



全文预览已结束
下载本文档
版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
湘西泸溪县学月嫂培训考证,选金职伟业职业描述月嫂主要是专业护理产妇与新生儿,服务的内容以月子护理为主,新生儿的护理占80%,产妇的护理占20%。职业收入月嫂工作时间自由,收入可观,如果选择兼职,可利用晚上及节假日的时间,以平均服务两个客户,平均收费标准50100元计算,每月可额外增加30006000元收入;选择全职的话,收入自然更加丰厚。职业前景随着社会的进步,人们的健康要求也在进步。中国每年新出生人数均在1500万以上,儿童家长对月嫂培训服务、 上门服务和实体店服务的需求与日俱增。就目前来看,小儿推拿专业人才严重缺乏,就业守业前景远大,与巨大的市场需求量相反,我国目前经过专业培训的小儿推拿师不足10万人,完全无法填补600万人的市场空缺。每年新生儿出生率在增加,婴童领域社会需求量扩大,月嫂具有广阔的职业发展前景。【学习目标】通过系统的专业培训,可以使准备就业、择业的人员获得国家职业资格证书。【授课对象】50周岁以下,身体健康,语言表达清楚。【教材说明】金职伟业于2017年启动帮助就业、创业的公益项目,学员可通过在线客服申请免费入学绿色通道。【课程简介】月嫂是母婴保健师的俗称,主要是专业护理产妇与新生儿,服务的内容以月子护理为主,新生儿的护理占80%,产妇的护理占20%。月嫂属于高级家政人员,不同于一般的家政护理员。通常情况下,月嫂工作集保姆、护士、营养师、厨师、保育员、保洁员的工作性质于一身。通常月嫂服务时间是24小时(实际有效工作时间为18小时),且大多月嫂是在客户家里提供服务。一、湘西泸溪县学月嫂培训考证之报考条件作为一位合格的月嫂,必须充分了解母婴保健相关知识,并熟练掌握月嫂技术,需经过专业系统的月嫂培训。符合以下条件者均可报名月嫂的培训和考试:1、女性,籍贯不限,年龄18-50周岁,语言表达清楚;2、持有真实、有效的,符合国家法律要求的身份证明、户籍证明;3、有责任心,能安心从事催乳服务工作;4、身体无残疾,无传染病、皮肤病、非高度近视等;5、帮助女性就业、创业公益项目,您可申请0元入学。二、湘西泸溪县学月嫂培训考证之报名方式报名学校:金职伟业职业培训学校总校地点:长沙市雨花区255号云集大厦4楼(樟树屋公交站),面向全湖南招生,提供食宿安排,包教包会终身免费复训。三、湘西泸溪县学月嫂培训考证之证书说明月嫂培训考核合格后,将颁发相关证书,该证书由中华人民共和国国家卫生计生委能力建设和继续教育中心、中国健康促进基金会联合监制并颁发。持有证书者经过岗位能力提升培训并考核合格,具备了相应的专业知识和技能,可作为能力评价,考核、聘用和从业的凭证。该证书序列号可通过国家卫生计生委能力建设和继续教育中心官网查询。四、湘西泸溪县学月嫂培训考证之场地设备理论培训场地具有可容纳20名以上学员的标准教室,并配备投影仪、电视机及播放设备。实际操作培训场所具有40平方米和相关设备。五、湘西泸溪县学月嫂培训考证儿童多动症能治好吗1、发展孩子的注意力。孩子的无意注意占优势,可让他从事感兴趣的活动,如看画册、听故事。随着孩子年龄增长,可有意识地让他下棋、画画等,锻炼注意的集中性、持久性。但是,要求孩子学习做事的时间不宜过长,以免引起疲劳。2、培养孩子善始善终的习惯。孩子做事时,往往容易受外界事物干扰的影响,如别人的交谈,窗外的声响等都会使孩子放弃手中正在做的事情。因此,家长对孩子做事要多关心和指导,加以肯定和表扬,鼓励他善始善终做好每一件事,坚持把每一件事做到底而不半途而废。3、培养孩子的自制力。要提高孩子的认识,让他知道什么事该做,什么事不该做,帮助孩子逐步学会正确判断和评价自己的行为;要制订一些简单的规章制度,作为孩子的行为准则,让孩子约束自己的行为,养成良好的行为习惯。4、把过多的精力引导发挥出来。对于这类活动过多的儿童要进行正面的引导,家长和老师要组织他们多参加各种体育活动,如跑步、打球、爬山、跳远等,使他们过多的精力能释放出来。但是,在安排他们进行活动时,应注意安全,避免危险。5、带孩子到医院,请医生进行心理治疗。最后需
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 城管招聘面试题及答案
- 汽车肇事测试题及答案
- ARDS考试题及答案
- 湖北省荆州市沙市区沙市中学2026届化学高三第一学期期末达标测试试题含解析
- 经验法则面试题及答案
- 好评制度面试题及答案
- 磨工技师试题及答案
- 任现职期间工作总结
- 认知障碍老人护理全解析
- 家电公司客户分类管理规章
- 风电场危险源辨识、风险评价和风险控制清单
- 儿童血压测量课件
- 医疗AI算法揭秘如何构建高效的疾病预测模型
- 电商外包客服合同协议
- 糖尿病性黄斑水肿护理查房
- 《铁路建设项目安全穿透式管理实施指南》知识培训
- 企业研究院管理制度
- 工业管道安全评估方法-全面剖析
- 施工现场排水方案
- 居家养老护理员技能培训计划
- 《国内外绩效考核指标体系研究现状文献综述》4200字
评论
0/150
提交评论