国家中等职业教育改革发展示范学校建设计划项目申报书1.doc

编号（中央填写） 附件2：国家中等职业教育改革发展示范学校建设计划项目申报书浙江省安吉职业教育中心学校校申报学校： （公章）张华忠填 报 人： 安吉县教育局主管单位： （公章）2011年12月21日填报时间： 省（区、市）共申报 所，该申报学校排序为 教育部 人力资源社会保障部 财政部 制二一一年七月填 报 要 求一、请按照教育部办公厅 人力资源社会保障部办公厅 财政部办公厅关于申报2011年度国家中等职业教育改革发展示范学校建设计划项目的通知（教职成厅201146号）要求，如实填写，规范严谨，及时提交。二、有关数字、材料和信息的截止时间为2011年7月31日。除注明者外，仅填近3年的情况。三、文字描述要说清时间、内容、结果，重点突出，逻辑清晰，叙述简要，不得超出相应部分要求的篇幅。四、填写文字内容的字体为楷体_gb2312，字号为五号，行距为固定值16磅。五、此申报书请使用a4纸，双面印，左侧装订，一式4份连同电子文档一并上报。内 容 索 引学校基本信息1表1：学校管理表1-1办学方向2表1-2办学行为3表1-3领导班子4表1-4规范管理6表2：基础条件表2-1校园建设8表2-2设备与实训9表2-2综合附表12表2-3教师队伍15表2-4数字校园16表3：校企合作表3-1合作机制19表3-2顶岗实习18表3-3社会参与23表3-4服务企业21表4：教育教学表4-1德育工作27表4-2专业建设30表4-3模式创新33表4-4课程改革35表4-5教师队伍建设37表5：办学效益表5-1办学规模与就业情况40表5-1综合附表41表5-2社会贡献与声誉43省级复评意见4847备注：页码根据申报书填写的实际页数编排。学校基本信息学校名称浙江省安吉职业教育中心学校学校类别普通中专 职业高中成人中专 技工学校学校属性公办学校 民办学校学校地址浙江省湖州市安吉县城凤凰南路邮政编码313300学校网址学校法人张华忠联系电-项目负责人张华忠联系电-学校上级主管部门浙江省安吉县教育局建校时间 “建校时间”是指学校独立设置、具有举办中等职业教育资格的时间。1983年国家级重点取得时间2004年3月当时校名安吉职业技术学校办学特色概述（限500字）办学三十年来，学校成为一所专业综合性强，特色鲜明，服务功能强的国家级中职学校。占地326亩，在校学生4234人，教师 270人，本科及以上学历占92.5%，高级职称占25.7%，双师型教师占90%。创建了1个国家级实训基地 ,2个省级实训基地和4个省级示范专业。学校围绕立足地方以服务长三角区域经济建设为宗旨，依托安吉两大特色产业生态旅游产业、转椅产业，打造现代服务的特色基地。拥有最先进的旅游服务、机械数控、汽修、工业设计等设备，学生做到“学中做，做中学”。采取“上挂下联、内拓外延”的模式，充分发挥基地的辐射功能，现代服务业成为“国家级实训基地”。学校围绕强学生技能的目标，先后建有融“产教研”为一体的“绿园”系列实体公司5家，公司员工均由专业师生兼任。校内设“安吉百笋宴创新菜肴研究院”，研发创新了安吉的特色菜肴和旅游商品。我校“安吉百笋宴”获全国中职优秀学生技能作品奖的一等奖。近三年有53名学生在国家、省级技能大赛中获奖，102人次在市级技能竞赛中获一等奖，为社会培养了大量精专技能人才。学校还依托“安吉县现代服务业职业教育联盟”，采用“课程实习、顶岗生产、工学结合”等校企合作方式，积极与行业、企业合作，现有合作企业100余家。2011年安吉嘉翔食品有限公司和安吉绿园旅行社有限公司双双荣获教育部颁发的优秀合作企业奖学校坚持“专业课改、职业素养”共长的教育形式，培养精专技能人才，加快人才健康成长。学校实行教师全员考核制，深入推进教改，编有24本校本教材，推进“理实一体化”教学模式。坚持“成才先成人”的德育理念，保障学校的可持续发展，2011年学校被评为全国青少年普法教育先进单位。学校朝着办学一流，特色鲜明，省内领先，国内知名，国际接轨,力争成为国家级改革示范学校的方向发展。表1-1办学方向说明简述学校贯彻党的教育方针，学校的办学定位、发展思路及中长期发展规划的制定和实施等情况。教育方针与办学方向（限800字）学校始终围绕立足地方以服务长三角区域经济建设为宗旨，以“立人、立业”为校训，坚持“教育以人为本、做人以德为本、生存以技能为本”的办学理念，以教产合作、校企一体和工学结合为改革方向，力求“面向市场设专业，根据岗位设课程，形成特色铸品牌”，不断深化改革、优化结构、强化管理，努力提高办学质量和效益，逐步形成以中职教育为主体，社会培训和产教研一体为两翼的办学模式，积极构建出集“职前教育、职后培训、产教结合”为一体的职业教育集团。