基层党建示范点建设方案

基层党建示范点建设方案（篇五）为贯彻落实中央和省、市、县委组织工作会议精神，进一步加强党的基层组织建设，不断增强党组织的凝聚力、战斗力和创造力，强化典型示范引领，提升党建工作科学化水平，经局党委研究，决定在全局开展创建基层党建工作示范点活动，特制定方案如下。一、指导思想以实施党建工作目标管理为抓手，充分发挥党组织的政治优势、思想优势和组织优势，不断加强和改进党的思想、组织、作风和制度建设，增强党组织的凝聚力和战斗力；不断加强领导班子建设，紧紧围绕县委、县政府和市局中心工作，坚持科学发展，争当科学发展排头兵，为我县发展提供强有力的交通保障。二、总体目标以示范带动全盘，以党建促进交通经济发展，除了努力把交通局党委建设成为“五个好”党组织，还要建设成为“阵地建设规范、规章制度健全、资料规范齐全、组织活动经常、党员管理到位、工作特色突出”的基层党组织战斗堡垒，实现党建工作与交通经济发展整体同步推进的目的。三、示范点创建内容（一）创建规范型党组织。为确保交通党建工作抓在点上、落到实处。在硬件设施上我局成立了面积达130平方米，可容纳90余人的党员活动室，配备了党旗党徽、学习资料、电教设备，同时将党员权利和义务、发展党员流程等内容以图版的形式全部上墙；在软件设施上我局建立健全了一把手是党建工作第一责任人和党组成员定点联系基层党组织的责任机制，坚持从“一岗双责”入手，由每位党组成员定点联系1-2个党支部，形成了党委、支部、党员三级同抓同创的责任体系和工作格局；年初根据各党支部实际确定其党建工作目标，通过月调度、季度汇报、半年小结、年终总结进行考核，并将结果作为各单位选先评优的重要依据，有效激发了各基层党支部开展党建工作的积极性。（二）创建学习型党组织。充分利用“解放思想 抢抓机遇 奋发作为 协同发展”大讨论活动、机关作风整顿等教育实践活动的开展，将上级文件及重要讲话精神汇编成册，组织全体职工进行学习，学习形式除了采取以局领导轮流授课为主，职工自学为辅的学习方法外，继续采取流动课堂的经验做法，将知识送到施工及执法一线，确保每一名职工都能参加学习，同时为了确保学习活动落到实处，局党委每月都会对基层党支部学习情况进行抽查，并在全局通报，通过营造深厚的学习氛围，激发每一名职工争做学习型职工，每一个支部争创学习型支部的热情，从而达到局党委创建学习型党组织的目的。（三）创建创新型党组织。开展丰富的党建载体活动，是使得党建工作充满生机和活力重要内容。结合全县开展的对标进位专项活动，我局党委在全局一线职工中推选12名优秀劳动者，作为学习的标杆，在全局形成人人争标杆，人人当标杆的氛围，从而激发党员干部的工作热情；参观一次交通重点工程活动。引导党员干部要有所想、有所感，树立不畏艰难、不怕吃苦的奉献意识；开展一次党内关爱活动。 对该局老党员及生活困难党员进行了一次走访慰问，倾听他们关于对交通事业的建议和意见，切实提高党组织的亲和力。 （四）创建服务型党组织。进一步完善落实党员干部直接联系群众制度，局领导班子成员每人分别确定3个以上服务对象和1个基层隶属室、站、公司作为联系点，每月至少2次到联系点进行调研，帮助解决困难，同时按照县委县政府关于实施精准扶贫的工作部署，对驻村扶贫对象师素镇西芝兰村进行精准扶贫，积极协助村两委筹建小型蔬菜交易市场，拓宽蔬菜交易渠道。（五）创建实干型党组织。坚持紧贴交通中心工作搞好党建工作的方针，通过开展“把党的旗帜亮出来”、“让党徽在工地闪光”等主题活动，在施工一线设立交通党员先锋示范岗、红旗工地等措施，动员广大党员干部自我加压，争分夺秒，对每项重点工程明确时间节点，实行挂图作战，把有限的工作时间有效地放大，以昂扬的斗志、实干的作风推进重点工程实现快速推进的良好势头，为肃宁交通经济发展提供强有力的交通保障。四、保障措施（一）强化组织领导为使示范点创建工作落到实处，我局成立了领导小组，各下属支部也要成立相应的组织机构，做到分工明确，职责到人，同时继续推行“一岗双责”制度，在集中精力抓好交通业务工作的同时，抓好党建工作，领导班子成员要在抓好分管业务工作的同时抓好分管部门的党建工作，形成主要领导亲自抓、分管领导重点抓的良好格局。（二）完善制度建设采取自检自查与迎接上级检查相结合的方式，对党建工作开展情况进行考核，同时也会督导各下属党支部积极开展