[工作总结]2011年度年终员工培训计划.doc_第1页
[工作总结]2011年度年终员工培训计划.doc_第2页
[工作总结]2011年度年终员工培训计划.doc_第3页
全文预览已结束

下载本文档

版权说明：本文档由用户提供并上传，收益归属内容提供方，若内容存在侵权，请进行举报或认领

文档简介

2011年度年终员工培训计划1、 培训指导思想 进一步提高员工素质，提高监理技术服务工作技能是当前公司夯实内力的迫切需求。发展“学习型班组”的公司特色，使企业员工对其投身的职业社会有一个深刻的理解，使员工特别是新员工树立正确的职业理念和良好的职业心态，提前获取各项基本职业技能，为员工迅速适应工作、适应企业创造良好的前期条件。根据公司关于加大2010年职工培训工作力度的指示精神，结合公司实际，拟于12月13日至12月24日在公司办公室采取“上午集中授课学习、下午自由讨论”“知识问答与演讲比赛”相结合的培训方法，开展职工培训。2、 培训课程、内容及人员时间安排。培训时间、课程、内容及授课人安排见附表。三、培训目标及要求培养一支服务优质、技能高的高素质员工队伍，努力使之成为新时期不断学习、不断提高的智能型员工是企业成长壮大的源泉，2010年度的员工培训需要授课人积极准备，全体员工共同努力，以公司发展和岗位需求为目标，积极引导职工自觉学习，磨砺技能，集团队之智慧，出色地完成明年的各项任务，为公司的发展、壮大贡献力量。培训时间、课程、内容及授课人安排表序号时间授课课题授课内容授课人11213职业生涯的思想品德积极的心态，认识企业，人际关系的技巧，沟通技巧职业社交规范与利益等李洪亮 2 1214 企业的现状与发展公司的历史、现状及发展，企业文化的介绍、科学的工作方 法与了解您的职责等王丽贞 3 1215 企业相关制度介绍人力资源制度、财务制度、公司管理制度等其他制度于菲 4 1216监理工作的程序、方法及相关法律、法规监理项目部、总监理工程师及监理工程师的工作的程序、方法及相关法律、法规等刘杰 5 1217监理工作的程序、方法及相关法律、法规监理工程师、监理员的工作的程序及相关法律、法规申树善61218（星期六）相关法律、法规及企业制度知识问答刘杰于菲申树善71219（星期日）休息81220工程质量控制与监理质量控制与管理陈志忠91221工程质量控制与管理监理投资控制与管理孙春花101222进度、安全控制与管理监理进度控制与管理申树善111223工程信息与资料管理监理信息传递与资料管理张玉贞冶全财121224测量、实验、计算机基础技术
人人文库> 全部分类> 应用文书 > 年终总结

温馨提示

  • 1. 本站所有资源如无特殊说明，都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
  • 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等，如果需要附件，请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
  • 3. 本站RAR压缩包中若带图纸，网页内容里面会有图纸预览，若没有图纸预览就没有图纸。
  • 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
  • 5. 人人文库网仅提供信息存储空间，仅对用户上传内容的表现方式做保护处理，对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑，并不能对任何下载内容负责。
  • 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容，请与我们联系，我们立即纠正。
  • 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。

最新文档

评论

0/150

提交评论