[工作总结]通河招聘.doc_第1页
[工作总结]通河招聘.doc_第2页
[工作总结]通河招聘.doc_第3页
[工作总结]通河招聘.doc_第4页
[工作总结]通河招聘.doc_第5页
全文预览已结束

下载本文档

版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领

文档简介

通河县2011年教育、卫生系统公开招聘人员公告 中国哈尔滨通河 发布时间:2011-8-29根据黑龙江省事业单位公开招聘人员暂行办法(黑办发200632号)规定,经县委、县政府研究决定,面向社会为教育、卫生系统公开招聘人员,现将有关事项公告如下:一、招聘岗位及名额共招聘100人,其中教育系统招聘教师60人,卫生系统招聘医生40人。具体岗位及名额详见通河县2011年教育、卫生系统公开招聘人员计划表。二、招聘对象和条件招聘对象为符合招聘岗位资格条件要求的全日制普通高校毕业生(包括应届毕业生)及在职人员,并符合以下条件:1、报考教育系统岗位的考生年龄在30周岁及以下,即1981年8月15日以后出生;报考卫生系统岗位的考生年龄在35周岁及以下,即1976年8月15日以后出生。2、具有大学本科及以上文化程度(报考幼教中心教师岗位考生学历放宽到中专学历)。学历须国家教育行政部门认可。 3、报考教师岗位的须具有相应的教师资格。报考卫生系统岗位的聘用后,须在三年内取得相应执业资格,三年内未取得相应执业资格的解除聘用合同。4、遵纪守法,品行端正,身体健康。5、符合招聘岗位资格条件要求的其它条件。三、报名与资格审查报名时间为2011年9月20日至10月10日报名地点在通河县人力资源和社会保障局 (联系电话联系人:屈静涛)。报名需携带本人身份证原件及复印件、毕业证原件及复印件、近期正面免冠二寸彩色照片3张(同一底版,注明姓名、报考岗位)、相关的资格证书、应聘岗位资格条件要求的其它证件。报名人员只能选择一个岗位进行报名,应聘岗位在报名时一经确定,不得变更。每个岗位实际报名人数与岗位招聘计划数比例达不到3:1的,相应减少该岗位拟招聘人数,或取消该岗位的招聘计划。报考岗位取消的,应聘人员在规定时间内可改报符合资格条件的其他岗位。应聘人员报名时县招聘工作领导小组办公室按公布的招聘岗位要求的资格条件等,对应聘人员提供的各种证件进行资格审查。资格审查合格的应聘人员,于2011年 10月 12日至10月13日到县人力资源和社会保障局签名领取准考证。每名报名人员交考试费105元。特困大学生和低保人员,凭市、区、县(市)级民政部门或扶贫办出具的享受最低生活保证金证明(原件)、低保证(复印件)或农村特困证明(原件)、特困家庭基本情况档案卡(复印件),经县公开招聘领导小组办公室审核确认后免收考试费。 四、笔试笔试包括综合知识测试和专业知识测试,满分200分,其中综合知识测试50分,专业知识测试150分。综合知识测试内容包括政治理论知识、思想道德修养、法律知识、公文写作知识、国际国内时事。专业知识测试内容为应聘人员所报岗位相关专业知识。原则上考生笔试成绩达到120分以上方可进入面试。高校毕业生到农村基层(含志愿服务西部计划)服务期满后3年内报考本次教育、卫生系统县城招聘岗位的,笔试成绩加10分,报考本次教育系统乡镇招聘岗位的,笔试成绩加15分;服务期满被评为优秀等次的,再增加2分。 高校毕业生应征入伍服义务兵役期满后报考本次教育、卫生系统县城招聘岗位的,笔试成绩加10分,报考本次教育系统乡镇招聘岗位的,笔试成绩加15分。笔试时间为2011年10月15日。笔试结束后,从高分到低分,按招聘计划数与考生1:2的比例(含并列成绩的考生)确定面试对象,达不到1:2比例的按实有人数确定面试对象。笔试成绩和获得面试资格的考生名单在通河县政府网、通河县电视台等媒体公布。五、面试报考教育系统岗位的考生面试采取试讲课的方式进行,报考卫生系统岗位的考生面试采取现场答辩相关专业知识的方式进行。面试成绩满分100分,面试成绩达不到60分者不予聘用。面试时间另行通知。面试后,将笔试与面试成绩相加合成总成绩,从高分到低分,按招聘计划数与考生1:1的比例确定进入体检和考核的人选。考生面试成绩、考试总成绩和获得体检资格的考生名单在通河县政府网、通河县电视台等媒体公布。六、体检体检项目和标准按照国家人事部、卫生部印发的公务员录用体检通用标准(试行)(国人部发20051号)执行。七、考核体检合格的考生,县人力资源和社会保障局会同用人单位对其德才表现进行考核。八、公示和聘用考核合格的考生,确定为拟聘用人员,在通河县政府网及通河县电视台等媒体进行公示。公示结束无影响其聘用的,办理聘用手续,招聘的人员实行半年试聘

温馨提示

  • 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
  • 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
  • 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
  • 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
  • 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
  • 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
  • 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。

评论

0/150

提交评论