宿舍图书室暂行管理规定.doc

总务管理宿舍图书室管理规定番号版本中山总标-1020/00一目的：为营造良好学习氛围，丰富员工业余文化生活，提升员工之整体文化素养，合理管制图书室和书籍，特制定本管理规定。二适用范围：公司员工宿舍图书室三具体规定：（一）图书室管理要求： 1.公司图书室由总务部总负责管理，总务部委托宿舍管理员（以下简称管理员）负责图书室具体的日常管理工作。2.在图书室内阅读者需讲究文明礼貌，提倡用文明礼貌用语。尊重管理员。服从管理员的管理。3.图书室仅限本公司员工凭本人厂牌进入，未戴厂牌者管理员有权拒绝进入图书室；严禁员工带外单位人员进入，经管理员和其他阅读者发现的，处以口头警告一次。外单位人员一经发现驱赶出本公司宿舍。4.进入图书室仪容仪表要整洁，不准只穿背心、裤衩、超短裙（膝盖以上裙子）或袒胸露背等，经管理员劝阻不听者，宿管员有权拒绝其进入，并给予头口警告一次，情节严重者给予书面警告。5.图书室内要保持肃静，说话、走路要轻声，不得大声喧哗，不准吹口哨等，经管理员或其他阅读者劝阻不听者，宿管员有权拒绝其进入，并给予头口警告一次，情节严重者给予书面警告。6.阅读者有义务维护环境卫生，保持整洁。不准随地吐痰和乱丢纸屑等杂物，提倡自觉遵守，被管理员或其他阅读者发现者，除责令把地面清扫干净外，处以口头警告，再次出现类似行为，则给予书面警告一次。7.严禁任何人带任何食品进入图书室内，严禁在图书室内吃零食、吃快餐、吸烟等，被管理员或其他阅读者发现者，除把地面清扫干净外，处以口头警告一次。8.阅读者有义务爱护室内公共财物，养成良好的习惯. 不得随意搬移桌椅，更不得搬到室外，不得在桌面涂抹刻画。被管理员或其他阅读者发现者，除清洁干净桌面外，经口头教育认错态度不诚恳者，给予书面警告一次；书籍阅完必须放回原处放好,椅子用后归位，违者给予口头警告一次。制定时间2006731承认者主管部署作成者改正时间9.严禁坐、躺或脚放在桌子上看书，被管理员或其他阅读者发现者，宿管员给予头口教育，经口头教育不知悔改者，给予书面警告，且6个月内不进入图书室或借阅任何书籍。10.请自觉遵守图书室的各项规定，服从管理员管理，如有违犯以上规定者，视情节轻重给予处理。（二）书籍管理规定：1图书室书籍暂实行只允许在图书室内阅读。严禁把书籍带出图书室外, 被管理员或其他阅读者发现者，视为偷书，处以书面警告处分，且6个月内不进入图书室或借阅任何书籍。再次出现类似情况者交公安机关处理。2.书籍阅读时，如发现有破损、污渍等现象，应立即向管理员报告。为避免被误会。3.员工在阅读过程中，应倍加爱护书籍，不得损坏、撕页、污渍，在书中批改、圈点、划线、折角、涂写，被管理员或其他阅读者发现者，除照价赔偿外，口头警告一次。三、图书室开放时间1.每天白天09:0011:00 ,晚上18:3022:00开放，节假日在规定的时间内,依照实际情况延长或缩短开放时间。2.如遇管理员请假或特殊情况时，或无人使用时，图书室可不开放。 四、管理员职责与要求1.管理员必须遵守图书室的开关时间，开放时间打开室内窗户，使室内通风，调节室内空气。2.每天到关闭时间时，把图书室的门、窗、风扇电源开关关闭。做好节约电和安全防盗工作。3.管理员必须定期清洁图书室地面和桌椅，并维护图书室内的卫生。4.图书室开放时间，一般情况不得离开值班室，当发生火灾、员工突发急病、打架斗殴等特殊情况时，及时关闭，暂不开放，再赶赴现场。以免书籍丢失。5.每月定期对书籍与目录进行核对盘点一次，发现异常情况及时报告总务。 6.图书室开放时间，管理员值班时间做与工作无关的事情,被投诉核实或主管发现者，处以书面警告处分。五、本规定未尽事宜，根据宿舍管理规定办理。公司可对以上内容进行补充和修改。本规定解释权归总务部。自公布之日起实行。 中山总标-沿 革区分年月日番号内容承认者主管部署作成者制定2006731中山总标新规定制定简历智联招聘- 欢迎下载资料，下面是附带送个人简历资料用不了的话可以自己编辑删除，谢谢！蒋rong超男 | 已婚 | 1988 年9月生 | 户口：湖南永州 | 现居住于广东深圳-宝安区3年工作经验 | 团员 | 身份证：广东省gz市宝安区51810118613345324(手机)e-mail: 314855817求职意向工作性质： 全职期望职业： 销售业务、销售管理、市场期望行业： 专业服务/咨询(财会/法律/人力资源等)、教育/培训/院校、通信/电信运营、增值服务工作地区： 深圳期望月薪： 4001-6000元/月目前状况： 我目前处于离职状态，可立即上岗职业目标喜欢营销管理类工作，喜欢有挑战的工作，大学四年一直在挑战自己，挑战自己的极限，一直在做营销的兼职，坚信“也精于勤而荒于嬉”一直严于律己，在各方面都要从严要求自己。相信自己总有一天会成功的！只有自己不敢做的，没有做不成的，做销售10分靠天，九分靠人做，市场是人做出来的。 工作经历2013/01 - 2014/04 电脑专卖店 | | 市场主管 行业类别：计算机硬件 | 企业性质：民营 | 规模：20人以下 | 职位月薪：4001-6000元/月工作描述：在各工业区和住宅小区做广告宣传为店铺销售做铺垫，并且为各用户提供售后维护工作。2011/06 - 2012/11 | | 销售主管 行业类别：教育/培训/院校 | 企业性质：民营 | 规模：20-99人 | 职位月薪：2001-4000元/月工作描述：为学校制定招生计划，带领招生专员在各社区以及学校周围做广告（包括粘贴墙体广告，入户拜访宣传）开展招生工作，定期到中小学校门口驻点宣传，联系各学校任课老师开展招生工作。项目经验教育经历2007/09 -2011/06 湖南大学 | 市场营销 | 本科在校学习情况曾获 院校级三等奖 在校实践经验2008/03 - 2010/10 大学生英语周刊衡阳市推销员到衡阳市区域经理 *2008年推销员，在学校新生开学期间向学生和家长推销学生英语报*2009-2010年学生英语报衡阳地区区域经理，负责在衡阳各高校组建团队销售学生英语报，团队培训，团队维护，最后指导团队销售。*2009-2010年。衡阳行动者文化传播有限公司招生代理负责公司在衡阳地区的自考、成