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第3课 从汉至元政治制度的演变,课标要求: 列举从汉到元政治制度演变的史实,说明中国古代政治制度的特点。,夏,商,战国,西周,春秋,东周,秦,西汉(前220-8),东汉(25-220),三国两晋南北朝(220-589),隋 (581-618),唐 (618-906),五代十国,北宋、 辽、 西夏、金,南宋、 金、 西夏、蒙古,元 (1276-1368),明 (1368-1644),清,朝代更替示意图,地方,集中,中央,集中,皇帝,本课基本线索,两条主线,三个方面,地方机构变化 中央官制演化 选官制度变化,推恩令,节度使与藩镇,中央收兵权,分行政权、财权,行省制度;边远地区设宣慰司,总的来看,从汉到元地方政治制度是如何演变的?呈现什么样的总变化趋势?,削弱,完善并发展,进一步加强,加强,通过分割、限制地方权力,中央对地方的控制逐渐加强,中央集权不断发展,一、中央集权的发展,(一)汉朝:,1、汉初郡国二制并存(郡国并行制),王国问题到什么时候得到最终解决?,天下之势,方病大瘇,一胫之大几如腰,一指之大几如股。 汉书贾谊传,汉初刘邦认为封建有屏藩之利,郡县有统制之功。但他封给同姓诸侯王的土地面积甚至超过了中央直辖的土地面积。结果他死后不过18年,诸侯王就发动了叛乱。,西汉前期形势图,汉武帝刘彻,推恩削藩:公元前127年,汉武帝实行“推恩令”,诸侯王除嫡长子继承王位外,可以推恩其他子弟分割王国的部分土地成为列侯,侯国列侯只能衣食租税,不能过问政治,由郡守统辖。结果王国越分越小,无力与中央对抗。,蜀,魏,吴,西 晋,东 晋,宋,齐,梁,陈,十六 国,北魏,东 魏,西 魏,北 齐,北 周,隋,三国两晋南北朝(220-589),一、中央集权的发展,(二)唐朝:,1、唐中期设置藩镇(节度使),藩镇势力的发展对中央集权带来怎样的影响?,唐玄宗 设藩镇,边镇兵 49万,中央军 9万,天宝十节度图,早在天宝元年(742年),安禄山所控制的三镇兵力约十九万,占当时边兵的40%,占全国兵力的三分之一,后来又兼并了阿布思的数万精兵,总兵力将有二十多万。,一、中央集权的发展,(二)唐朝:,1、唐中期设置藩镇(节度使),削弱,藩镇势力的发展对中央集权带来怎样的影响?,安史之乱,藩镇 割据,唐玄宗 设藩镇,2、安史之乱后形成藩镇割据局面,唐后期150年河北三镇的57个节度使中,真正由朝廷任命的只有4人。内地许多节度使也效法,各占一方,唐朝统一局面破坏,形成了“藩镇割据”的局面。,五代十国,宋太祖赵匡胤,后梁:朱温(原任梁王、宣武节度使) 后唐:李存勖(原任晋王、河东节度使) 后晋:石敬瑭(原任河东节度使) 后汉:刘知远(原任北平王、河东节度使) 后周:郭威(原任邺都留守将军),五代建立者简历,对北宋统治者的治国方略产生了什么影响?,宋太祖: “天下自唐季以来,数十年间,帝王凡易八姓,战斗不息,生民涂炭,其故何也?”,宰相赵普: “此非他故,方镇太重,君弱臣强而已。今所以治之,亦无他奇巧,惟稍夺其权,制其钱谷,收其精兵,则天下自安矣。”,宋太祖据此思想所采取的措施是,收地方兵权、财权,派遣文官担任知州,宋太祖: “五代方镇残虐,民受其祸,联今选儒臣干事者百余,分治大藩,纵皆贪浊,亦未及武臣一人也。”,一、中央集权的发展,(三)北宋,1、背景:,兵:_ 权:_ 财:_,“杯酒释兵权”、 “强干弱枝、守内虚外”,设转运使,收精兵,削实权,控财权,3、评价,利: 弊:,进一步加强,2、措施,改变了,加强了,造成“三冗” “二积”后患,宋太祖从“权”“钱”“兵”三方面着手加强中央集权的措施,有哪些利与弊?,朱熹:“本朝鉴五代藩镇之弊,遂尽夺藩镇之权。兵也收了,财也收了,赏罚刑政,一切收了,州郡遂日就困弱。”,元朝在全国共设了十一个行省进行管辖,掌管地方的政治、经济、军事、司法等大权。行省制限制了蒙古贵族在封地范围内自行派官的权力,又规定由中央直接向贵族封地内民户收税,再拨给贵族使用。,“自封建变为州县,有天下者,汉隋唐宋为盛,然幅员之广,咸不逮元。” 元史地理志 蒙古统治者应采取什么措施才能进行有效的统治?这些措施在历史上产生了什么重大影响?,(四)元朝实行行省制度,1、措施:,(1)机构设置,设行省,省下分设路、府、州、县,设 (掌管边远民族地区),宣慰司,(2)特点:,行省拥有经济、军事大权,但行使权力时受到中央节制,2、评价:,完善并发展,行省制有效地防止了分裂,巩固了国家的统一。,一、中央集权的发展,推恩令,节度使与藩镇割据,中央收兵权,分行政权、财权,行省制度;边远地区设宣慰司,总的来看,从汉到元中央政治制度是一种什么样的变化趋势?,削弱,完善并发展,进一步加强,加强,通过分割、限制地方权力,中央对地方的控制逐渐加强,中央集权不断发展,_形成、完善,设_为最高行政机构,增设_分割相权,设_为最高行政机关;中书省长官行使相权,位高权重。