学校坚持市场导向的办学机制，为行业企业人才需求服务，为当地经济建设服务；坚持培养高技能人才的发展定位，不断更新教育思想观念，加强教育教学改革。学校坚持走校企合作办学的道路。通过产教结合，与多家企业建立了长期稳定的校企合作关系，极大提高了学校办学的影响力和办学实力。办学以来，已为本地区各类企业培养了近三万名毕业生，大部分学生已成为企业的管理骨干或技术骨干，有部分学生已成为知名企业家，如：省职教之星沈顺新、朱江福等。坚持以教学质量为根本，以能力培养为核心，做到专业跟着市场走，课程依据实用开，教学推行一体化，管理体现以人为本。坚持学历教育与社会培训相结合。学校充分发挥教学资源的优势作用，建立专职培训机构安吉绿园职业技能培训有限公司，长期组织开展各类职业技能培训。主要开展了初中高级、技师等职业技能鉴定培训、农村劳动力转移培训、农村预备劳动力培训、下岗失业人员转岗培训、再就业培训、企业在职培训、退役士兵创业培训等。近三年累计培训二万多人次，为促进就业与社会和谐稳定做出了贡献。坚持建立稳定的校外实习基地。目前已建立市级校外实习基地6家，其余的100多家，极大地满足学校学生实习的需要和本地及省内、外部分企业对技能人才的需求。发展规划与组织实施（限800字）学校认真学习和领会十六届五中全会通过的中共中央关于制定国民经济和社会发展第十一个五年规划的建议精神，积极贯彻落实国务院关于大力发展职业教育的决定，制定了安吉职业教育中心学校“十一五”发展规划，对学校发展进行了科学、全面、系统的规划。该规划体现了国家发展中职教育的指导思想、办学思想及发展战略，规划科学合理，适应社会需求，确定了为提升学生综合素质服务，为满足学生职业生涯发展需求服务，为学生终身发展服务的办学理念，以培养高技能人才为目标，走校企合作、产教研相结合的发展道路，全面提高学校及学生就业的竞争力，打造职教品牌，努力实现办学条件优良，育人环境优美，教师队伍优秀，教育质量优异的办学目标，把学校建成一所质量高、特色强、专业精的“省内一流、国内知名”的中等职业学校，实现学校可持续发展。为切实有效地完成规划，学校专门成立了“十一五”发展规划实施领导小组，对“十一五”发展规划中发展目标进行细化，分年度制定切实可行的年度工作计划，进行层层分解和落实，认真组织各个项目的建设，并建立了监督考核机制，目前已全面完成了规划提出的各项工作目标。2011年，学校制定了2011-2015年五年发展规划，确立了“走内涵发展道路”的战略思路，进一步明确了学校发展的任务、目标，提出了更高的发展目标，进一步完善基础能力建设，加强内部管理和专业建设，全面推行校企合作模式等，创建国家级改革示范校，建设新的安吉职教中心。表1-2办学行为说明简述近年来学校遵守国家教育方针政策、法律法规和有关文件规定，依法办学，在各项管理和活动特别是财务管理、学生资助和校企合作等工作中的有关情况。政策与法规执行（限800字）近年来，学校在办学过程中，认真遵守国家的方针政策、法律法规和有关文件规定，各项管理活动依法依规，无违纪违规行为。学校成立了“依法治校领导小组”。由校长张华忠任组长，其他校级干部任副组长，学校行政人员为组员。领导小组下设办公室。学校一直以来严格按照国家的有关法律法规办学，认真贯彻中华人民共和国教育法、教师法职业教育法等的有关规定，并依此制定了学校管理规范等各项管理制度，保障学校正常开展教书育人工作，维护教师、学生的权利。建立完善的教职工代表大会制度，健全了工会组织制度，坚持校务公开和民主决策。学校重大事务的决策均及时向教职工公示，实行透明化、公开化。学校着力抓好普法教育和未成年人思想道德建设、制定学生守则和学生行为规范，聘请学校所在地的派出所领导担任“法制副校长”，每学期来校进行2-3次法制教育讲座。学校先后被评为“全国青少年普法教育先进单位（2011年）”、“浙江省五五普法先进集体（2010年）”。学校建立有规范的财务管理制度，所有开支必须按财务制度履行严格的程序和手续，所有帐务纳入县教育局核算中心统一管理；学校建立有严格的国家助学金发放管理办法，严格按照国家助学金实施政策的要求落实助学金的申报和发放，做到严谨规范，审计评价好，受到了广大学生和家长的赞誉。学校还建立有困难学生救助制度和教职工“一帮一”制度等，帮助困难学生完成学业。学校建立有完整的校企合作管理办法，校企合作运行规范，效果良好，成为本地区的典范。纪律与行为规范（限800字）近年来，学校始终坚持依法办学，制定了相应的管理制度，建立了严格的纪律约束机制。学校制定的规章制度，规范了教师、管理人员、学生的工作及学习的行为准则，促进了学校教职工工作素质提升，为营造良好的育人环境，为形成职责明确、责任到岗、沟通及时、运行通畅的工作氛围创造了条件，有力的保障了学校各项工作的有序进行。