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文档简介

听课、评课的基本要求,一、听课评课的目的,1了解课堂教学的基本情况 2诊断课堂教学存在的问题 3评判教师教学的大致水平 4学习借鉴同行的优势长处 5改进提高课堂教学的质量,二、新课程背景下听评课新的界定,专业的日常生活 在职学习课程 有效的合作研究方式,三、听评课是一项完整的专业活动,课前会议 课堂观察 课后会议,课前会议,课前会议主要关注内容主题、教学目标、活动设计、区别指导、观察重点以及课后讨论的时间和地点等问题。 1这节课主要讲什么内容? 涉及课程的哪一部分? 2这些学习活动在多大程度上“适合”该班的学习进度? 3简要描述该班学生情况,包括那些有特殊需要的学生。 4这节课的学习结果是什么? 想让学生明白什么? 5教师如何让学生投入学习? 教师将做什么? 学生将做什么?小组、个 人或全班学生将如何活动? 提供学生要用的材料(比如学案)。 6教师将如何对班上不同的个人或小组给予区别指导? 7教师将如何、何时知道学生是否掌握了该掌握的内容? 8教师希望让观察者在课堂中具体观察什么?,课堂观察,进入课堂观察,观课者根据课堂观察工具,选择观察位置、观察角度进入实地观察,做好课堂实录,记下自己的思考。 课堂观察是一种通过观察,对课堂的运行状况进行记录、分析和研究,并在此基础上谋求改善学生课堂学习、促进教师发展的专业活动。 特点:目的性、系统性、理论性、选择性、情境性 要求:明确的目的 借助一定的观察工具 讲求一定的方法 接受一定的专业培训,课后会议,课后会议阶段主要关注定量或定性分析、有效学习的证据、资源利用的适宜性、预设与生成以及上课教师的自我反思等,围绕课前会议确立的观察点,基于改进教学提出建议和对策。 1. 这节课成功之处? 学生达到了学习目标了吗?教师如何检测? 2. 课堂教学程序在多大程度上促进了学生学习? 3. 学生有哪些好的学习行为?这些好的学习行为是如何表现出投 入程度与理解水平的? 4.实际教学过程与预设的有不同吗? 如果有,有何不同? 为什么? 5.教师各种教学行为(如讲解、提问、组织活动、运用资源等)的有 效程 度如何? 6.如果你有机会给该班学生再上一次相同的课,你的教学会有哪些 不同?,应用课堂观察研究课堂的基本过程,四、目前普遍采取的听评课方式,(一)如何听课? 课前要有一定的准备工作 听课中要认真观察和记录 听课后要思考和整理,1.听课前要做好充分准备,业务准备:了解教材结构和教学内容,了解授课教师的有关情况,了解学生的现有状况,准备一份课堂教学评价表。 物质准备:课标、教科书、听课记录本、其他工具(量表、录音录像设备等) 心理准备:抱着学习的态度,不能先入为主,不能求全责备。,2.听课过程要“眼到”“耳到”“手到”“心到” (观看、倾听、记录、思考),关注教师的基本状态和施教行为。 以施教行为为例 (1)课堂教学确定怎样的教学目标?目标在何时采用何种方式呈现?目标达成都如何? (2)创设怎样的教学情境,课堂教学氛围如何? (3)采用哪些教学方法和教学手段? (4)设计了哪些学生活动? (5)渗透哪些教学思想? ,关注学生的学习活动 (1)学生学习兴趣是否被激发并维持,是否积极参与到学习活动中; (2)学习活动中学生经常做出怎样的情绪反应; (3)学生是否乐于参与思考、讨论、争辩、动手操作; (4)学生是否经常积极主动地提出问题 ,记录: 教学环节,衔接过程、细节特色、 板书提纲、点评批语、备注信息 思考: 多问几个为什么,适当的预测和猜想、体察授课者的思想。,(二)如何评课,1.从教学目标上分析 2.从教学内容上分析 3.从教学结构上分析 4.从教学方法和手段上分析 5.从教学组织形式上分析 6.从课堂管理分析 7.从课堂互动的状况分析 8.从课堂评价分析 9.从教师教学基本功上分析,除此之外,还可以对教学效果、课堂环境等方面发表评论。,1.从教学目标上分析,从教学目标制订来看(关于目标本身) 要看是否全面、具体、适宜? 从目标达成来看(关于目标的实现情况) 要看教学目标是否明确地体现在每一教学环节中,教学手段是否都紧密地围绕目标,为实现目标服务。要看课堂上是否尽快触及重点内容,重点内容的教学时间是否得到保证,重点知识和技能是否得到巩固和强化。,2.从教学内容上分析,教学内容选择是否得当?是否与教学目标一致? 是否关注了知识、能力、情感态度等多个维度? 是否从学生的实际出发对教材作了必要的加工? 是否把教材当做唯一的学习材料? 是否整合了学生已有的知识和能力? 是否注入了合乎时代的新信息?,3.从教学结构上分析,课堂中安排了哪些教学环节?各环节的时间比例由多大? 教学环节的时间与教学任务是否匹配? 是否安排了充分的学生活动时间? 教师讲授和学生活动时间分配是否得当? 重难点的教学与教学高潮的呈现是否匹配? 教学环节之间的过渡是否自然?整体教学结构是否流畅?,4.从教学方法和手段上分析,采用了哪些教学方法和手段? 是否量体裁衣,优选活用? 是否有学生积极活动和参与的成分? 多媒体的运用是否有利于优化课堂?,5.从教学组织形式上分析,不同的组织形式(全班学习、小组讨论、独立学习)各占多少时间? 是否符合教学内容的要求和学生已有的经验? 是否建立了小组学习的规范?(含评价机制) 是否考虑了学生个体之间的差异?,6.从课堂管理分析,是否有课堂规则? 如何表扬学生? 对违纪行为如何反应? 管理方式是否促进学生学习? 课堂整体氛围?,7.从课堂互动的状况分析,互动有哪些类型? 互动如何展开? 师生平等的状态如何?,8.从课堂评价分析,评价主体是否多元? 评价是否考虑了态度和情感体验?

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