工作转正报告word范文.doc

主旨： 工作转正报告尊敬的冠捷公司领导: 我于2010年12月6日进入贵公司工作，担任MFG/PD技术支援课分析修理一职，我自觉遵守公司的规章制度，对待工作认真负责、高标准严要求，能够做好的，争取把它做得更好。在这段期间内，承蒙罗继光副理以及唐柯、刘剑文、王松和其他领导、同事的帮助、关心对我工作的支持，使我学到了很多工作方面的知识，在此表示感谢！下面,我就这半年多来的工作情况向各位领导与同事作个简要汇报。1 角色转变：当走出那无忧无虑的象牙塔，踏入社会，进入到冠捷公司工作，面对眼前新鲜、陌生的事物时，心里有悲也有喜。悲的是：总放不下心里的包袱，总担心不知该怎么与人相处，该如何做好工作，怎么把在学校学习的理论知识用于解决实际问题;喜的是：在这至关重要的磨合期和转型期，我的两位非常优秀的师傅，为我引路，帮助我尽快地融入社会融入工作融入集体。当然，在由学生到社会职业人的角色转变过程中，确实曾面临过种种困难，特别是在接触到这一新的陌生的领域时，缺少经验，工作中不断涌现出新的问题，总让我束手无策。面对这种情况，更多的是依靠自己主动去学，去钻研，不断总结，在实践中学习，不断提高工作能力。其次，放低心态，虚心请教身边的领导和同事。今天的我，已然从一名懵懂的学生转变为一名时刻迎接挑战、不断超越自我的社会职业人，在这充满着激烈竞争的职场中，唯有调整好心态，规划好自己的职业生涯，并不断地学习，不断地提高自己的技能，扎扎实实地走好每一步，才能不被这残酷的竞争所淘汰！2、 工作体会： 在这六个多月的工作学习中，我成长了许多，在学习、思想、工作和个人素质等方面都有了新的提高，回顾这段工作历程，我有以下几点体会： （一）工作内容: 1.分析修理是一个很特殊的岗位，分析员每天所修过的机器数量和问题点都可以直接反映出该产线的产出品质和效率状况，也可间接反映出工厂领导班子的整体管理水平。而分析修理员最大的使命即是有力地协助产线管控好生产质量，最终促进质量改进。因此，对产出的不良机器的不良原因的分析及反馈是分析员工作中的重中之重。对于每台不良机器，我们要善于利用鱼骨图进行分析，是作业不良原材不良，抑或是设计不良。对于修到作业不良的要反馈到责任产线的责任人、领班、主管乃至主任。于原材不良，要及时到SQA、PP、PL等相关部门，避免量产机器时因原材不良造成产线导致停线以及大批量REWORK等。修到设计不良的要反馈到RD、IE追踪不良原因和改善对策；修到有安全隐患的机器和大批量同一点位或同一不良现象的机器要反馈到PE追踪不良原因和改善对策。 此外，分析修理这一岗位，它要求分析员具备高超的修理技能，敏锐的洞察力以及对突发事件的处理能力等。作为分析修理的一员，觉得自己应该永无止境地更新知识和提高技能，在维修机器的过程中，要积极开阔思维，沉着冷静地解决各种疑难杂症。面对突发事件，更应保持一颗冷静的心态，灵活地处理好各种异常。 2.认真仔细地做好日常防静电工作测试，如实地做好测试报表记录，并将不良防静电接地情况反馈给产线主管，及时更正之。 3.分析修理三大天条之一:预防批量性不良，即做好首样机器的追踪。因为首样直接关系到产线机器的投入生产状况，要将不良挡在最前面。切不可因为分析员做首样时的疏忽而导致产线发生REWORK.(2） .日常8S的维护: 企业内员工的理想，莫过于有一个良好的工作环境，和谐融洽的管理气氛。8S借造就安全、舒适、明亮的工作环境，提升员工真、善、美的品质，从而塑造一流的形象，实现共同的目标和梦想。公司无论是日常的例会还是每期的培训都会对8S进行大量地宣导，8S做的好坏，直接会影响到工作的成效。在工作中主要体现在：1.保持工作周围环境的清洁：工具以及仪器的正确摆放；2.修理机器时要佩戴静电手套以及静电手环；3.修理机器时要做好区分以及状态的标识：待修机器要套红布套，修理好的机器要套绿布套。换单了待组装的机器与下一单待维修的机器一定要做好区分；4.修理机器时一个螺丝盒只允许放单台机器螺丝，前框后壳要对应放置；5.更换零件等物料时需核对BOM,以免漏贴，错贴；6.修理完毕的机器要盖分析修理专用章，并仔细检查有无外观不良以及电器不良以免造成二次回流；7.修理完毕后要及时收拾好工具仪器，做好工作环境的卫生。8.中途休息以及下班时要随手关闭电源。 （三）公司培训和活动 公司每周二晚都会对分析修理团队进行一个专业的培训，就分析修理的维修技能，分析问题、解决问题的方法及员工工作、生活中的各种安全问题进行了细致的培训，也在工作之余举办了各种丰富多彩的活动，让我们这个大家庭不仅在工作上不断取得更大进步，也让大家的关系得到进一步融洽。3、 自身存在的不足：工作半年多来，在维修机器和处理各种问题的过程中，我自身确实暴露出许许多多的的不足，与其他同事相比确实存在着一定的差距： 1.做事情过程中，心里总有包袱，放不开手脚，思路不开阔。做事考虑不够全面，不够细致。 2.处理突发事件方面有很大的欠缺，面对突发事件头脑不够冷静，反应不够快。 3.在专业理论知识方面还不够扎实，以及将理论知识解决实际问题方面有待提高。 4.心理素质不够好，承受工作压力的范围小，自信心也有待进一步提高。 5.动手能力如对微小贴片元器件和U401的焊接熟练度有待提高。4、 今后的努力方向： 进入公司以来，给我最大的印象是公司领导总是在督促每一位员工要不断学习，不断成长，公司总是在为每一位员工提供一个学习、成长的工作氛围。公司也非常重视人才，给真正有能力的人提供一个施展才华的舞台。相信金子总是会发光的。在以后的工作学习中，我要更严格求自己，尤其在工作技能、处理各种突发事件及与上级领导、各部门同事之间的沟通上狠下功夫，并不断提高自己的组织能力，管理能力，在今后的工作中向管理层靠近。 总之，在这半年多的实习期间，我学到了很多，也成长了许多。工作上，我每天都严格要求自己，积极全面地配合公司的要求协同其他同事来展开工作，在以后的工作中，我将不断学习，不断进步，为公司的