学校教育教学活动依法规范，全面贯彻国家教育方针，大力推进素质教育；自觉遵守国家法律法规，依法实施教学活动；师生法制观念明显增强，校园文化健康向上。做到领导依法决策，规范管理；教师依法执教，教书育人；学生遵纪守法，全面发展，无违法犯罪。在财务管理过程中，学校严格执行国家的法律法规和财务制度，严格执行关于招生收费的各项政策规定，做到收费标准公开，收费程序规范，主动接受监督，无违规收费和乱收费现象。依法做好校产管理，建立完善规范的校产管理制度。严格执行国家助学金资助政策和按规定落实特困学生减免工作，管理规范认真。监管机构健全、措施得力，确保助学金发放的公开、透明、到位。学校制订了校企合作相关制度，与合作企业均签订了校企合作协议，严格执行国家有关学生顶岗实习、教师到企业轮训的有关规定，运行程序规范，无违规行为。学校严格的纪律机制、规范的行为准则，为学校的教育教学改革、人事管理、学生考核、教学资源建设等提供了可靠的保障。表1-3领导班子说明简述领导班子和中层干部队伍结构、整体素质及战略思维和管理体系等情况。领导结构与素质（限600字）学校共有校级领导7人，其中校长1人、党委书记1人，副校长5人。学校领导班子成员的平均年龄为46岁，年富力强，有着丰富的领导经验。校长和副校级干部均为本科以上学历，5人为高级教师。张华忠校长已担任校长14年，具有丰富的管理经验；主管教学的副校长朱求胜是湖州市唯一一名职教类特级教师，2人参加过教育部组织的中职校长培训班的学习，2人参加过清华大学教育领导力提升专题研修班的学习。学校共有中层干部17人，分属13个职能部门，其中有中层正职13人，副职4人，平均年龄为39岁，研究生学历1人，本科以上学历为100%。中层干部所学专业涵盖各专业大类，熟悉教育教学与后勤管理工作，执行能力强。学校中层干部队伍工作经验丰富，年龄、职称结构合理，凝聚力强，在学校各项工作中起了骨干带头作用。 学校领导班子始终以“三个代表”思想为指导，坚持科学发展观，根据地方经济发展需要制定学校的发展规划并组织实施，取得了较好的成绩，社会影响好。在张华忠校长的带领下，学校领导班子成员，率先垂范，励精图治，精诚团结，廉洁自律，积极带领全校教职工开拓进取，勤奋务实，奋力拼搏，改革创新，办学规模不断扩大，教育质量不断提高，不断探索中职教育发展的新途径，实现了学校的跨越式发展。学校服务区域经济发展的能力不断增强，在中职教育改革发展中起到了引领、示范作用。战略思维与管理体系（限800字）学校认真贯彻国务院关于大力发展职业教育的决定，坚持职业教育与当地经济发展相结合的发展思路，以打造职教品牌专业为目标，做到管理上台阶、教学上质量、招生上规模、就业上档次、校园上形象、思想上高度，从而提高学校的社会效益和经济效益，努力构建以学校为主体、社会共同参与的教育质量评价、保障体系，推进以职业资格标准为导向的课程体系、教学内容、教学方法和教学手段的改革，积极推进校企合作、工学结合的人才培养模式改革，把我校建设成为具有高素质职业人才的培养基地。学校建立健全科学管理的组织机构和执行机制，实行校长负责制、教职工全员聘任制。认真落实教育部中等职业学校管理办法，做到管理机构健全，管理层次清晰，分工明确，执行有力，高效运行。根据各层次、各岗位人员的职责，全面推行“7s”管理模式，实行目标管理责任制：校长、分管副校长、中层干部。层层签订责任状，层层明确目标，落实责任，确保各项工作有制度、有计划、有目标、有考核、有比较、有奖惩。建立了强有力的约束和激励机制，形成了责、权、利相统一，行政运行简捷高效，上下执行有力，从而实现学校管理的科学化、企业化、精细化和现代化。领导班子成员基本情况统计表姓 名性别出生年月民族学 历职 称所学专业任现职前身份及任职年数现任职务分管主要工作张华忠男196602汉本科中高语文校长12年校长全面负责邓孰风男196308汉本科中高数学书记4年书记党委工作王海荣男196809汉本科中高生物初中校长2年副书记副校长行政、德育蔡昌贤男196211汉本科中高化学副校长5年副校长后勤方勤洲男197001汉本科中一历史办公室主任1年副校长实习就业朱求胜男196806汉本科中高机械湖州地区唯一一名专业特级教师，教务处主任3年。副校长教学陆海空男196007汉本科中一英语副校长5年副校长培训中层干部队伍基本情况统计表 项目 人数 职务人数性 别年 龄学 历职 称男女30以下31|4041|5051以上研究生本科专科中职高级及以上中级初级无中层正职131037511124711中层副职4314431合 计17134115111641021中层科室（部门）数 13 个表1-4规范管理说明简述学校管理制度建设，尤其是教学管理、学生管理、预算管理、资产管理、风险管理等制度落实，教育教学质量监控体系的建立及执行情况。