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赣榆县农村实用技术培训材料（总第 二十二 期）黑林镇成人教育中心校通 知 村委会： 经镇政府研究决定，2009年8月5日至8月6日，在我镇成人教育中心校，举办农业技术培训班，请你村 参加学习培训，届时自备学习用具，希准时参加学习，不得迟到、缺席、代替。黑林镇成人教育中心校黑林镇农技中心 2009年8月3日 培训课题水稻的田间管理技术培训时间2009年8月5日-8月6日培训总课时12课时培训人数90人培训主讲人杨献诗培训内容：水稻的田间管理技术一、水稻的施肥技术“庄稼一枝花，全靠肥当家”，肥料的合理施用已为我市农业近年来的快速增长作出了巨大贡献，但农民在购肥用肥上仍存在不少问题，严重影响种田效益提高，下面就水稻施肥技术及我市肥料品种介绍、使用讲几点： （一）水稻需肥性及肥料施用 1、每亩生产500kg稻谷需吸收N8-10kg，P5-6kg，钾12-18kg，三者比例为2：1：3。 2、肥料施用：基肥：水稻移栽后施入土壤的肥料为基肥，基肥要与有机肥与无机肥相结合，达到既满足有效分蘖期内有较高的速效养分供应，又肥效稳长，一般应占施肥总量80%左右，基肥最好用复合肥。 分蘖肥：分蘖肥是增加根数的重要时期，宜在施足基肥的基础上早施分蘖肥促进分蘖提高成穗率，增加有效穗，一般用尿素5-10kg。 穗肥：可直接增大“产量容器”外，还可增强最后三片叶的光合功能，具养根、保叶、增加粒重、减少空穗粒。一般施用尿素5-8kg。 (二）当前我市肥料品种及其使用 1、主要品种：“松鱼”牌碳酸氢铵，“云松”“湘雁”牌过磷酸钙，九江、郴洲、河南、海南、宜化、息化、株洲、洞庭等品牌尿素，西洋、阿波罗、司尔特、桂湖、凯利丰、湘株、湘氮、金道、船山等复合肥。 2、施用方法： 用40%司尔特、阿波罗、金道作基肥，每亩用量25kg，追肥尿素10kg。 用30%司尔特、桂湖作基肥每亩用量30kg，追肥尿素12.5kg。 用25%凯利丰、桂湖、湘株、湘氮、船山、三湘作基肥，每亩用量40-50kg，追尿素13kg。 用“松鱼”牌磷酸氢铵，“云松”牌过磷酸钙每亩用量50kg+钾肥20kg作基肥，追施尿素20kg。 (三)几种施肥方法： “前重后轻”施肥法：把总氮的2/3与农家肥和磷、钾化肥为基肥施用，1/3氮在水稻栽后5-7天内作追肥施用，此法对双季稻、单季稻早熟品种增产效果明显。 前促、中控、后补施肥法：注重稻田早期施肥，强调中期限氮后期补氮，基肥占80-90%，穗肥占10-20%，适用生育期长分蘖穗比重大的杂交稻。 前穗、中促、后保施肥法：减少前期施氮量，中期重施穗肥，后期适当施用。基、蘖肥占50-60%，穗肥占40-50%。二、水稻的细菌性条斑病的综合防控水稻细条病属于外来入侵物种，全国检疫性病害，初次侵染发病是因为种子带菌引起。在我县有新病田和老病田两种，老病田以病残体传播，新病田疑似种子带菌，7月14日下午在穆店乡穆店村姚塘组，调查该组发病面积约有30亩，以两系杂交籼稻为主。7月15日上午在穆店乡七星村邱桥组调查800亩地，发病面积10亩，发病品种为两系杂交稻。7月15日下午在黄花塘、马坝、维桥等乡镇调查，老病区零星见病，根据调查，麦前栽插的水稻发生程度重于麦后栽插水稻。（一）发生趋势分析：1、发生期早于往年，今年最早见病是7月11日比去年提前7天（去年7月18日），穆店、兴隆两乡最早见病，水稻品种为：扬两优6号、新两优6号。2、气候条件适宜，今年梅雨季节时间长，台风暴雨频繁，有利于水稻细菌条斑病流行。3、菌源充足，始发面广，易大流行，去年水稻细条病发病的乡镇，目前零星见病，今年夏季频发雷雨台风或大风暴雨易导致新老病区病害流行，如：明祖陵、铁佛、盱城、穆店、马坝、观音寺、维桥等乡镇。（二）治理措施1、加强检疫，盱眙县辖区内各种子经销单位及经销户从县外调水稻籽种必须到县植保植检站办理植物检疫要求书方可依法调种，否则追究法律责任。