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附件二:社会保险书面稽核指标解释附件一河北省社会保险书面稽核(封面)涉及指标解释:1、被稽核单位名称(公章),填写书面稽核单位全称,并加盖单位的公章,不能以单位内部部门公章代替。2、单位性质,在单位性质前的“”内打勾。3、单位编码,即单位的社会保险编码。4、联系电话,只填写经办人的电话,最好将手机和办公电话都写上。附表一社会保险书面稽核自查表从业人数情况表涉及指标解释:5、表中钩稽关系:序号1=序号(2+ 7+ 13)=序号(3+14+ 20)=序号(4+21+ 27)=序号(5+28+ 34);序号7=序号(8+9+10+11+12);序号14=序号(15+16+17+18+19);序号21=序号(22+23+24+25+26);序号28=序号(29+30+31+32+33);6、数据时点,填写2012年年初和年末两个时点的数据。7、从业人员人数,指被稽核单位所有工作的人员总和。8、参保职工人数:是指实际申报参加各险种的参保人数,各险种分别填报。9、养老保险未参保职工人数,是指没有参加基本养老保险的所有人员,具体包括:(1)应参保未参保,是指应该参加尚未参加基本养老保险的人员。(2)公务员。(3)返聘离退休人员,是指单位返聘的已经办理离退休退职手续的工作人员。(4)聘用在校学生,是指聘用的尚未毕业、尚未办理正式工作手续的学生。(5)其他,上述(1)-(4)未包括的未参加基本养老保险的人员。10、工伤保险、失业保险和医疗(生育)保险未参保职工人数,是指没有参加工伤保险的所有人员,具体项目解释参考本指标解释9。11、非本单位养老保险参保职工人数,是指被稽核单位的职工已经参加养老保险,但是未在本单位参保的。 12、非本单位工伤保险、失业保险和医疗(生育)保险参保职工人数,参考本指标解释12。附表二社会保险书面稽核自查表参保缴费情况表涉及指标解释:13、表中钩稽关系:序号12=序号(13+14+15+16+17+18);序号19=序号(23+27);序号20=序号(24+28);序号21=序号(25+29);序号22=序号(26+30)。14、申报数据,为被稽核单位2012年实际申报的各项数据。单位性质不同,参加的险种不同,缴费基数的申报核定政策不同,被稽核单位要按规定政策分别填报。举例:*单位,为企业性质,按照规定,2012年单位缴费的基本养老保险申报缴费基数为2011年工资总额,那么,“工资总额”及相关小项、“不列入缴费基数项目金额”及相关小项,应填写2011年实际发生数,提供的相应资料,包括财务会计报表、工资表等也为2011年资料。但是,涉及人数的资料应填写和提供2012年的,包括2012年财务会计报表中涉及人数的报表、职工名册及工资表等资料。15、自查数据,为被稽核单位本次书面稽核时,对申报数据进行自查后核实的各项数据。16、工资总额,是指按照有关规定,应该纳入工资总额的所有项目支出的总额。其中:(1)应参保未参保职工工资,与解释9(1)相对应。(2)非本单位参保职工工资,与解释11相对应。17、不列入缴费基数项目金额,是指按照“冀社险20072号文件规定,不计入缴费基数的支出项目,具体包括以下内容:(1)根据国务院发布的有关规定发放的创造发明奖、国家星火奖、自然科学奖、科学技术进步奖和支付的合理化建议和技术改进奖以及支付给运动员在重大体育比赛中的重奖。(2)有关劳动保险和职工福利方面的费用。职工保险福利费用包括医疗卫生费、职工死亡丧葬费及抚恤费、职工生活困难补助、文体宣传费、集体福利事业设施费和集体福利事业补贴、探亲路费、计划生育补贴、冬季取暖补贴、防暑降温费、婴幼儿补贴(即托儿补助)、独生子女牛奶补贴、独生子女费、“六一”儿童节给职工的独生子女补贴、工作服洗补费、献血员营养补助及其他保险福利费。(3)劳动保护的各种支出。包括:工作服、手套等劳动保护用品,解毒剂、清凉饮料,以及按照国务院1963年7月19日劳动部等七单位规定的范围对接触有毒物质、矽尘作业、放射线作业和潜水、沉箱作业,高温作业等五类工种所享受的由劳动保护费开支的保健食品待遇。(4)有关离休、退休、退职人员待遇的各项支出。(5)支付给外单位人员的稿费、讲课费及其他专门工作报酬。(6)出差补助、误餐补助。指职工出差应购卧铺票实际改乘坐席的减价提成归己部分;因实行住宿费包干,实际支出费用低于标准的差价归己部分。(7)对自带工具、牲畜来企业工作的从业人员所支付的工具、牲畜等的补偿费用。(8)实行租赁经营单位的承租人的风险性补偿收入。(9)职工集资入股或购买企业债券后发给职工的股息分红、债券利息以及职工个人技术投入后的税前收益分配。(10)劳动合同制职工解除劳动合同时由企业支付的医疗补助费、生活补助费以及一次性支付给职工的经济补偿金。(11)劳动派遣单位收取用工单位支付的人员工资以外的手续费和管理费。(12)支付给家庭工人的加工费和按加工订货办法支付给承包单位的发包费用。(13)支付给参加企业劳动的在校学生的补贴。(14)调动工作的旅费和安家费中净结余的现金。(15)由单位缴纳的各项社会保险、住房公积金。(16)支付给从保安公司招用的人员的补贴。(17)按照国家政策为职工建立的企业年金和补充医疗保险,其中单位按政策规定比例缴纳部分。为便于自查和填报,将上述项目相关内容进行合并汇总,本项目下“其中:”的小项目解释如下:(1)返聘人员工资,包括上述不列入缴费基数项目之(4)(5)(13)。(2)公务员及参公人员工资,与本解释10(2)相对应。(3)集体福利费用、劳动保护支出,包括上述不列入缴费基数项目之(2)(3)。(4)单位缴纳的社会保险,包括上述不列入缴费基数项目之(10)(15)(17)。(5)支付给其他单位的费用,包括上述不列入缴费基数项目之(11)(12)(16)。(6)支付给个人的其他费用,包括上述不列入缴费基数项目之(1)(6)(7)(8)(9)(14)。18、应缴费用,是指申报的和本次书面稽核核实应该上缴保险费。19、已缴费用,是指申报数据已经上缴的费用。20、欠缴费用,是指应缴费

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