,汉武帝重用侍从、秘书担任 _,参与军国大事,从汉至元,各朝代采取哪些措施削弱相权?,(一)汉朝,皇 帝,丞 相,御史大夫,太 尉,九 卿,有事上报,实际的 决策机构,实际的 执行机构,二、从汉到元君主专制的演进(中央官制的演进),尚书省,门下省,皇帝,中书省,三省六部制能不能提高行政效率?,执行政令,审议政令,起草政令,政务部门,(二)魏晋南北朝至隋唐,削弱相权,加强皇权,2、分工与职权,特点: 作用:,1、发展过程:,三省六部制,“唐承隋制”,魏晋南北朝形成, 隋唐确立并完善,中 书 门 下,皇帝,计相,副相,分行政权,分军权,分财权,(三)宋朝的中央官制,继续削弱相权,加强皇权,阅读P14 学思之窗 思考:从这个故事来看,宋代皇帝的权力是否完全不受限制?反应了什么问题?,皇权与相权彼此消长,矛盾仍然存在,(四)元朝:,相权强大,皇权削弱,元朝的相权是古代加强皇权、削弱相权大趋势下的一次反弹,最高行政机关:总百司,领六部,中书令。设左、右丞相与平章政事行宰相职权,元朝的百年统治(1276-1368),10顺帝 13331368,9宁宗 1332,8文宗 13281332,7明宗 1329,4仁宗 13111320,5英宗 13201323,6泰定帝 13231328,3武宗 13071311,2成宗 12941307,1世祖 12601294,_形成、完善,设_为最高行政机构,增设_分割相权,设_为最高行政机关;中书省长官行使相权,位高权重。,相权不断削弱 皇权不断加强, 君主专制加强,汉武帝重用侍从、秘书担任 _,参与军国大事,二、从汉到元君主专制的演进(中央官制的演进),尚书令、侍中,三省六部制,中书门下,参知政事、三司使、枢密使,中书省,三、选官、用官制度的变化,1、汉朝:,察举制度,自下而上的推荐人才为官的制度,概念:,标准:,品行,(孝、廉),2、魏晋南北朝:,九品中正制,概念:,标准:,门第,评价:,贵族特权垄断仕途,不能选拔出真正的人才,士族制度:魏晋以来,地主阶级中形成了以门第高低为标准的选拔官吏的“做官看门第,通婚分士庶”的政治制度。这一制度形成于魏晋,东晋时充分发展,南朝末年走向衰落,隋唐时消亡。,保证了贵族在政治上的垄断和特权。,孝廉成为士大夫做官的主要途径。,高官由世家大族把持,把读书、考试与做官紧密地联系起来。,世官制,察举制,九品中正制,科举制,自下而上推荐,品行,评定授官,门第,分科考试,才学,血缘,世袭,实行察举制、九品中正制有哪些影响? 科举制是怎样演变发展?有何影响?,察举制,九品中正制,孝、廉(才德),门第,科举制,推荐征辟,选拔推荐,科举考试,才 能,三、选官、用官制度的变化,科举制的发展过程,2、形成:,唐宋元,1、开始:,隋文帝,隋炀帝,3、继承并完善:,4、僵化:,八股取士,明清,明代思想家顾炎武:“八股之害,等于焚书,而败坏人才,有甚于咸阳之郊所坑者四百六十余人也。”,孙中山先生认为中国的科举制度是“世界上各国中所用以选拔真才之最古最好的制度”,西方人将中国的科举制度誉为“中国第五大发明”。,5、科举制的特点和作用(影响):,科举制是封建选官制度的一大进步,有利于打破、扩大、提高; 把选拔人才和任命官吏的权力,从的手里集中到,大大加强了中央集权。,特点:,把读书、考试和做官紧密联系起来,作用:,小 结,君主专制、中央集权、官僚政治是我国封建政治制度的三大基本特征。,中国古代政治制度的特点:,从汉至元中国古代政治制度演变特征,(1)皇权不断加强,相权日益削弱。,(2)中央对地方的集权不断加强,行省 制度便利了中央对地方的管理。,(3)历代王朝都重视选官制度的建设,科举制成为隋唐以后重要的选官制度。,如何评价从汉至元政治制度的演变?,1、不断发展了专制主义中央集权,2、这种高度中央集权,造成地方官对中央和君主绝对依赖,难免人浮于事。,3、地方没有相应的自主权,也难以实施有效的治理。,(1)中央严格控制地方行政,不许有独立行政体系。,(2)地方官吏必须服从上级,地方服从中央,最后听命于皇帝,(3)中央对地方实行多层次、多渠道管理;在分权基础上,控制地方官的任免、监督和考核,合作探究,专制主义中央集权制度在我国历史上的作用?,积极:,有利于多民族封建国家的建立、巩固和发展,有利于国家的统一和领土完整,能有效组织人力、物力、财力进行大规模的经济建设和生产活动,有利于社会经济的发展,在统一的社会环境下有利于民族融合,有利于各地区经济、文化的交流发展和提高,消极:,容易形成暴政统治和导致腐败现象,成为阻碍历史发展的因素,在思想方面,钳制了人们的思想,出现了万马齐喑的局面,明清时期严重阻碍了资本主义萌芽的发展,明清以前积极作用占主导,以后消极作用占上风,专制主义中央集权制度(历程),2013年9月10日教师节前,关于孔子同志正高级教师的批复下来了: 批复:经人社部核实,关于追认孔子同志正高级教师一事不符合条件,决定不予受理。原因如下: 1.无国家承认的学历学位; 2.无教师资格证书; 3.无英语证书; 4.无计算机等级证书,继续教育证书缺失; 5.任教学科学
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