制度建设与落实（限800字）自建校以来，我校始终重视树立科学的管理理念，不断建立健全人性化的管理制度。特别是进入新世纪以来，结合上级教育部门的方针、政策以及现代学校制度的内在要求，不断改进、丰富、充实学校管理制度体系，使之成为构建现代化学校的重要因素，从而确保学校教育教学工作的有序、规范开展，并积极推进学校各项改革举措的深入实施。学校十分重视学校的各种规章制度建设，确立了以制度来保障学校教育教学秩序正常开展的工作方针，以制度来保障学校高效有序的运作。在制度建设上有学校教职工代表大会条例、五十个岗位职责、党务校务公开制度、安全管理制度、教职工全员聘用合同制和聘任制实施细则、班主任量化考核办法、德育导师制度、补考制度、教学常规检查制度、教师进修培训制度、师训考核办法、教职工年度考核办法、教职工奖惩制度、中层干部竞聘上岗办法、中层以上领导干部考核办法、学生奖学金制度、贫困生奖励办法、校外学生实习管理制度、实验实训室管理制度、多媒体教室管理制度、仪器设备管理制度、突发事故应急处理预案、重大食品安全事故应急预案、现金管理制度、支票管理制度、学校财务管理制度、学校资产、财物管理制度、食堂管理制度、商店管理制度、关于进一步规范工程项目、物品采购及财务审批等行为的规定等几十项。我们不仅在教学管理、学生管理、资产管理、风险管理等方面建立起了卓有成效的制度，汇编成册，下发师生人手一份。而且在检查与落实制度方面形成了一套有效的工作机制，由各科室、教学部负责检查、督查教师和班级，由分管校长监督中层的检查落实情况，通过中层干部考核、教学部考核等检查督促落实情况和成效。在我校，教学活动和课堂常规的实施和开展、教学质量的评估和检查都做到有章可依。资产管理和风险管理做到超前管理，有预案、有检查、有落实。通过制度的建立和落实，办学成效显著。质量管理与监控（限800字）在教育教学、学校管理实施过程中，学校建立了完善的质量监督和考核体系。学校构建了“点线结合”网络化管理体制。建立了班主任工作条例、德育导师工作条例以及学生管理手册等制度，并且构建了行政值日、教师值日、综合治理、“小红帽”道德实践周、学生会干部值日“五位一体”的校园管理体系。起到了既督促学生遵守校纪校规，保持规范的行为习惯之作用，又实现了校园的平安和安全。学校制订并实施了“教师教学事故认定及处理办法”、教学常规工作“五认真”、“教学督导和行政领导随堂听课制”、“课堂教学计划公开制”、“教职员工群体性测评制度”、“学生全员评教制度”、“教师个体教学质量评估制度”等。使教师的教学内容、教学行为、教学效益得到全方位了解和监控。学校的校园、办公室、教室、寝室、实训场地、食堂等全面实行“7s”管理制度，即做到“整理、整顿、清扫、清洁、素养、安全、节约”。通过“7s”管理，保持了上述场所的干净整洁，节约了学校的办学经费，确保了校园安全，学生的整体素质得到提升。学校建立了系统化的“财务工作管理制度”。建立并实施了学校财务支出的预算制度、学校经费的结报制度。真正做到了学校经费使用的“财尽其用”，收支的“规范有序”。主要常规管理制度规 章 制 度 名 称 学校教职工代表大会条例教师进修培训制度五十个岗位职责师训考核办法党务校务公开制度教职工年度考核办法安全管理制度教职工奖惩制度教职工全员聘用合同制和聘任制实施细则中层干部竞聘上岗制度班主任量化考核办法学生评优和奖学金制度德育导师制度实验实训室管理制度补考制度突发事故应急处理预案教学常规检查制度现金管理制度学生学籍管理规定学校财务管理制度关于进一步规范工程项目、物品采购及财务审批等行为的规定校外学生实习管理制度主要教学文件专业个数教学计划（方案）教学大纲教学督导机构名 称应有数实有数应有数实有数教学督导室141414131131成立时间国家规划教材的征订和使用情况严格按上级教育主管部门要求办，全部使用国家规划教材。2007年工作人员数7表2-1校园建设说明简述校园占地、建筑、布局及校内运动场馆、图书馆、体育设施设备等的管理与利用等有关情况（一校多址或租用土地、建筑的，要详细说明）。占地面积与使用（限500字）学校位于长三角腹地、中国竹乡安吉县城凤凰山麓，东临杭长高速公路进口，南傍凤凰水库。校园绿树成荫，环境优美，交通便捷。学校总占地面积21.7万平方米，主要有教学区、实验实训区、行政办公区、生活区、文体活动区、休闲区等。其中教学楼占地3025平方米、实验实训楼占地8566平方米、图书及办公楼占地2415平方米、食堂占地5994平方米，宿舍占地5619平方米，室外体育活动场40266平方米，室内体育馆5765平方米，道路26000平方米，绿化面积119350平方米。