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文档简介

1 / 3 地产销售员工守则 1、本部成员遵守公司的服务宗旨： ” 讲真话、办实事、重信用 ” 。 2、本部所有成员必须遵守公司的各项规章制度，服从管理、勇于创新、爱岗敬业，处处维护公司形象和声誉。 3、所有成员从上岗之日起，需要认真学习有关业务知识，努力提高业务技能，完成各项工作任务。 4、工作时间注意仪容、仪表，着装整齐得体，干净大方。 5、售楼部里要充满一种温馨和 准在售楼部内吵闹或大声喧哗，保持售楼部的清洁、整齐、美观，自觉维护公司形象。 1、上下班时间按上午 8： 30 12： 00，下午 14：30 17： 30；开盘、房展会、节假日等特别时期视具体情况而定。 2、如特别情况下迟到或早退，必须向销售主管事前通知，否则迟到或早退每分钟罚款一元，超过 10 分钟，按当日旷工处理。 3、员工上班时必须配带公司工章及工作证，否则每欠一次罚款 10 元； 4、员工必须穿着整齐制服上班，如特别情况下未能穿着整齐制服者，必须事前通知销售经理，而销售经理必须2 / 3 于当日考勤表上注明该员工没穿制服理由； 5、请假员工必须按当月之假期表放 假，如特别情况下，必须事前通知销售主管，否则做旷工论，而旷工后果依公司条例而定。 6、每月公司会根据工程进度和广告投放计划决定当月之销售大目标，销售经理会依照大目标来分配给各员工完成小目标，如员工连续三个月未能达到小目标，公司会将该员工扣薪或辞退。 7、所有罚款作为当月员工奖，作特别奖金，如当月没有罚款作为员工奖，若当月罚款总额超过员工奖，则累积至下一个月 (如此类推 )。员工奖的发放有销售部主管提名，全员讨论通过发放。 8、销售主管负责记录员工值班、休息情况，以 便行政人事部每月准确统计考勤，评选当月勤工奖。 9、置业顾问请假或补休最少须提前一天向销售主管请假，销售主管请假或补休须提前一天向领导请假，填写请假申请单，领导签字批准方可休假。置业顾问和销售主管请假或补休日必须保持开机。 10、置业顾问应按排班表准时上班，不得迟到、早退，未经销售主管同意不得私自调改，若员工因特殊情况不能准时到达售楼部的，应于上班时间前通知销售主管，征得销售主管批准。 3 / 3 第一章 总 则 第一条 本守则是公司规章制度的重要组成部分，是公司全体员工 应共同遵守的行为准则。 第二条 本守则适用于公司全体员工。 第三条 员工录用进入公司后 ,应该充分了解公司的各项规章制度，同时必须严格遵守。 第二章 对员工的基本要求 第四条 热爱公司，热爱本职工作。 第五条 遵守法纪，遵守行业规范，恪守职业道德。 第六条 认同公司理念与文化，和企业荣辱与共，遵循公司宗旨，努力实现公司目标，创造企业和 岗敬业，努力在工作中施展才华。 第七条 认真负责，诚实守信，谦虚谨慎，宽以待人，严于律己， 坦诚协作，讲究实效。 第八条 团结互助，不搞小团体等帮派活动。 第九条 服从领导，服从管理，忠实勤勉地履行职责。 第十条 工作积极主动，经常提
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