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文件编号电脑及网络使用管理制度文件版本:HY-HRD-003A版 次修订日期变更页码 (分页/总页)制定/变更内容摘要备 注A2012-03-08/文件发行制 定审 核制定部门制定者审 核批 准人力资源办分 发 要 求分发部门分发份数分发部门分发份数分发部门分发份数质管部1份物管部1份工艺部1份政策办1份动力部1份行政办原稿文件设备部1份人力资源办1份生产部1份市场部1份基建部1份财务部1份计划采购部1份朱国宏副总1份事务办1份蒋春玲副总1份Page7of 7电脑及网络管理制度一、目的:为保障公司电脑及网络的安全性和稳定性,提高系统运行的可靠性,有效预防网络病毒分侵害,提高网络通讯速度和办公效率,确保公司各项工作顺利开展,结合公司员工使用电脑及网络的实际情况,特制订本规定.二、适用范围:适用于公司使用电脑及网络人员。三、职责:1、人力资源办网络工程师负责对公司电脑及网络设备进行日常维护,对电脑网络系统进行管理、IP地址分配、网络权限设置。2、公司所有电脑及网络硬件由事务办负责统一管理,定期盘点。四、内容:1、电脑及网络软硬件使用管理电脑属公司固定资产,同时也是员工正常工作的重要工具,所有员工应爱惜公司资产,加强日常维护工作。电脑的维护应做到避免阳光直射、远离水蒸、放置灰尘污染等,并由使用人员每日进行外部清洁,确保电脑工作环境的清洁。网络机房由网络工程师进行管理,每周对办公室所有电脑进行维护、杀毒,确保电脑及网络正常运行。所有电脑实行实名制管理,每台电脑设定固定IP,并设置网络访问权限。公司局域网与外网(互联网)独立访问。电脑在使用过程中如果出现异常情况,发现硬件损坏及不明原因故障,应及时通知网络工程师,填写维护、维修申请单,任何员工不得擅自搬移、拆卸、维修、更换相关硬件。电脑使用人员必须严格按照使用权限操作计算机,不得进随意进入他人目录或系统进行删除、拷贝和装入等操作。电脑内保存的重要文件,如询价单、合同、技术图案、招投标文件及其它资料等属公司技术和商业秘密的信息,未经公司相关部门领导或公司领导批准,不得外传。若发生泄密的按照公司保密协议相关条款严肃处理。公司员工个人电脑上的重要资料应注意保存,C盘不允许存放工作文件,重要文件必须备份。公司禁止员工使用非正版软件,员工个人私自使用非公司统一安装的软件,严禁私自安装其它软件。2、网络使用管理以部门为单位,根性工作性质设定上网权限。若需要使用外网,需要填写网络权限申请单,经部门主管/经理、直管副总批准后,由网络工程师设定权限。按工作性质分为四类A类:高级管理人员:总经理、副总经理、李国庆、王晨光B类:部门主管、技术人员:技术员、助理工程师、工程师、高级工程师C类:行政事务类人员:各部门文员、会计、出纳、采购员等D类:营销类:销售专员、销售工程师网络使用权限见下表工作性质分类网络使用权限局域网外 网共享文件夹打印权限代理邮箱客户端IE浏览U盘下载A类人员B类人员C类人员D类人员特别说明:总经理权限:可以查看各部门共享盘内文件,可以进行查看、存储、复制、剪切、粘贴等操作各部门主管:可以访问本部门所有人员共享盘文件,可以进行查看、存储、复制、剪切、粘贴等操作部门内人员:只可访问本人共享盘内文件,可以进行查看、存储、删除、复制、剪切、粘贴等操作财务部门允许2台电脑访问互联网,以便进行网上报税、网上银行等操作。计划采购部允许2台电脑访问互联网,以便进行网上查询、网上交流等操作五、附件附网络构架示意图维护、维修申请单网络权限申请单网络构架示意图维护、维修申请单申请日期:部门申请人电脑编号故障现象部门主管/经理意见处理措施处理时间_年_月_日至_年_月_日处理结果维护人员部门确认填写流程:1)申请人2)部门负责人3)执行人4)申请部门确认5)人力资源办归档网络权限申请单申请日期:部门申请人电脑编号权限申请类型共享文件夹 IE浏览器 U盘下载部门主管/经理意见副(

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