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述职述廉:_学校党支部述职报告姓名:_单位:_日期:_年_月_日第 1 页 共 8 页学校党支部述职报告一、注重教师思想的提高1、通过与教师交心谈心,了解教师心声,学校党支部述职报告。对他们工作中的困难,思想上的困惑,生活上的不便做到心中有数。然后通过学习资料,深入研究,撰写了论文春风化雨,润物无声在教职工思想政治工作中,注重人文关怀突出心理疏导的几点认识与作法,从而把怎样做教师的思想工作上升到理论上。2、抓教师的师德工作。四川汶川大地震时,搜集了地震中用生命救护学生的教师的英雄事迹,如谭千秋、张米亚等光辉形象,组织教师学习,并利用宣传橱窗张贴。教师通过学习,深受感动,并为地震灾区踊跃捐款。对教师平时的思想政治工作,结合市教育局制定的师德评价标准,做到有学习,有检查,有考核。3、学校工会组织是连结群众与学校领导班子的桥梁和纽带。利用工会、教代会让教师充分发挥民主作用,为学校工作建言献策,切实调动了广大教师的工作积极性。二、注重抓好学生思想教育的主阵地指导督促政教处、团支部做了以下几点工作:黑板报。结合时事,如嫦娥奔月、抗击雪灾、共迎奥运、文明创建、抗震救灾、学习雷锋等主题的黑板报,在学校的精心组织下,各班学生兴趣昂然,办得有声有色,然后有政教处的照相、组织学生评比打分,使工作不走过场。抓特殊学生的思想教育。如落实留守学生管理,召开了留守学生座谈会,留守学生王点在会上说的替父母照顾好爷爷奶奶的发言深深教育了同学。把每个留守学生分给老师,负责心理辅导、生活指导和学习辅导,让这些学生学会自立。以迎奥运为契机,在广大师生中开展迎接北京奥运会系列活动,进行迎奥运、讲文明、树新风、文明规范伴我行,争当文明好市民、爱祖国、爱家乡、爱学校等主题的教育活动,引导学生把个人的成长同祖国的富强联系在一起,增强立志成才、报效祖国的信心和决心 。三、注重抓好党支部的思想建设新时期如何抓党建是我一直思考的问题,我坚持围绕教育中心抓党建的原则,在党建工作上我主要抓理论学习,提高党员的思想觉悟,服务意识,责任意识和先锋模范意识,抓组织生活,严格组织生活制度,努力使党员理想信念坚定,组织纪律严格。抓岗位作用,一个党员一面旗帜,党员在自己岗位上要尽心尽职,勤奋工作,要做教育改革的模范,要创实绩。建谈话制度,对每个党员的思想工作情况,支部做到有计划地与党员谈话,达到交流思想,指出问题,改正缺点。建考核制度,对每个党员对照标准通过自评、互评给出相应评价。四、认真履行工作职责,全面完成工作任务1、科学的制定了党支部工作计划,正常的开展了党务工作。2、切实组织和加强党员干部、全校教师的政治理论学习,建立完善了领导干部和教职工政治学习制度以及考核、考评制度。3、认真组织开展了八荣八耻社会主义荣辱观的宣传教育活动。通过横幅、橱窗、专刊、黑板报、儿歌等形式,全面深入引导师生树立正确的荣辱观。4、重视和加强了对工会、共青团工作的领导,并开展了扎实有效的活动。5、精心组织开展各类校园文化活动,活动效果显著,受到了良好的社会效果。6、学校党支部进行了建党86周年纪念活动,发展了1名新党员,2名党员教师被评为街优秀共产党员。7、加强学校德育工作和法制宣传教育工作。8、认真组织实施了依法治校、以德治校和加强和改进未成年人思想道德建设方案。开展了纪念长征胜利七十周年活动。9、狠抓学校三风建设和师德师风建设工作。五、存在的主要问题和今后努力的方向。在干部民主生活会上,大家给我提出了一些意见,我进行了认真的分析,认为我身上存在的主要问题是:学校改革发展目标思考得少,存在着这个问题由许校长思考的思想;对个别同志身上存在的问题批评不严,采取提醒式、暗示式的方法,往往起不到教育大家的效果;研究课堂教学,推进二期课改工作缺乏主动性,对课堂教学体现德育工作宣传教育力度不够,措施不力。我今后决心要进一步加强学习,特别是要学习先进的教育理念和现代教育制度,广泛听取教职员工的意见,努力思考学校改革发展的大事,为学校加快发展贡献自己的力量。要进一步解放思想,提高创新意识,要进一步加强学生德育工作,始终不渝地把德育放在学校工作的首位。