2、轮作换茬，有条件的地区可搞三年左右的水改旱。3、选择抗耐病性较强的水稻品种：如籼改粳等措施。4、药剂防治：每亩用36菌毒净(三氯异氰尿酸)60克或宁朴150ml兑水30公斤喷雾，57天交替用药2-3次。5、加强大田防治监测力度县植保站和农技人员要经常观察老病区老病田，特别是重病田的发生情况，一经发现细菌性条斑病零星病叶或发病中心，立即用药封锁保护，喷药时要注意先喷未发病的区域，逐渐向发病中心包围，发病中心要相对重喷。在防治策略上要立足早治和用药保护的原则，发现一点打一块，发现一块打一片。6、防止蔓延：对发现细条病的稻田，要采取特殊保护措施，防止检疫性病害再扩展蔓延，流毒邻田。在水浆管理上禁止串灌、漫灌和使用循环水。水稻成熟以后，收割机把稻谷单独晒干，稻糠返回田内与稻秸一起烧毁，杜绝病残体通过水流风雨再传播。三、25%毒死蜱、三唑磷防治稻纵卷叶螟措施寄生性天敌卵期主要有拟澳洲赤眼蜂、稻螟赤眼蜂、松毛虫赤眼蜂；幼虫期主要有纵卷叶螟绒茧蜂、螟蛉绒茧蜂、菲岛瘦姬蜂。捕食性天敌有蜘蛛、隐翅虫类、蛙类、蜻蜓类、瓢虫类等余种，其中草间小黑蛛和表翅蚁形隐翅虫等捕食力最强。设置诱集田，缩小发生和防治面积，选用抗虫高产良种，减轻或避免受害。孕穗至灌浆期受害损失最重，蜡熟期次之，分蘖期最轻，因此孕穗至灌浆期是防治重点。常用农药有杀螟杆菌、杀虫脒、杀螟丹、辛硫磷、敌百虫、杀螟硫磷、杀虫双、甲胺磷、易卫杀等（一）农业防治 改革耕作制度，品种合理布局，避免早、中、晚稻混作，优化水稻栽培技术，选用抗虫品种。也可以通过品种布局设立诱杀田，减少施药面积。（二）生物防治 天敌对稻纵郑叶螟有强烈的控制作用。我国采用人工繁殖赤眼峰防治稻纵卷叶螟已多年，有着丰富的经验。目前已建立了赤眼蜂生产线，为大面积生物防治打下了基础。生物源农药B.t.乳剂防治效果也较好。（三）化学防治 应严格按照防治指标，掌握在防治适期孵化高峰至龄幼虫前）施药。注意选择高效长效，对天敌影响小的化学农药。第一，杀虫双水剂，亩用量毫升，对水升喷雾，或对水升泼浇，或掺细土千克撒施。桑区可用的杀虫双大粒剂或颗粒剂，每亩千克撒施。对天敌影响小。第二，多来宝悬浮剂，每亩毫升，基其他菊酯类农药，对水升喷雾，防治效果较好。但对天敌影响大，多次使用后，害虫易产生抗药性。第三，杀螟松乳油，每亩毫升，对水升喷雾，速效。但对保护天敌不利。其他有机磷农药，如甲胺磷、亚胺硫磷、辛硫磷等，均有较好的防治效果。培训小结培训课题水稻的田间管理技术培训时间2009年8月5日至8月6日培训主讲人杨献诗小结内容：水稻生产是本地区的主要种植作物之一，它产量高，价格也不低，我们山区农民的经济收入离不开它。但是，水稻的需肥量？水稻本田如何施肥？稻麦两熟磷肥应该施在哪一茬？水稻常见病虫害如何防治成了广大种植户急需解决的问题。因此，我们及时地于8月上旬对全镇主要种植户九十余人举行一期“水稻的田间管理技术”的专题培训。通过培训，全体参培人员，对水稻施肥量和需肥规律，水稻育秧为说明要调节床土酸碱度及如何调节，水稻本田应该怎样施肥，碳铵在稻田做基肥时如何使用，稻麦两熟磷肥应施在哪一茬，水稻如何使用分薬肥，水稻如何施用穗肥及水稻常见病的综合防控等有关水稻的田间管理技术，有了较好掌握，为大面积提高水田产量，增加种植收入，提高农民生活水平打下良好的基础，尤其是对水稻细菌性条斑病及其防控有了进一步的认识。对水稻细菌性条斑病是水稻上的重要病害，也是全国植物检疫时有害生物，近年来，随着种子市场的进一步放开，极利于病虫害的流行传播，导致病虫害的传播，减轻危害，保护水稻生产，必须坚持以防为主，防治结合的策略，制定科学治理对策，全面推行综合防控措施。赣榆县农村实用技术培训结业试卷姓名： 得分： 一、填空题1、据分析测定，每生产100公斤稻谷需从土壤中吸收氮 公斤，五氧化二磷 公斤，氧化钾 公斤。