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文档简介

1 / 3 公司员工心态培训 公司员工心态培训 进入 21世纪，越来越多的老板发出感叹：现在的很多管理者宣扬个性独立，追求自我实现，不听话，不顺从，缺乏团队精神，队伍越来越难带了 ;更有甚者，有的管理人员把工作当跳板，稍不如意，动不动就辞职，一年换几份工作也是常有的事，更别谈职业化和忠诚度了。面对管理人员对工作这种无所谓的态度，又怎么能为公司创造价值呢 ?因此，把管理人员无所谓的心态训练成职业化的、敬业的心态，那就成了越来越多的企业老板的迫切愿望和需求。 课程主题：员工心态培训 培训受众：应届大 学毕业生、新员工、企业全体员工、基层干部、中层经理等 员工心态培训课程时间： 2 天 员工心态培训主讲老师：陈馨娴 员工心态培训课程收益： 1、培养员工良好职业心态 2、提升员工活力，提升绩效 3、让员工明白责任，懂得感恩 4、彻底改变员工为老板打工的心态 ! 5、帮助员工调整心态，树立正确职业态度 ! 员工心态培训授课方式：案例体验 +实战方法 +录像观2 / 3 赏 +角色扮演 +提问互动 +分组讨论 +全面演练 员工心态培训课程大纲： 企业选人标准：知识不如能力，能力不如品质 品质来源于心态的调整，心态就是左右人们行为的心理状态 98%心态 +1%技巧 +1%毅力 =成功 (成就 ) 努力做事只能作好，用心做事就会优秀 一、 学习的心态 把握三种步骤：空杯心理、归零心理、打开心门 克服两种心理：不要自以为是、不要用挑剔眼光 归零心理就是保持纯真 ;推销项目首先推销自己 空杯心理举例：秀才拜访和尚 走好三步曲：学、做、教 学：向专业人士学习、向专业书籍学、在工作实践中学 做：善于总结、善于分析、善于思考、善于实践 二、 成就的心态 作好五心：雄心、信心、决心、恒心、爱心 四大一小：心大、胆大、口气大、步子大、脾气小 把梳子卖给和尚的故事 歌曲：壮志在我胸 从头再来 相信自己 三、 宽容的心态 3 / 3 给人方便、给己方便 ;克服自劣心理、劣他心理 不伤害自己、不伤害别人、不被别人伤害 仁义巷的故事 四、 积极乐观的心态 秀才赶考的故事 五、 付出的心态 汗水、口水、泪水 把握三关：面子关、亲情关、金钱关 歌曲：我的未来不是梦 六、 平常的心态 不大喜大悲 ;学会控制自己的情绪 七、 自律
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