包头万达广场2015年消防安全责任书.docx

安全管理承诺书（工程部）为确保包头万达广场2015年安全无事故，本人在此郑重承诺，在2015年：1. 能够完全熟知包头万达广场2015年度安全生产目标：安全事故全年广场区域无火灾（火情）-依据集团安全管理管理制度全年广场区域无一般四级（含）【依据集团安全管理制度造成重伤以上或者经济损失100万】以上责任安全事故2. 能够严格按照工作部工作标准要求执行，对设备设施进行日常的巡检，维保，维修，保证设备的正常使用。3. 能够严格按照2014版大连万达集团股份有限公司安全管理制度切实履行本岗位的工作职责。4. 能够切实履行万达商业管理消防安全强制规定5. 能够严格按照包头万达广场消防工作标准开展本部门业务范围内的安全工作；6. 能够主动开展业务范围内的隐患排查工作并落实隐患整改，对总经办、安全品质部检查发现的隐患能开展“以点带面”排查，并将问题录入相关“集团安全管理信息系统”。进行销项。7. 安全品质部每日、周、月“日常检查量化打分”（量化考核评分标准详见附件：安全工作量化考核评分表），得分后两名部门负责人按总部考核制度规范在公司周、月例会上履行述职程序，计入人事行政部年终考核。8. 能够积极配合其他部门安全工作的开展与隐患问题整改。9. 能够按时保质的完成公司领导布置的安全工作。10. 能够主动听取相关部门合理建议并有效的落实工作。11. 能够在突发危机时情况下有效、迅速、准确的应急响应，并按照集团相关预案处理危机。如违反上述承诺本人自愿接收公司相关制度条例处理承诺人：_ 日期：_总经理：_ 日期：_安全管理承诺书（物业部）为确保包头万达广场2015年安全无事故，本人在此郑重承诺，在2015年：1. 能够完全熟知包头万达广场2015年度安全生产目标：安全事故全年广场区域无火灾（火情）-依据集团安全管理管理制度全年广场区域无一般四级（含）【依据集团安全管理制度造成重伤以上或者经济损失100万】以上责任安全事故2. 能够严格按照物业部工作标准要求执行，管控管辖区域的消防安全及日常环境工作、确保把他万达广场的正常运营。3. 能够严格按照2014版大连万达集团股份有限公司安全管理制度切实履行本岗位的工作职责。4. 能够切实履行万达商业管理消防安全强制规定5. 能够严格按照包头万达广场消防工作标准开展本部门业务范围内的安全工作；6. 能够主动开展业务范围内的隐患排查工作并落实隐患整改，对总经办、安全品质部检查发现的隐患能开展“以点带面”排查，并将问题录入相关“集团安全管理信息系统”。进行销项。7. 安全品质部每日、周、月“日常检查量化打分”（量化考核评分标准详见附件：安全工作量化考核评分表），得分后两名部门负责人按总部考核制度规范在公司周、月例会上履行述职程序，计入人事行政部年终考核。8. 能够积极配合其他部门安全工作的开展与隐患问题整改。9. 能够按时保质的完成公司领导布置的安全工作。10. 能够主动听取相关部门合理建议并有效的落实工作。11. 能够在突发危机时情况下有效、迅速、准确的应急响应，并按照集团相关预案处理危机。如违反上述承诺本人自愿接收公司相关制度条例处理承诺人：_ 日期：_总经理：_ 日期：_安全管理承诺书（人事行政部）为确保包头万达广场2015年安全无事故，本人在此郑重承诺，在2015年：1.能够完全熟知包头万达广场2015年度安全生产目标：安全事故全年广场区域无火灾（火情）-依据集团安全管理管理制度全年广场区域无一般四级（含）【依据集团安全管理制度造成重伤以上或者经济损失100万】以上责任安全事故2.能够严格按照人事行政部部工作标准要求，对部门年度安全目标、指标执行情况进行考核，对特种作业人员资质严格审核。3.能够严格按照2014版大连万达集团股份有限公司安全管理制度切实履行本岗位的工作职责。4.能够切实履行万达商业管理消防安全强制规定5.能够严格按照包头万达广场消防工作标准开展本部门业务范围内的安全工作；6.能够主动开展业务范围内的隐患排查工作并落实隐患整改，对总经办、安全品质部检查发现的隐患能开展“以点带面”排查，并将问题录入相关“集团安全管理信息系统”。进行销项。7.安全品质部每日、周、月“日常检查量化打分”（量化考核评分标准详见附件：安全工作量化考核评分表），得分后两名部门负责人按总部考核制度规范在公司周、月例会上履行述职程序，计入人事行政部年终考核。8.能够积极配合其他部门安全工作的开展与隐患问题整改。9.能够按时保质的完成公司领导布置的安全工作。10.能够主动听取相关部门合理建议并有效的落实工作。11.