2、水稻秧苗适宜生长的土壤PH值为 ，石灰性土壤PH值为 。3、水稻在本田生长过程中，有三个需肥的重要时期，即 、 、 。4、巧施穗肥的经验是做到“三看”：一看 ，二看 ，三看 。5、水稻细菌性条斑病的强化检验检疫，一是 ，二是 三是 。二、简答题1、水稻的需肥量和需肥规律是什么？2、水稻本田应如何施肥？3、碳铵在稻田做基肥时如何施用？4、水稻如何施用分薬肥？三、简述题简述：水稻细菌性条斑病的综合防控措施。黑林镇成人教育中心校2009年农业实用技术培训人员登记表（ 8 月份）培训内容：水稻的田间管理技术村名姓名性别备注村名姓名性别备注土屋付金楷男汪子头谢艳涛男土屋付西京男汪子头于宗琳女土屋付合联男汪子头朱清清女土屋刘玉娟女温旦头温利军男土屋闫吉伦男温旦头温苏波男土屋谢明祥男温旦头温军泽男土屋付合喜男温旦头温婷婷女土屋付西武男温旦头温世萍女土屋付文彬男陈旦头纪祥锐男土屋王付磊男陈旦头陈建明男温旦头温永祥男陈旦头陈跃良男温旦头温永明男陈旦头陈军波男温旦头温向飞男陈旦头李松杰男温旦头陈学亮男陈旦头秦德丽女温旦头温贝贝女黑林莫文娟女朱良庄朱松江男黑林王 慧女黑林镇成人教育中心校2009年农业实用技术培训人员登记表（ 8 月份）培训内容：水稻的田间管理技术村名姓名性别备注村名姓名性别备注黑林孙 荣男单店冯之亮男黑林沈启敏女单店张宪忠男黑林郑玉琳男单店刘 伟男黑林仲伟红男大赤涧杜艳红女黑林陈学云男大赤涧刘艳梅女黑林李广伟男大赤涧谢佃秋男黑林李 娜女大赤涧何文亮男黑林刘云婷女大赤涧刘玉栋男黑林刘 静女吴山张光杰男黑林张 倩女山前吴龙余男河西李永庄男山前刘广明男河西刘传部男大树熊正声男河西李秀山男河西李永庄男河西王言龙男山前吴龙余男河西李传新男山前刘广明男单店单方声男河西刘传部男黑林镇成人教育中心校2009年农业实用技术培训人员登记表（ 8 月份）培训内容：水稻的田间管理技术村名姓名性别备注村名姓名性别备注黑林村刘善通男吴山张光沛男吴山陈吕存男吴山张秀丽女吴山刘金英女吴山单合春女吴山付永发男吴山单同声男李良庄许广兰女吴山单维声男李良庄陈学华男山前沈鸿飞男李良庄纪凡栋男吴山徐宜启男李良庄王维升男吴山徐秀英女李良庄单合金男吴山王召兰女李良庄王召兰女西石沟王长叶男李良庄刘玉友男李良庄王发奎男李良庄周庚超男李良庄王长叶男李良庄李森华男李良庄闫振敏女赣榆县农村劳动力转移培训培训材料（总第 七 期）黑林镇成人教育中心校通 知 村委会： 经镇政府研究决定，2009年8月8日至8月9日，在我镇成人教育中心校，举办劳动力转移培训班，请你村（单位） 参加学习培训，届时自备学习用具，希准时参加学习，不得迟到、缺席、代替。黑林镇成人教育中心校黑林镇工业公司 2009年8月6日 培训课题优质肉羊高效集约化生产配套技术培训时间2009年8月8日至8月9日培训总课时15课时培训人数100人其中转移人数 26人培训主讲人 孙兴班培训内容：优质肉羊高效集约化生产配套技术一、品种选育提高技术1.种公羊选育提高 应用波尔山羊种羊（GB193762003）、波尔山羊种羊生产技术规范（DB/T7112004），应用联合育种、诱导发情和胚胎移植等纯种繁育选育配套技术，扩大波尔山羊纯种数量，提高其生产性能，为杂交改良奠定良好的种质基础，加快波尔山羊的推广利用步伐。2.地方母羊提纯复壮开展杂交母本的选育提高可充分利用波尔山羊的杂交优势。江苏省主要地方山羊品种：长江三角洲白山羊（海门山羊）、黄淮山羊（睢宁白山羊），具有性成熟早、繁殖力强、耐粗饲、肉质佳的特性，但其体型小，产肉率较低。应用海门山羊（DB32/T4842001）、睢宁白山羊生产技术规程（DB32/T7112004）等标准，以地方种羊场为主，采用提纯复壮与选育提高相结合，群体闭锁选育与社会化保种选育相结合的方法，加强主要生产性能的选育。二、种草养羊与秸秆综合利用技术优质牧草各种营养成分的含量及消化率都优于杂草。