其中：凤凰山校区17.3万平方米，设有机电汽修、旅游服务、财贸与网络、制造与设计四个教学部，白米塘校区4.4万平方米，设有一个艺术教学部。学校用地符合国家建设用地标准及相关管理规定，布局合理，功能齐全，校园内的教学、体育活动、食宿等人员集中场所及主要通道均安装了监控设备，并配备了相应的安保及管理人员，以确保校园安全。基于安吉县教育布局调整，县政府已经启动了安吉职教中心异地迁建工程。新校区占地20.4万平方米，总投资概算10亿元人民币。建筑面积与使用（限500字）学校总建筑面积87374平方米,生均建筑面积21.11平方米。其中：1、理论教室15127平方米。2、实验实训教室18457平方米，主要用于电子电工、机械加工、转椅生产、汽车维修、旅游服务、导游、烹饪、商务贸易、财会、广告、艺术等专业的实验实训和社会培训。3、体育活动场地46031平方米，其中室外活动场地40266平方米，室内体育馆面积5765平方米。学校有400米标准田径运动场1个，300米运动场二个，篮球场13片，羽毛球场10片，乒乓球台18张，足球场地2个，排球场4片，健身房2个，能满足学生的体育教学与课外活动需要。4、行政办公楼9663平方米，有大小会议室、报告厅等。5、食堂11988平方米，可同时容纳4500人就餐。6、学生宿舍22476平方米，可供3500名学生住宿。其中学生公寓19219平方米，普通学生宿舍3257平方米。7、其他用房1008平方米。学校理论教学、实验实训、体育活动、生活用餐、行政办公等用房因地制宜、搭配合理。学校设施设备齐全，文体器材充足，师生有着良好的工作、学习、生活条件。学校占地面积总计：217442平方米学校建筑面积总计： 87374 平方米其中：租用0平方米其中：租用0平方米藏书总量152960万册其中：印刷图书1167万册 电子读物3626万册报 纸63种期 刊113种阅览室座位435个电子阅览室计算机278台表2-2设备与实训说明简述实训设备、设施配置及设备总值，各类专业校内外实训基地，省级以上政府重点支持的实训基地建设、运行及实训管理、实训开出率等有关情况。实训设备与总值（限500字）本着“教育为当地经济建设服务”的办学思想，按照安吉经济和主要产业发展的要求调整了学校的专业设置。学校设施设备齐全，能满足学生实验实训的需要。目前配备的各类实训设备价值2528万元，生均实训设备6100元。主要有：1.旅游服务类设备总价536万元，主要有模拟客房、安吉景点布局模拟沙盘、导游影视中心、国导考试系统、观光导游讲解车、旅游大巴等，更有安吉绿园旅行社和绿园餐厅的营业性实体的实训平台，旅游服务专业的学生实训尤其有效。2.艺术类设备总价600万元，主要有转椅加工生产线、自动切绘机、三点定位机、条幅机、光缆配线装置、网路布线装置、光纤熔接机等。还有钢琴、古筝、画室、形体房、舞蹈房等。3.机电类设备总值746万元。拥有加工中心、普车、数车、数铣、楼宇智能安防系统、制冷与空调技能实训装置、电气安装与维修实训装置等。4.汽修类设备总值416万元。主要有桑塔纳轿车、卡罗纳轿车、车身修复机、气体保护焊机等。5.经贸类设备总价230万元，主要有企业认知沙盘、翰林提学习机、会计电算化实训装置、电脑及财务软件等。校内外实训基地（限800字）1校内实训基地校内共有实训基地11个，包含各类实验实训室103个，总面积达18693平方米。其中旅游服务类2个，工艺美术实训基地1个、机电类3个，汽修类1个，经贸类1个，特色家具基地1个，各专业公共基地2个,能满足教学、培训、科研需要。（1）旅游服务类。2006年被省教育厅认定为省级现代服务技能实训基地、2008年以被教育部确定国家级旅服务与管理实训基地。建筑面积3857平方米，近3年来共投入专用实训设施设备304万元。拥有独立法人（校长）资格的生产性实训室绿园旅行社、绿园实训餐厅。（2）艺术类。09年被省教育厅认定为省级实训基地（工艺美术），建筑面积2850平方米，近三年来共投入专用实训设施设备243万元。（3）机电类。拥有数车、数铣、加工中心、普车、普通机械加工、电加工、机床拆装、测量、电工技术、电子技术、单片机与plc、电子制作与维修、机床电器、制图综合、钳工、机电一体化、cad/cam等16个实训室，建筑面积共4032平方米。（4）汽修类。扔有车身钣金、汽车喷涂、钳工、焊接、汽车装饰、整车拆装等19个实训室，建筑面积为5142平方米。（5）经贸类。具备作帐、沙盘、用友、天健财务软件等实训室等14个实训室，建筑面积共2812平方米。校内实体绿源培训有限公司也为学生提供真实岗位。