能够在突发危机时情况下有效、迅速、准确的应急响应，并按照集团相关预案处理危机。如违反上述承诺本人自愿接收公司相关制度条例处理承诺人：_ 日期：_总经理：_ 日期：_安全管理承诺书（营运部）为确保包头万达广场2015年安全无事故，本人在此郑重承诺，在2015年：1.能够完全熟知包头万达广场2015年度安全生产目标：安全事故全年广场区域无火灾（火情）-依据集团安全管理管理制度全年广场区域无一般四级（含）【依据集团安全管理制度造成重伤以上或者经济损失100万】以上责任安全事故2.能够严格按照营运部工作标准要求，对承租方的安全生产保障条件和与租赁经营活动相关的资质进行审查，签订消防安全责任书，督促承租方建立安全生产责任制和安全生产规章制度，加强安全管理管理，完善消防设施，消除安全隐患。3.能够严格按照2014版大连万达集团股份有限公司安全管理制度切实履行本岗位的工作职责。4.能够切实履行万达商业管理消防安全强制规定5.能够严格按照包头万达广场消防工作标准开展本部门业务范围内的安全工作；6.能够主动开展业务范围内的隐患排查工作并落实隐患整改，对总经办、安全品质部检查发现的隐患能开展“以点带面”排查，并将问题录入相关“集团安全管理信息系统”。进行销项。7.安全品质部每日、周、月“日常检查量化打分”（量化考核评分标准详见附件：安全工作量化考核评分表），得分后两名部门负责人按总部考核制度规范在公司周、月例会上履行述职程序，计入人事行政部年终考核。8.能够积极配合其他部门安全工作的开展与隐患问题整改。9.能够按时保质的完成公司领导布置的安全工作。10.能够主动听取相关部门合理建议并有效的落实工作。11.能够在突发危机时情况下有效、迅速、准确的应急响应，并按照集团相关预案处理危机。如违反上述承诺本人自愿接收公司相关制度条例处理承诺人：_ 日期：_总经理：_ 日期：_安全管理承诺书（市场推广部）为确保包头万达广场2015年安全无事故，本人在此郑重承诺，在2015年：1.能够完全熟知包头万达广场2015年度安全生产目标：安全事故全年广场区域无火灾（火情）-依据集团安全管理管理制度全年广场区域无一般四级（含）【依据集团安全管理制度造成重伤以上或者经济损失100万】以上责任安全事故。2.能够严格按照市场推广部工作标准要求，与活动方签订消防安全责任书,如有高空搭建的必须签订高空作业安全责任书,如需动火、电焊等特种作业，执行危险作业安全管理细则。3.能够严格按照2014版大连万达集团股份有限公司安全管理制度切实履行本岗位的工作职责。4.能够切实履行万达商业管理消防安全强制规定。5.能够严格按照包头万达广场消防工作标准开展本部门业务范围内的安全工作；6.能够主动开展业务范围内的隐患排查工作并落实隐患整改，对总经办、安全品质部检查发现的隐患能开展“以点带面”排查，并将问题录入相关“集团安全管理信息系统”。进行销项。7.安全品质部每日、周、月“日常检查量化打分”（量化考核评分标准详见附件：安全工作量化考核评分表），得分后两名部门负责人按总部考核制度规范在公司周、月例会上履行述职程序，计入人事行政部年终考核。8.能够积极配合其他部门安全工作的开展与隐患问题整改。9.能够按时保质的完成公司领导布置的安全工作。10.能够主动听取相关部门合理建议并有效的落实工作。11.能够在突发危机时情况下有效、迅速、准确的应急响应，并按照集团相关预案处理危机。如违反上述承诺本人自愿接收公司相关制度条例处理。承诺人：_ 日期：_总经理：_ 日期：_安全管理承诺书（写字楼管理处）为确保包头万达广场2015年安全无事故，本人在此郑重承诺，在2015年：1.能够完全熟知包头万达广场2015年度安全生产目标：安全事故全年广场区域无火灾（火情）-依据集团安全管理管理制度全年广场区域无一般四级（含）【依据集团安全管理制度造成重伤以上或者经济损失100万】以上责任安全事故。2.能够严格按照写字楼管理处工作标准要求，与业主签订消防安全责任书,严格把控装修施工消防安全，确保公寓写字楼安全。3.能够严格按照2014版大连万达集团股份有限公司安全管理制度切实履行本岗位的工作职责。4.能够切实履行万达商业管理消防安全强制规定。5.能够严格按照包头万达广场消防工作标准开展本部门业务范围内的安全工作；6.能够主动开展业务范围内的隐患排查工作并落实隐患整改，对总经办、安全品质部检查发现的隐患能开展“以点带面”排查，并将问题录入相关“集团安全管理信息系统”。进行销项。7.安全品质部每日、周、月“日常检查量化打分”（量化考核评分标准详见附件：安全工作量化考核评分表），得分后两名部门负