在水肥条件较好的情况下，种植墨西哥饲料玉米、杂交狼尾草牧草品种，每亩产鲜草可达1万公斤以上.用于养羊可育肥出栏30只以上。在种草过程中，要选择高产品种和有效的种植模式，利用轮作、间作、套种、混播等高产栽培技术，保证牧草的均衡供应，并利用干草晒制，草粉、草块加工和青贮技术，解决冬、春青饲料缺乏的问题。推广切碎利用山芋藤、花生藤;推广应用秸秆青贮、微贮、氨化技术，扩大饲料来源，提高农作物秸秆的综合利用率。秸秆过腹还田，还可减少秸秆焚烧给环境造成的污染，培肥土壤。三、快速育肥技术以波杂山羊羔羊进行快速育肥，是当前和今后肉羊生产实现优质高产高效的一项有效途径。可进行羔羊早期（50日龄左右）断奶，集中育肥。在羊肉生产中，羔羊育肥被习惯称作肥羔生产或羔羊肉生产。肥羔生产具有生产周期短，生长速度快，饲料报酬高，便于组织专业化、集约化生产等优点;羔羊肉鲜嫩多汁，瘦肉多、脂肪少，膻味轻、味鲜美，容易消化吸收，倍受消费者青睐;57月龄宰杀的肉羊可剥取质优价高的皮板;羔羊当年屠宰利用，可提高羊群出栏率、出肉率和商品率，还可减轻越冬度春期间饲草缺乏的压力，亦可避免冬春掉膘现象的发生。快速育肥一般选择23月龄波杂山羊羔羊进行快速舍饲育肥，6090天即可上市、宰杀。整个育肥期可分为2个阶段，一是育肥前期（预饲期），二是催肥期（正饲期）。1.育肥前期育肥前期是指断奶羔羊进入育肥圈后的1个适应性过渡期，又称预饲期，一般为10天左右。羔羊进入育肥圈后，先进行健康检查，无病者方可进行育肥。按性别、年龄和体格大小把羔羊进行分类组群，并进行驱虫、药浴、防疫注射和修蹄、称重。为促进羔羊的消化机能，使其尽快适应快速育肥方式，预饲前期宜用粗饲料比例相对较高的日粮饲喂。其配方为：玉米25%，干草64%，糖蜜5%，菜籽饼5%，食盐1%，另加金霉素20毫克/公斤。此配方含粗蛋白质12.9%，钙0.78%，磷0.24%，精粗比为3664。预饲后期宜用精粗饲料比例相同的日粮，其配方为：玉米39%，干草50%，糖蜜5%，菜籽饼5%，食盐1%，另加土霉素50毫克/公斤。此配方含粗蛋白质12.2%，钙0.62%，磷0.26%，精粗比为5050。精料每天饲喂3次，每次饲喂量以羊群45分钟左右吃净为佳，加大精料量或变换饲料配方都应至少有3天的适应期。2.催肥期预饲期结束后即转入催肥期，即正饲期.一般为5080天。对体格或年龄较大的羔羊给以高营养日粮，进行短期强度育肥。建议日粮配方为：玉米58%，干草40%，豆饼2%，另加金霉素25毫克/公斤。此配方含粗蛋白质11.4%，钙0.46%，磷0.26%，精粗比为6040。对体格或年龄较小的羔羊可先给以中营养日粮进行一段时间适度育肥，让其先长体格，然后再转入高营养短期强度育肥。建议日粮配方为：玉米53%，干草47%，另加金霉素20毫克/公斤。此配方含蛋白质11.3%，钙0.63%，灰0.25%，精粗比为5347。有条件的应尽可能将精粗饲料混合在一起配制成直径为12厘米的颗粒料。并建立正常的生活制度，定时给羊喂料、饮水，饮水要供应充足，水质要求良好，冬春季节，水温一般不能低于20，并保持清洁卫生。2.合理使用添加剂 在羔羊育肥生产中，合理使用添加剂，可提高生产效率。莫能菌素钠，又名瘤胃素，每千克日粮添加2530毫克。杆菌肽锌，每千克混合精料中添加1020毫克。磷酸脲，非蛋白氮饲料添加剂，每日每只羊添加10克左右。牛羊旺，牛羊育肥专用强化预混添加剂，3月龄以上育肥羔羊每天每只添加50克。四、疫病防治技术搞好饲养管理、环境卫生、预防接种、检疫、药物预防、灭鼠、消毒等工作，因地制宜制定切实可行的综合性防治措施，对减少疾病及其可能造成的损失是至关重要的。3.改单一饲草为多样化草料，推广日粮配合技术按照肉羊饲养标准，尽可能充分、合理地利用当地杂草、秸秆、树叶、农副产品和加工副产品资源，根据不同生理阶段和生产用途的营养需要和消化特点，选择草、料种类，确定合理的配合比例，以达到降低成本、节约饲料、增加效益的目的。