2校外实训基地学校在完成校内教学实训的基础上，在本地区学校还拥有安吉嘉翔食品有限公司、安吉飞腾照明有限公司、浙江中科迈高有限公司、安吉竹木机械协会、浙江美意空调设备有限公司、湖州炜业锅炉容器制造有限公司、大康控股集团、浙江利豪家具有限公司、安吉中南百草园生态发展有限公司、安吉竹博园、湖州丽菁大酒店、安吉新缘通国际大酒店、安吉联众汽车销售服务有限公司等百余家紧密型实习实训基地。这些校外基地企业的实力雄厚、装备先进、技术指导到位。学校与这些企业签订协议，成立领导组织机构，专人负责，明确职责，充分运用企业的设备、技术力量进行工学结合、订单培养、顶岗实习、教师锻炼等师生实践活动，提高了师生的专业技能和学生的职业素质，增强了学生的职业竞争能力。还进行产品加工或服务合作，双方共同承担新产品的开发及加工，实现了技术力量和设备的共享。重点建设的实训基地（限800字）作为我校重点建设的旅游服务与管理实训基地。2006年被评为省级示范专业；2007年被授予浙江省现代服务技能实训基地；2008年被教育部确定为国家级实训基地。近三年基地，共投入资金304万元，新增了“安吉景点布局模拟盘”“安吉景点多媒体软件集”“导游实训影视中心”“观光导游讲解实训车”“绿园旅行大巴”“国导考试培训中心”目前已发挥了很好的效益。旅游服务与管理实训基地面向浙江旅游业，立足安吉及周边地区，构建“工学结合“人才培养模式；以职业发展为导向，以培养旅游服务与管理专业中、高级技能人才为目标，重构课程体系和教学内容，改进教学手段和方法，以实践教学改革为重点，加强学生的职业素质养成，突出学生的技能训练，建立完善的技能教学体系；以建设结构合理的教师队伍为目标，积极培养与引进优质师资。除了完成本校学生的实习实训外，旅游服务与管理实训基地依托本校的各项资源，以重点专业及专业群建设成果为基础，充分发挥学校的资源优势、专业优势和教学优势，增强社会服务能力，为社会提供职业技能培训、职业技能鉴定和就业与再就业提供服务，坚持学历教育与职业培训并举，培养一大批高技能人才和高素质劳动者。旅游服务与管理实训基地多次组织全市中职学校教师和学生的技能比赛，多次承担市、县总工会、劳动与社会保障局、旅游局组织的导游演讲和才艺表演；茶道茶艺、花式调酒、酒店客房大赛和多种行业技能大赛。为了更好地发挥旅游服务与管理实训基地的作用，学校自办实体安吉绿园旅行社。旅行社现在运行良好，0607年被县人民政府授予休闲旅游工作先进单位，08年度和09年度分别获得安吉县旅游安全生产三等奖的荣誉，10年2月被安吉县人民政府授予09年度安吉县服务行业优强企业；09年被评为“浙江省首批三星级品质旅行社”；09年、10年被评为“湖州市十大品牌旅行社”。同时，在09年的浙台合作大会上，安吉绿园旅行社还代表安吉县的旅行社与台湾复兴航空假期、台湾天翔旅行社签订了合作协议。2009年5月，安吉绿园旅行社（校企一体）还协助学校成功承办了“浙江省旅游教育创新与发展”高层次论坛，受到了省旅游局、省教育厅、省旅游协会和中职学校的专家与教师的一致好评，进一步树立了我县旅游教育的品牌。实训管理及开出率（限800字）学校根据教学要求和现行实训设备，制订出切合实际的实训计划,安排学生进行实训。实训规章制度完善健全，并严格对实验实训室进行标准化管理“7s管理”（整理、整顿、清扫、清洁、素养、安全、节约七个方面）。在实训管理上，实训室管理员配备齐全，培训到位，做到“四个强化”：1.强化制度建设，各级管理层职责明确，各类规章制度完整并及时上墙；2.强化规划与经费管理，实训基地建设列入学校发展规划，按规划确保资金投入；3.强化实训过程管理，制定实训教学管理规范，要求实训指导教师做好实验、实训室的使用记录，实训设备的使用记录；4.强化检查督促，实行学校、教学部两级考核。为提高实验设备的利用率，为提高学生的操作技能，充分利用现有设备，除了白天的实训外，还要求每个专业教学部每天安排不少于20%的班级学生进行晚上实训（即每周安排学生1-2次晚上实训），有专门教师进行指导及管理。学校安排相关部门（教务处、教学部）对实训情况进行抽查，检查纪律、教师到位情况及实训情况。学校在安排教学内容时，实训的内容与课时占总教学内容与课时的50%以上。学校总实验实训开出率达到100%。表2-2综合附表设备与实训基地基本情况、实训开出率调查表校 内 实 训 设 备 及 开 出 率专业名称专业代码应开个数实开个数主要仪器设备及数量旅游服务与管理导游1301001304006363餐饮模拟室7个、模拟客房（标准间）4个、模拟客房（学生训练）2个、前厅模拟室2个、模拟套房1个、茶艺模拟室1个、调酒室1个、绿园餐厅1个。导游模拟厅1个、绿园旅行社1个、安吉景点布局模拟沙盘室1个、安吉多媒体软件制作16集、导游影视中心1个、国导考试中心1个、观光导游讲解车2辆、旅游大吧1辆。