第 4 页 共 8 页学校党政办公室主任述职述廉汇报我担任学校党政办公室主任一职已有四年。在这个岗位上,无论是组织安排什么工作,都能绝对服从,对所分管的工作都能想方设法、尽心尽力地去完成。学校办公室工作千头万绪,复杂烦琐,所分管的线口多、任务重、压力大。主要分管学校文件的下载、发送、收集;学校日常工作安排,学校常务工作登记;撰写学校计划、总结等汇报材料,填写教育基础年报、人事年报;学校各类表格、资料收集、归档;学校有关通讯报道,学校创建工作,学生车接送管理工作等。任职以来,尽管自己在上层领导与全体教师的支持和配合下,各项工作都较顺利地得到完成,但还是离自己的目标还有着较大的差距与不足,主要表现在:一、加强理论学习,提高政治素养。办公室主任一定要加强学习,要及时更新知识,提高自身素质。只要自身素质强,就会产生内在魅力和影响力,才能更好地开展工作。近三年来的岗位演练所表现出来的经验欠缺、能力欠缺、处理事件不成熟等,是我面临的最大问题。所以今后我要多学理论、学政策、学技术、学管理,多向前辈、领导请教,以此来提高综合素质。如办文办事能力、专业知识能力、领会领导意图的能力、驾驭局势的能力、语言表达能力、处理复杂事务的能力以及社会交往能力等,都是当好办公室主任所不可缺少的条件。二、明确职能职责,提高服务意识。办公室主任必须要有强烈的服务意识和求真务实的工作作风,在有限的时间里办好应办之事。要善于明确该干什么,不该干什么,先干什么,后干什么。首先是做到服务要尽心。要做到遇事不推诿,尽心尽力,尽职尽责,发挥自身优势,协调校长室、教导室、总务室等各方关系,为各室及时传达工作思路、工作方法等,以便大家统一工作思想。其次是做到服务要尽职。学校领导布置的各项事务,能在第一时间、规定时间内完成任务以尽量为学校领导减少一些事务性工作,让领导从日常事务性工作中摆脱出来,去从事更重要的工作。对于下属各大小办公室的提出的工作建议,能及时传递到上层,以便班子及时商讨,择优采纳。对于提出的困难和合理要求,也能在自己职能范围内第一时间帮助解决或通过班子成员商讨后给予答复。三是意识要超前。服务工作尽管平凡、琐碎,但当好主动不被动的角色非常重要,对于各室各教师存在的隐形困难能主动去发现、了解,主动去化解,这直接关系到学校领导和本部门的形象。三、要养成三勤良好习惯,确保工作效率。勤走,就是平时要多进行调研和开展交流,搜集一些相关信息,一方面为自己公文写作收集素材,另一方面还可给学校领导提供准确的信息,帮助领导正确决策。勤记,就是注意养成记录的良好习惯。如果不养成记录的好习惯,把工作安排得井井有条,那么只会一天到晚手忙脚乱,丢三拉四,没有头序,工作效率必然低下。勤看,就是平时要注意观察,眼观六路,耳听八方,对方方面面的细节要多留意,也许从不经意的小事中也能获得一些宝贵的、有用的信息,为全体教师做好超前服务。四、做好分管工作,确保接送车无安全事故。学校工作中除了做好校长文书一职外,我主要分管接送车工作,我校近几年平均每学期约有250名左右乘车学生,乘车线路杂、且路程远。我将学生按各村各线路分成几个小队,每队选出一名队长。这些队长每天协助值周教师清点乘车人数,维持乘车纪律。由此,学校车队形成了学生接送车管理领导小组值周教师各乘车小队长乘车学生的四级管理。为保证乘车学生安心等车,消除各类安全隐患,学校特开放宽敞明亮的餐厅给学生做安全、温暖的候车室,并给每一班次的学生设立了指定候车区域与座位,这样既可以让学生相互监督避免误车,又可以在候车室里可以看书、做作业,消除了等车时烦躁不安的心理。以前由于任课老师放学要留个别学生进行补差,经常造成1、2个乘车学生迟到而影响发车时间,偶尔会有漏乘现象,为避免这种情况发生,学校根据实际,整改并严格执行五定制,对接送工作实行定路线、定时间、定地点、定人数、定车号,并将学生乘车班次时间表张贴在教室里的布告栏中,让任课老师及学生人人知晓本班中每一班次的乘车学生,这样既不会造成学生因补差而误车,也避免了大量学生集中在食堂候车点难以管理的局面,同时既减轻放学高峰期候车压力,又减少了突发性安全事故隐患。同时学校开展文明乘车小标兵评比活动,乘车不文明的学生,一律取消各类
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