4.改粗放饲养为精细管理，推广肉羊科学管理技术坚持公母分开、大小分开、强弱分开。日常管理包括去势、去角、刷拭、修蹄、运动、驱虫、药浴、编号、称重、放牧等方面。对羔羊、孕羊、种公羊还要根据其生理特征和营养需要进行单独管理。5.改传统饲草喂养方法为合理利用，推广饲草加工利用技术 为了减少饲草浪费，除在圈舍内悬挂适量的草架外，还要利用铡刀、铡草机或揉搓机将饲草适当铡短。秋季杂草、牧草及时收割后进行干草晒制，晚秋及时将青饲料进行青贮，为冬春季备好、备足饲草，最大限度地增加适繁母羊的存栏量，为第 2年的发展奠定基础。6.改自然友情为人工控制，推广现代肉羊繁殖技术饲养户在选种时要做到肉用性能和繁殖性能统筹兼顾，实现高产、高效;二是调整羊群结构，适当提高适繁母羊的比重;三是在2年3胎的基础上逐步推广3年5产和1年2产密集产羔技术;四是采用海绵栓、口服或注射激素等同期发情技术，在母羊乏情期配种;五是对产羔率低的品种注射类固醇激素和绒毛膜激素，促卵泡素等，以提高产羔率;六是强化羔羊的哺乳、补饲和人工哺乳，提高羔羊的成活率，促进母羊早日发情;七是及时治疗母羊产科疾病，最大限度地降低母羊的空怀率。此外，可利用生物技术如胚胎移植，以发挥优良品种遗传潜力。7.改自然生长为添加精料，推广肉羊快速育肥技术快速育肥技术是以选用肉用山羊品种为基础，以增加精料用量为主要技术措施，综合应用其他技术措施，借以达到短期内快速生长的一种手段和方法。坚持以舍饲为主，在保证羊群健康的基础上，配制平衡日粮，加大精料的投入量，使精料比例由28逐渐过渡到64甚至73，经过23个月的集中投料，使断奶羔羊生长速度加快，膘情变好，然后集中上市。最好制成颗粒状饲料，1日3餐，任羊自由采食，但需要约10天的预饲期，以防饲料过多引发消化道疾病。8.改治疗为主为程序免疫，推广山羊疾病综合防治技术母羊分娩前2030天和1020天分别注射羔羊痢疾菌苗，羔羊出生后，即注射破伤风抗毒素，1月龄后分别注射羊痘苗、羊口疮苗、羔羊大肠杆菌苗、传染性胸膜肺炎苗、链球菌苗、三联四防苗和口蹄疫苗。从外地引种时，应加强检疫，切实做到无病早防，有病早治，防患于未然。对寄生虫要坚持定期（季度）驱虫，每年春、秋各药浴1次，必要时注射阿维菌素，以消灭羊体内外寄生虫。赣榆县农村劳动力转移培训结业试卷姓名： 得分： 一、填空题1、江苏省主要地方山羊的品种有 。2、 ，是当前和今后肉羊生产实现优质高产高效的一项有效途径。3、肥羔生产具有 等优点。4、快速肥育整个肥育期可分为二个阶段，一是 ，二是 。5、在羔羊育肥生产中， ，可是提高生产效率。6、加强饲养管理，合理分群与组织放牧，应将羊只按 、 、 、 等合理组群。7、对于体格或年龄较小的羔羊可先 ，然后再 。8、 ，是预防和控制传染病发生的重要措施之一。二、判断题。（对的打“”，错的打“”）1、开展杂交母本的选育提高可以充分和波尔山羊的杂交优势。（ ）2、在水肥条件较好的情况下，种植墨西哥饲料玉米，杂交狼尾草品种，每亩产鲜草可达1万公斤以上，用于养羊可育肥出栏30只以上。 （ ）3、快速育肥一般选择5-6月龄波杂山羊羔羊进行快速舍养育肥，60-90田即可上市、宰杀。 （ ）4、肥育前期是指断奶羔羊进入育肥圈后的1个适应性过渡期一般为10天左右。 （ ）5、牛羊育肥专用强化预混添加剂，3月龄以上育肥羔羊每天每只添加50克。 （ ）三、简答题1、种草养羊与秸秆综合利用规程是什么？2、育肥前期对羔羊应采取哪些措施？3、为疫病防治，应如何加强饲养管理？