景观设计师4级培训计划.doc

景观设计师（四级）培训计划一、编制说明本培训计划依据景观设计师标准编制，适用于景观设计师（四级）职业技能培训。各学校可根据本培训计划及学校实际情况编写具体实施的教学大纲和课程安排表。推荐教材仅供参考，各培训机构可根据培训实际情况选择。二、培训目标通过景观设计专业基础理论知识的学习和初级技能培训，使学员系统了解景观设计员应掌握的理论知识框架，掌握景观设计的一般原则，并能在实际工作中选用相应的理论知识。掌握小型项目的接待咨询，了解基本的行业规范和工作步骤，熟悉现场勘测基本要求，资料整理，绘制图纸，参与辅助设计和工程协调等操作技能。三、培训模块课时分配1、设计前期准备48（课时）2、规划和设计248（课时）3、工程协调16（课时）4、设计业务管理8（课时）总课时320（课时）四、培训要求与培训内容模块1 设计前期准备1、培训要求：通过本模块技术培训，使培训对象能够（1）回答常见的专业咨询问题。（2）了解现场勘测的主要工作内容和流程；能结合现状图，现场进行拍照、工程测量和草图绘制，收集用于规划和设计的信息；能结合现场对场地和构筑物的特点及环境情况初步进行分析和思考。（3）具备识读地形图等基本图纸的能力；能正确使用多种测量工具进行工程测量，使学员具备现场测量，绘制测绘草图和判断场地地质情况与构筑物构造的能力；具备基础资源水文地质分析能力。2、培训主要内容：（1） 理论教学内容1.1接待1.1.1 接待礼仪和行业规范1.1.2 建设行业规定1.2咨询1.2.1 常见咨询问题1.2.2 景观工程基本分类和鉴定1.3识读现状图1.3.1 设计图例和符号知识1.3.2 图纸的比例知识1.4资料收集1.4.1对基础源特点及环境进行分析收集1.4.2 学习地质、地理学等基础知识，对基地的水文、地质条件进行基本分析1.4.3 将收集的资料按设计文件规定进行分类和整理1.5现场勘察1.5.1 现场勘测的主要工作内容和流程1.5.2 准确记录和绘制现场图(2) 技能实训内容2.1 景观设计实例剖析2.2 图纸识读及绘制2.3 典型庭院现场勘察3、培训方式建议（1） 理论教学：除一般常规课堂教学方式外，部分培训内容可利用多媒体教学工具，结合部分完整案例进行全过程剖析，便于学员完整了解本职业实际工作中的各个环节，达到形象化教学目的。（2） 技能实训：除了单独辅导外，应定期进行小组讨论，阶段性讲评，集体评图，工作实例参与，并促进学员之间相互交流，共同提高。一名实训指导老师可以带教5名学员。模块2 规划和设计1、培训要求：通过本模块技术培训，使培训对象能够（1）运用景观规划设计原理，协助设计师参与一般小型项目的初步方案设计，正确表述设计思想，并初步掌握图纸表达技能；初步了解空间美学知识，学习自然与人工基本造景要素特点与运用原则的初步知识。（2）具备对小型景观项目进行初步管线规划设计的能力；使学员具备合理选用景观元素材料的能力，具一定园林植物栽培养护与种植设计能力。（3）能利用AUTOCAD软件正确绘制基本的二维设计图，能与相关人员协作完成简单的小型景观规划设计任务，并能根据技术资料完成竣工图的绘制。2、培训主要内容：（1） 理论教学内容1.1设计原理的解读与制图1.1.1景观设计基础1.1.2识读现状及有关工程图1.1.3初步掌握绘图表达技能1.1.3.1 美术基础1.1.3.2 手工绘图的基础1.2计算机辅助设计（CAD软件操作基础知识）1.2.1 AutoCAD基础1.2.2景观设计在计算机应用中的特点1.3小型景观工程设计1.3.1景观设计基本原理1.3.2景观建筑、设备、材料的基础知识1.3.3景观设计常用材料知识1.3.4人体工程学基本知识1.3.5初步设计的构思和表达1.3.5.1 方案构思的确定1.3.5.2 景观设计的设计表现1.4本土景观植物种植设计1.4.1植物学相关知识1.4.1.1 常见景观植物1.4.1.2 种植设计基本原理1.4.2相关文物保护、名木古树保护法规知识1.5竣工图绘制1.5.1熟悉和了解景观工程的基本知识1.5.2了解和收集相关技术资料1.5.3运用AutoCAD的软件绘制竣工图（2） 技能实训内容2.1庭园案例的剖析2.2小型方案设计2.3庭园景观工程实例的设计2.4手绘表现能力训练2.5小型绿地种植设计2.6 运用AutoCAD的软件绘制竣工图3、培训方式建议（1） 理论教学：除一般常规课堂教学方式外，部分培训内容可利用多媒体教学工具，结合部分完整案例进行全过程剖析，便于学员完整了解本职业实际工作中的各个环节，达到形象化教学目的。（2） 技能实训：除了单独辅导外，应定期进行小组讨论，阶段性讲评，集体评图，工作实例参与，并促进学员之间相互交流，共同提高。一名实训指导老师可以带教5名学员。模块3 工程协调1、培训要求：通过本模块技术培训，使培训对象能够（1）熟悉现场交底的过程，掌握对工程实施计划和方案的制定；（2）具备协调工程设计与施工、解决一般工程问题的能力；（3）了解景观工程项目管理基本知识，掌握工程质量验收的相关规程和专业标准。2、培训主要内容：（1） 理论教学内容1.1 景观工程技术交底1.1.1设计技术交底的重要作用1.1.2 景观工程施工管理基本知识1.2景观工程现场协调1.2.1 了解景观工程施工组织、工程监理基本知识1.2.2 协调工程1.2.3 协助指导施工(2) 技能实训内容2.1 剖析典型案例的验收规定与程序3、培训方式建议（1） 理论教学：除一般常规课堂教学方式外，部分培训内容可利用多媒体教学工具，结合部分完整案例进行全过程剖析，便于学员完整了解本职业实际工作中的各个环节，达到形象化教学目的。（2） 技能实训：除了单独辅导外，应定期进行小组讨论，阶段性讲评，集体评图，工作实例参与，并促进学员之间相互交流，共同提高。一名实训指导老师可以带教5名学员。模块4 设计业务管理1、培训要求：通过本模块技术培训，使培训对象能够（1）了解景观设计文档的内容、管理等基本知识，学会收集、识别设计文档的初步技能。2、培训主要内容：（1） 理论教学内容1.1 管理1.1.1了解和熟悉景观设计文件的相关知识1.1.2 技术档案相关知识3、培训方式建议（1