汽车运用与维修0517008080柴油机喷油泵实训台1台、santanasi发动机实训台2台、普桑jv发动机实训台2台、东风cq6100发动机实训台1台，ca6102发动机实训台1台。12台模拟驾驶器、7台举升机、7辆轿车（旧）、4辆桑塔纳（新）、1辆卡罗纳（新）、30张不锈工作台、3台车身修复机、4台二氧化碳焊机、1台砂轮、桑塔纳abs制动台、动力转向台、空调台、电动车窗台、帕萨特电动座椅台、安全气囊台数控应用技术机械加工技术0514000512004545cad软件3套、数控仿真软件1套、cam软件1套、凯达kdx800加工中心3台、浙大辰光数铣8台、数车6台、lk-32数车1台、cjk6136b数车1台、zxk-32d数控铣床1台、jd4cm精雕机1台、凯达数车6台、南京二机数车2台、cl6140车床10台、c618-2车床1台、c6136a车床1台、b665刨床1台、沈阳产ca6140车床7台、装配钳工训练台2台、bx-250焊机9台、bx-400 焊机1台、zcx5/2竹地板粗刨机、zjx4t-3超高速精刨机机电一体化0513001515液压与气压传动综合实训考核装置1台、滑差电机实训考核装置1台、直流调速实训考核装置1台、可编程控器实训柜15台、平面磨床电气技能实训考核装置2台、摇臂钻床电气技能实训装置2台、卧式镗床电气技能实训考核装置2台、万能铣床电气技能实训考核装置2台、平面磨床电气技能培训实验装置2套、万难铣床电气技能培训实验装置2套、卧式鐺床电气技能培训实验装置2套、龙门刨床电气技能培训实验装置2套、桥式起重机技能培训实验装置2套、摇臂钻床电气技能考核实验装置2套、可编程序控制器2套、普通车床电气技能考核实验装置2套、光机电一体化装置2套、电子工艺实训室电子工艺实训室单片机应用装置5套、三菱面板10套、晶闸管调速装置2套、楼宇智能安防系统2套、机械装调技术装置2套、制冷与空调技能装置2套、变压器、电器安装与维修实训考核装置1套。特色家具设计与制造2020自动切绘机1台，三点定位机1台，放样软件1套、工业缝纫机30台、工作台8只、汽泵2只。计算机及应用电子商务平面设计0901001211000903006868电脑889台、模拟墙2套、机架实训装置1套、模拟墙2套、机架实训装置1套、网络实训装置4个模块、光缆配线装置1台、布线故障检测1台、光纤熔接机1台、自动切绘机1台、三点定位机1台、放样软件1套、条幅机2台。会计电算化外贸1002001212005454用友财务软件3套，天健财务软件1套，zk-35国际贸易与进出口实务软件1套，企业认知沙盘erp软件1套操作台8个，会计手工操作台8个，投影机3台，翰林提学习机50台烹饪0911002121热菜操作室一个，刀工操作室一个（不锈钢操作台，四开门冰箱一台，炉灶10套，餐具二套等）工艺美术1420001818钢琴17架、音响4套、古筝38台、红木印刻秦声楚调、楠木雕刻九龙啸天、电窖、练泥机、拉坯机、球磨机、喷釉吹尘机、吹釉筒、转盘、大转盘、泥塑用具。校内实习设备总值应开个数校内外实开个数开出率2528万元358个358个100%校内实训基地现状名称建筑面积（平方米）仪器设备其中：大型仪器设备主要实训内容主要服务专业台/套总值（万元）台/套总值（万元）餐旅实训基地34005016217223宾馆服务、烹饪等旅游类导游实训基地220052464542导游导游专业工艺美术实训基地22604525410创作设计、形体、舞蹈、等艺术设计类数控实训基地540120175982415858数控加工技术机电类金工实训基地1450133183653915761通用加工技术、竹工机械装调机电类电工电子实训基地370120499720108电工维修机电类专业汽车运用与维修基地1994135325935190汽车维修汽修类转椅研发基地21008737.4434转椅特色家具设计专业经贸实训基地2812751236/财务实训财会广告文印基地13801520.4518设计设计类专业计算机实训基地42003238026.2电脑操作各专业校外实训基地现状名称/合作企业主要实训内容湖州炜业锅炉容器制造有限公司机械、电子、财会安吉飞腾照明材料有限公司机械、电子、财会安吉灵峰竹木机械厂机械、电子、财会浙江美意空调设备有限公司机械、电子、财会浙江中科迈高材料有限公司机械、电子、财会安吉华电环保材料有限公司机械、电子、财会杭州天煌科技实业有限公司机械、电子、财会 