黑林镇成人教育中心校2009年农村劳动力转移培训参训人员登记表（8月份）培训内容：优质肉羊高效集约化生产配套技术序号姓名性别出生年月家 庭住 址文化程度就 业 去 向备注市内省内省外1张作干男1969.4大赤涧初中2冯作录男1981.10大赤涧高中3刘果亮男1975.8大赤涧初中4顾介考男1972.5大赤涧初中5顾兵林男1979.2大赤涧初中苏州6张学同男1981.7大赤涧高中苏州7张作方男1964.6大赤涧初中苏州8成 雷男1983.4大赤涧高中苏州9刘家强男1975.10大赤涧初中10顾介金男1980.11大赤涧高中11张作洪男1981.3大赤涧高中12温 鑫男1989.10兴 林高中无锡13温永成男1984.1兴 林高中无锡14温永别男1988.4兴 林高中无锡15温永洋男1978.2兴 林高中无锡16温永明男1969.12兴 林初中黑林镇成人教育中心校2009年农村劳动力转移培训参训人员登记表（8月份）培训内容：优质肉羊高效集约化生产配套技术序号姓名性别出 生年 月家 庭住 址文化程度就 业 去 向备注市内省内省外17温军泽男1973.10兴 林初中18温 帅男1980.3兴 林高中19温苏敏男1976.5兴 林初中20许道江男1969.10兴 林初中21温成龙男1979.11兴 林初中22纪祥程男1972.8兴 林初中23温利江男1982.7兴 林高中24谷佃强男1965.2石沟村初中杭州25谷立福男1979.7石沟村初中杭州26谷圣进男1962.2石沟村初中杭州27谷圣杰男1965.8石沟村初中杭州28谷圣强男1970.9石沟村初中29谷海龙男1984.10石沟村高中30谷圣岭男1964.8石沟村初中31谷立征男1970.11石沟村初中32谷立勇男1982.8石沟村高中黑林镇成人教育中心校2009年农村劳动力转移培训参训人员登记表（8月份）培训内容：优质肉羊高效集约化生产配套技术序号姓名性别出生年月家 庭住 址文化程度就 业 去 向备注市内省内省外33谷立森男1970.12石沟村初中34周庚明男1966.2石沟村初中35周文祥男1984.2石沟村高中36周文运男1971.7石沟村初中37周文礼男1965.9石沟村初中38周庚奎男1964.12石沟村初中39周振果男1978.6石沟村初中40周 浩男1971.4石沟村初中41周文波男1982.7石沟村高中42周文学男1963.5石沟村初中43周文法男1961.12石沟村初中44周文利男1984.1石沟村高中45王维强男1985.6石沟村高中46于志宇男1966.11石沟村初中47于绪荣男1969.3石沟村初中48于惟波男1981.8石沟村高中黑林镇成人教育中心校2009年农村劳动力转移培训参训人员登记表（8月份）培训内容：优质肉羊高效集约化生产配套技术序号姓名性别出生年月家 庭住 址文化程度就 业 去 向备注市内省内省外49于高宗男1969.12石沟村初中50于其光男1978.10石沟村初中51李秀莲女77.11单店子初中徐州52于金叶女75.1单店子初中徐州53李凤玲女80.12大树初中54付西花女77.1大树初中55李翠云女80.12范良庄初中南通56王秀华女72.11范良庄初中南通57王云雨女84.6范良庄初中南通58李 娜女72.6范良庄初中南通59周庚艳女78.4范良庄初中南通60单举清女79.3范良庄初中南通61张彩花女76.4范良庄高中62张 云女78.11范良庄高中63谷小青女72.4范良庄高中64樊文华女74.5范良庄高中65程佳敏女62.3范良庄初中黑林镇成人教育中心校2009年农村劳动力转移培训参训人员登记表（ 8 月份）培训内容：优质肉羊高效集约化生产配套技术序号姓名性别出生年月家庭住址文化程度就 业 去 向备注市内省内省外66谢忠菊女75.8石沟村初中临沂67马翠苗女68.6石沟村初中临沂68周文连女69.1石沟村初中临沂69王发云女76.3石沟村初中临沂70刘成花女79.9石沟村初中临沂71于宗翠女77.1石沟村初中临沂72于 晓女79.8石沟村初中73王发艳女83.4石沟村初中74付传彩女83.11石沟村初中75单合英女70.12石沟村初中76徐进娥女74.12石沟村初中77于宗花女67.1石沟村初中78谷翠云女79.1河西村初中79熊治艳女80.1河西村初中80于红艳女73.11河西村初中81于芹芹女73.7马旦头初中82于宗之女78.11单店子初中黑林镇成人教育中心校2009年农村劳动力转移培训参训人员登记表（ 