业单位工作人员进行了保密法制宣传教育的集中学习和培训，但是 保密法制宣传的力度还不够大、范围还不够宽，保密法律法规知识在系统学习和深入理解上还有所欠缺。今后，要继续