浙江利豪家具有限公司机械、经贸安吉大康控股集团机械、特色家具设计与制造、经贸安吉恒林家具有限公司机械、特色家具设计与制造、经贸安吉永艺家具有限公司机械、特色家具设计与制造、经贸安吉赛康家具有限公司机械、特色家具设计与制造、经贸安吉中义家具有限公司机械、特色家具设计与制造、经贸安吉名江南家具有限公司机械、特色家具设计与制造、经贸浙北大厦安吉店经贸安吉联想电脑有限公司计算机网络安吉安技网络责任有限公司计算机网络安吉文澜广告公司工艺美术、平面设计安吉夏日广告社工艺美术、平面设计安吉亚加装饰有限公司工艺美术安吉山地环艺公司工艺美术安吉佳艺竹木工艺品有限公司工艺美术安吉联众汽车销售服务有限公司汽修安吉大众汽车修理有限公司汽修安吉小拇指汽车修理有限公司汽修安吉机关修理厂汽修杭州兰通汽车4s店汽修安吉新缘通国际大酒店旅游、烹饪、财会湖州丽菁大酒店旅游、烹饪、财会湖州浙北大酒店旅游、烹饪、财会浙江嘉翔食品有限公司烹饪杭州之江饭店旅游、烹饪、财会杭州华北饭店旅游、烹饪、财会安吉竹博园导游安吉中南百草园生态发展有限公司导游安吉藏龙百瀑景区导游安吉绿园旅行社（校企一体）导游安吉玉鑫旅行社导游安吉长运旅行社导游安吉众鑫工艺扇厂工艺美术省级以上政府重点支持建设的实训基地现状基地名称批准时间批准部门资金投入情况国家级旅游服务与管理专业实训基地200811教育部、财政部375万浙江省级现代服务技能型人才培养培训示范基地2006.12省教育厅、财政厅350万浙江省工艺美术实训基地2006.12省教育厅、财政厅300万表2-3教师队伍说明简述教师队伍结构、数量、素质等有关情况。教师数与生师比（限300字）我校2011学年在校学生4234人，本校共有教师 270人：专任教师242人，师生比为1:17.5，校内专任教师214人，从行业企业聘任的教师28人，占专任教师的11.5%。本校在编专任专业课教师（含实训指导教师）110人，占在编专任教师总数的51.4%。企业兼职与双师型（限300字）学校从事生产（管理）一线的外聘兼职教师28人，分别来自于企业、行业的专家和高层管理人员、技术骨干和熟练技工。外聘兼职教师占专任教师总数的11.5%。学校在编专任专业课教师（含实训指导教师）共110人，有5人获得了高级技师资格，有33人获得了技师资格，48人获得了高级工资格，合计“双师型”教师99人，占在编专任专业课教师的90%。学历与职称（限300字）学校在编专任教师共214人，本科及以上学历198人，占专任教师总数的92.5%。具有硕士研究生学历或学位的12人，占专任教师总数的5.6%;学校正式聘任高级职称的55人，占专任教师总数的25.7%。学校外聘教师共28人，本科及以上学历23人，占外聘教师总数的82%，具有高、中级职称的20人，占总数的71%。项目人数 分类人数学历情况职称情况研究生本科专科中职其他高级中级初级无专任教师基础课1046962002349293专业课11061031003246275小 计214121993005595568兼职教师2802332011962合 计24212222620561146210生师比1:17.5专业课教师比51.4%企业兼职比例11.5%双师型人数99双师型比例90%表2-4数字校园说明简述校园网及管理信息系统，计算机与多媒体设备配置，数字化教学资源库、教学平台和试题库平台等配备及应用情况。校园网（限500字）硬件设施方面：我校网络基础设施已经实现了全校范围的覆盖，接入点达1000余个。我校校园网络采用三层管理技术，核心层采用锐捷s3750，汇聚层采用神州数码dcrs-5526，接入层采用因为分期建设的原因混用各大品牌的普通二层交换机，楼宇之间用光纤连接。在网络中心机房配有浪潮、联想等品牌专业服务器和专业硬件防火墙、路由器，并按照功能和区域使用vlan技术进行了科学的划分，学校教师和学生电脑桌面100m接入校园网络。学校网络中心机房配有专门的网络管理人员。信息化软件方面：学校通过校园网站、校园管理平台、教学资源管理平台等很好地实现了学校行政办公、教务、德育、教学、科研等部门的现代化管理。学校网站提供了学校概况、教学科研、德育、招生就业、培训等模块的内容，能及时反映学校工作和发展状况，成为我校对外宣传的一个重要窗口。校园管理系统很好地实现了学生信息、课程信息、实践课教育的管理；教学资源管理平台则完全整合了教学资源库、精品课程、试题库等各类资源，很好地实现老师和学生在课堂内外的互动，充分发挥了教学资源的作用。学校其它相应的服务应用如监控安保系统、食堂ic卡系统等也都通过网络传输数据，成熟的校园网络为学校现代化教育教学工作提供了强有力的保障。计算机与多媒体设备（限500字）我校目前拥有各类机房18个，学生用计算机1021台，教师办公用计算机250台，其他用78台，合计1349台，平均每4人1台。其中本学期购置203台液晶电脑，计算机设备逐年更新，形成了良性循环。学校所有机房均配备有专用的教学管理软件。学校为每个教室都配备了投影仪及实物展台，共有89个教