8 月份）培训内容：优质肉羊高效集约化生产配套技术序号姓名性别出生年月家庭住址文化程度就 业 去 向备注市内省内省外83尹兰花女68.8山前初中84刘秀琴女80.3单店初中85徐秋英女72.11单店初中86朱兰美女76.7半路村初中87谷 雨女68.3李良村初中88于进美女76.4大树初中89刘希香女77.5汪头初中90杜兰兰女74.3尹良庄初中91赵忠秀女80.3尹良庄高中92孙成雨女82.4尹 良庄高中93孙传凤女86.4尹良庄初中94邱红英女79.3尹良庄初中95纪庆美女77.4尹良庄初中96郑秀秀女79.3尹良庄初中97付西娟女70.5尹良庄初中98张秀红女81.5尹良庄高中黑林镇成人教育中心校2009年农村劳动力转移培训参训人员登记表（ 8 月份）培训内容：优质肉羊高效集约化生产配套技术序号姓名性别出生年月家庭住址文化程度就 业 去 向备注市内省内省外99单亮永男68.2范良庄高中100谷圣江男63.4范良庄高中赣榆县镇村企业职工培训培训材料（总第 二 期）黑林镇成人教育中心校通 知 厂：经镇政府研究决定，2009年8月10日至8月11日，在我镇成人教育中心校，举办企业职工培训，请你单位 参加学习培训，届时自备学习用具，希准时参加学习，不得迟到、缺席、代替。黑林镇成人教育中心校 2009年8月8日 培训课题劳动法、劳动合同法培训时间2009年8月10日至8月11日培训总课时12课时培训人数64人培训主讲人陈合茂培训内容：劳动法、劳动合同法一、中华人民共和国劳动法第一章 总 则第一条 为了保护劳动者的合法权益，调整劳动关系，建立和维护适应社会主义市场经济的劳动制度，促进经济发展和社会进步，根据宪法，制定本法。第二条 在中华人民共和国境内的企业、个体经济组织（以下统称用人单位）和与之形成劳动关系的劳动者，适用本法。国家机关、事业组织、社会团体和与之建立劳动合同关系的劳动者，依照本法执行。第三条 劳动者享有平等就业和选择职业的权利、取得劳动报酬的权利、休息休假的权利、获得劳动安全卫生保护的权利、接受职业技能培训的权利、享受社会保险和福利的权利、提请劳动争议处理的权利以及法律规定的其他劳动权利。劳动者应当完成劳动任务，提高职业技能，执行劳动安全卫生规程，遵守劳动纪律和职业道德。第四条 用人单位应当依法建立和完善规章制度，保障劳动者享有劳动权利和履行劳动义务。第五条 国家采取各种措施，促进劳动就业，发展职业教育，制定劳动标准，调节社会收入，完善社会保险，协调劳动关系，逐步提高劳动者的生活水平。第六条 国家提倡劳动者参加社会义务劳动，开展劳动竞赛和合理化建议活动，鼓励和保护劳动者进行科学研究、技术革新和发明创造，表彰和奖励劳动模范和先进工作者。第七条 劳动者有权依法参加和组织工会。工会代表和维护劳动者的合法权益，依法独立自主地开展活动。第八条 劳动者依照法律规定，通过职工大会、职工代表大会或者其他形式，参与民主管理或者就保护劳动者合法权益与用人单位进行平等协商。第九条 国务院劳动行政部门主管全国劳动工作。县级以上地方人民政府劳动行政部门主管本行政区域内的劳动工作。第二章 促进就业第十条 国家通过促进经济和社会发展，创造就业条件，扩大就业机会。国家鼓励企业、事业组织、社会团体在法律、行政法规规定的范围内兴办产业或者拓展经营，增加就业。国家支持劳动者自愿组织起来就业和从事个体经营实现就业。第十一条 地方各级人民政府应当采取措施，发展多种类型的职业介绍机构，提供就业服务。第十二条 劳动者就业，不因民族、种族、性别、宗教信仰不同而受歧视。第十三条 妇女享有与男子平等的就业权利。在录用职工时，除国家规定的不适合妇女的工种或者岗位外，不得以性别为由拒绝录用妇女或者提高对妇女的录用标准。