

全文预览已结束
下载本文档
版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
1 / 2 跨行业面试的回答 面试官问你 “ 为什么想到要做 ,其实他真正关心的并不是原因,而是你 “ 适合不适合 ” ,所以你的答案应该围绕着 “ 我为什么适合转行做 而展开。同时,面试官对你的职业定位和发展方向仍有疑虑,他同时也在问: “ 你确定这个行业是你真正想要进入的吗? ” 在回答时要注 . 任何招聘行为都是为了找到适合的人才,比如转行要做 试官问你 “ 为什么想到要做 ,其实他真正关心的并不是原因,而是你 “ 适合不适合 ” ,所以你的答案应该围绕着 “ 我为什么适合转行做 而展开。同时,面试官对你 的职业定位和发展方向仍有疑虑,他同时也在问: “ 你确定这个行业是你真正想要进入的吗? ” 在回答时要注意,不要露出个人稳定性不足的缺陷。 因为在面对一位跨行业的应聘者来面试时,面试官考虑的是: 1、应聘者拥有多少转入行业的工作经验?如果录用他,我需要花费多少成本来培训? 2、应聘者是否具有在本行业发展的潜力?他的才能对于企业的贡献将会是多大? 3、应聘者是否愿意和新人一样从零做起?是否可以接受比以前低的薪水? 所以在回答此类问题时,可以从以下几个角度出发: 2 / 2 1、虽然你应该表示愿意和新人一起起跑,但不能过多强调这一点。如果给面试官留下 “ 你 =新人 ” 的印象,那你必然会因为成本比新人大而被淘汰; 2、应该说明你过去的工作经验对于转行后的新职位仍有帮助,你看似从零开始,实际上却有各种软性技能作为铺垫,帮助你迅速提高; 3、陈述你应聘这个职位的优势。你可
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 幼师体育活动设计教案
- DB43-T 2885-2023 党政机关会议服务规范
- 护理压疮的教学
- 2025全国肿瘤防治宣传科普
- 幼儿园小班数学《大大小小》课件
- 国企社招考试题及答案
- 礼来公司内部培训
- 新媒体试题100道及答案
- 泰安英语试题及答案
- 高一餐饮考试题及答案
- 收肌康复创新技术
- 《济南市供用水合同》
- 智能化设备技术规格书范本
- 工程拆墙合同范本
- 2024夏季东南亚风情水上乐园泼水电音节开幕式活动方案-52P
- 模拟联合国大会流程及议题讲义模板
- 呼伦贝尔职业技术学院辅导员考试试题2024
- 无损检测PTⅡ级渗透检测理论考试题库
- 《安全仪表系统SIS》课件
- 《项目管理WBS分解》课件
- 万科物业新员工入职考试卷附答案
评论
0/150
提交评论