



全文预览已结束
下载本文档
版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
黎平县农业局矛盾纠纷排查调处工作方案2014年为了确保的社会稳定,加强社会矛盾纠纷的预防调处工作,促进本单位及其辖区社会稳定,确保干部职工财产、生命安全,经局党组研究决定,特制定本工作方案。一、指导思想。坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,以科学发展观和正确稳定观为统领,最大限度地增加和谐因素,最大限度地减少不和谐因素,为建设和谐黎平创造良好的社会环境。二、工作目标。以“事要解决”为主要目标,排查、调处、化解社会矛盾纠纷,预防和减少影响社会稳定的各种不安定因素,实现无集体上访、群体性事件的工作目标。(一)深入细致排查本辖区、本部门的群众信访突出问题、社会矛盾纠纷及群体性事件苗头隐患。(二)集中时间和力量解决影响当前社会和谐稳定的突出问题,特别是事关人民群众生产生活的矛盾纠纷,实现重点矛盾纠纷问题得到有效化解,新排查出来的矛盾纠纷得到有效调解,影响辖区社会稳定的突出隐患得到有效消除,保证本辖区无集体上访和群体性事件。三、组织机构。为进一步加强对集中统一行动的组织领导,成立矛盾纠“排查调处”统一行动领导小组。组 长:局党组书记、局长杨正锋。副组长:局党组副书记石兰昌。成 员:纪检组长:石立富,副局长:甘仕杰、杨通枢、石开仁、黄月淑、杨长俊、倪天才、潘承焯。领导小组下设办公室,办公室设在政策法规股,潘志国任办公室主任,负责抓好矛盾纠纷“大排查、大调处、大化解”集中统一行动的具体组织实施。四、工作步骤1、深入排查。各宿舍区、院落要结合实际,在前一阶段排查的基础上,进一步细致、反复排查本辖区存在的矛盾纠纷问题苗头和隐患,坚持做到对矛盾纠纷摸清底数,摸清成因,摸清问题,不留空白,不留死角,掌控在握。2、集中梳理。对排查出来的矛盾纠纷,区别不同情况,对排查出来的矛盾纠纷,实行专人负责,落实调处化解的责任领导和人员及工作措施。3、集中调处。各宿舍区、院落对排查出来的矛盾纠纷,集中时间,集中力量按照预定的调处工作方案,综合运用法律、政策、经济、行政等手段和教育、协商、疏导等办法,全面开展“大调处”活动,确保问题得到及时解决。4、领导包案。要坚持实行矛盾纠纷调处领导包案责任制,要按照黎平县信访工作“一岗双责”的规定,包案调处重大矛盾纠纷问题,一抓到底,包问题得到解决,包矛盾得到化解,包工作取得实效。5、专项整治。对突出的矛盾纠纷和上级交办的矛盾纠纷案件,或可能引发群体性事件的案件,积极配合有关部门抽调人员组成工作组,深入实地,开展专项调处和综合整治。6、落实责任。对排查出来的每一件矛盾纠纷,要严格实行“一个问题,一个领导,一套班子,一个方案,一包到底”的调处化解责任制;对梳理出来的重点教育对象,要逐人落实“包情况掌握、包解决困难、包教育转化、包稳控管理、包依法处置”的“五包”责任制,确保矛盾纠纷件件有人抓,有人管,有落实,有效果。7、巩固治理。对经过调处的重大复杂矛盾纠纷,要实行跟踪回访,督促协调调处事项的落实,彻底解决问题。对回访中发现的可能出现反复或者可能引发连锁反应的情况苗头,要迅速采取有效措施进行化解,防止矛盾问题出现反复调处工作进展情况,每办结一件,及时上报销案,未结的要及时上报进展情况,报局综治办公室。五、工作措施。(一)大力化解各宿舍区、院落“三大纠纷”。要加大对“三大纠纷”的调处力度,全面清理积案,及时调处新案,对可能激化的“三大纠纷”问题,要组织专门力量,落实防范措施,坚决防止发生群体性事件。(二)做好各宿舍区、院落稳定工作。对职工反映强烈,存在非正常上访隐患的各宿舍区、院落,要深入各宿舍区、院落,指导和督促各宿舍区、院落的院长、楼长主动担负维护稳定的责任,加强对职工法律、政策的宣传工作,切实把问题解决好。(三)认真抓好“两违”中的稳定工作。要加大对职工“两违”问题的办理力度,加强法律政策的宣传解释,教育引导群众正确理解和自觉支持“两违”工作,依法合理地解决纠纷问题。(四)做好排查处置工作。各宿舍区、院落要对引发矛盾纠纷的隐患进行细致排查,及时进行处置。六、工作要求:(一)加强领导,精心组织,推动集中统一行动的顺利开展。要把集中统一行动摆上重要议事日程,作为维护社会稳定,推进平安黎平、和谐黎平建设的重要措施来抓。各各宿舍区、院落的院长、楼长是具体责任人,对集中统一行动要亲自研究,亲自部署,要具体抓好集中统一行动的组织实施工作,要亲自抓好排查化解工作的组织、协凋和落实。要精心研究制定集中统一行动具体实施方案,确保集中统一行动的深入有效开展。(二)加强督查,严格问责,保证集中统一行动各项工作的落实。要加强检查督促,掌握进展情况,找出薄弱环节,提高调处质量。对矛盾纠纷
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 2025浙江杭州资本公开招聘47人笔试参考题库附带答案详解
- 2025河南省中豫新能源汽车面向社会招聘4人笔试参考题库附带答案详解
- 2025江苏徐州市凯信电子设备有限公司招聘11人笔试参考题库附带答案详解
- 2025广西北海市城市开发投资集团有限公司招聘9人笔试参考题库附带答案详解
- 卸船机司机安全培训记录课件
- 2025年河北中烟工业有限责任公司高校毕业生招聘100人笔试参考题库附带答案详解
- 2025年山西航空产业集团有限公司校园招聘150人笔试参考题库附带答案详解
- 2025年国网辽宁省电力有限公司高校毕业生招聘(第二批)笔试参考题库附带答案详解
- 2025年中国联通颍上分公司招聘20人笔试参考题库附带答案详解
- 2025安徽芜湖城市园林集团股份有限公司招聘招聘30人笔试参考题库附带答案详解
- 乡镇避孕药具知识培训
- 酒店室内装饰工程施工组织设计方案
- 西学中考试题库及答案
- 广东省佛山市南海区石门实验学校2025届数学七上期末经典模拟试题含解析
- 学校食堂诺如病毒防控培训
- 学堂在线 如何写好科研论文 章节测试答案
- 交通设施韧性提升-洞察及研究
- GB/T 45808-2025眼科光学接触镜和接触镜护理产品基于接触镜结合接触镜护理液评价其相互作用的细胞毒性试验
- CJ/T 340-2016绿化种植土壤
- T/CADBM 63-2022建筑室内窗饰产品百叶帘
- 购车没过户协议书
评论
0/150
提交评论