第十四条 残疾人、少数民族人员、退出现役的军人的就业，法律、法规有特别规定的，从其规定。第十五条 禁止用人单位招用未满十六周岁的未成年人。文艺、体育和特种工艺单位招用未满十六周岁的未成年人，必须依照国家有关规定，履行审批手续，并保障其接受义务教育的权利。第三章 劳动合同和集体合同第十六条 劳动合同是劳动者与用人单位确立劳动关系、明确双方权利和义务的协议。建立劳动关系应当订立劳动合同。第十七条 订立和变更劳动合同，应当遵循平等自愿、协商一致的原则，不得违反法律、行政法规的规定。劳动合同依法订立即具有法律约束力，当事人必须履行劳动合同规定的义务。第十八条 下列劳动合同无效：（一）违反法律、行政法规的劳动合同；（二）采取欺诈、威胁等手段订立的劳动合同。无效的劳动合同，从订立的时候起，就没有法律约束力。确认劳动合同部分无效的，如果不影响其余部分的效力，其余部分仍然有效。劳动合同的无效，由劳动争议仲裁委员会或者人民法院确认。第十九条 劳动合同应当以书面形式订立，并具备以下条款：（一）劳动合同期限；（二）工作内容；（三）劳动保护和劳动条件；（四）劳动报酬；（五）劳动纪律；（六）劳动合同终止的条件；（七）违反劳动合同的责任。劳动合同除前款规定的必备条款外，当事人可以协商约定其他内容。第二十条 劳动合同的期限分为有固定期限、无固定期限和以完成一定的工作为期限。劳动者在同一用人单位连续工作满十年以上，当事人双方同意续延劳动合同的，如果劳动者提出订立无固定期限的劳动合同，应当订立无固定期限的劳动合同。第二十一条 劳动合同可以约定试用期。试用期最长不得超过六个月。第二十二条 劳动合同当事人可以在劳动合同中约定保守用人单位商业秘密的有关事项。第二十三条 劳动合同期满或者当事人约定的劳动合同终止条件出现，劳动合同即行终止。第二十四条 经劳动合同当事人协商一致，劳动合同可以解除。第二十五条 劳动者有下列情形之一的，用人单位可以解除劳动合同：（一）在试用期间被证明不符合录用条件的；（二）严重违反劳动纪律或者用人单位规章制度的；（三）严重失职，营私舞弊，对用人单位利益造成重大损害的；（四）被依法追究刑事责任的。第二十六条 有下列情形之一的，用人单位可以解除劳动合同，但是应当提前三十日以书面形式通知劳动者本人：（一）劳动者患病或者非因工负伤，医疗期满后，不能从事原工作也不能从事由用人单位另行安排的工作的；（二）劳动者不能胜任工作，经过培训或者调整工作岗位，仍不能胜任工作的；（三）劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化，致使原劳动合同无法履行，经当事人协商不能就变更劳动合同达成协议的。第二十七条 用人单位濒临破产进行法定整顿期间或者生产经营状况发生严重困难，确需裁减人员的，应当提前三十日向工会或者全体职工说明情况，听取工会或者职工的意见，经向劳动行政部门报告后，可以裁减人员。用人单位依据本条规定裁减人员，在六个月内录用人员的，应当优先录用被裁减的人员。第二十八条 用人单位依据本法第二十四条、第二十六条、第二十七条的规定解除劳动合同的，应当依照国家有关规定给予经济补偿。第二十九条 劳动者有下列情形之一的，用人单位不得依据本法第二十六条、第二十七条的规定解除劳动合同：（一）患职业病或者因工负伤并被确认丧失或者部分丧失劳动能力的；（二）患病或者负伤，在规定的医疗期内的；（三）女职工在孕期、产期、哺乳期内的；（四）法律、行政法规规定的其他情形。第三十条 用人单位解除劳动合同，工会认为不适当的，有权提出意见。如果用人单位违反法律、法规或者劳动合同，工会有权要求重新处理；劳动者申请仲裁或者提起诉讼的，工会应当依法给予支持和帮助。第三十一条 劳动者解除劳动合同，应当提前三十日以书面形式通知用人单位。第三十二条 有下列情形之一的，劳动者可以随时通知用人单位解除劳动合同：（一）在试用期内的；（二）用