

免费预览已结束,剩余2页可下载查看
下载本文档
版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
心得体会范文/科学发展观心得体会 努力把科学发展观的要求落到实处 党的十七大报告系统地提出了许多新思想、新理念,对于我们在新的起点上加快新型工业化进程,全面振兴我省老工业基地具有重要的历史和现实意义。我们要在用科学发展观武装头脑上取得新收获、指导工作上取得新成效。一、要努力把科学发展观的要求体现在广大党员的思想转变上历史经验告诉我们,我们党的每一次理论创新,都伴随着一场思想变革。贯彻落实科学发展观,对我们的思想观念、思想觉悟、思想方法、思想作风都提出了新的要求。要推进科学发展观进入思想进入工作,必须在思想转变上与时俱进地迈出新的步伐。要确立与科学发展观相适应的思想观念。我们要看到,科学发展观作为党的创新理论,新就新在它是顺应改革发展趋势的新的理念,是符合经济发展规律的新的观念,是马克思主义中国化的最新成果。我们还要看到,观念的落后是最大的落后,我省老工业基地之所以“老”,不单单老在企业、产品、设备和技术上,滞后的思想观念也是重要因素之一。要落实科学发展观就必须进一步解放思想,更新观念,深刻理解科学发展观的第一要义、核心、基本要求和根本方法,牢固树立与科学发展观相适应的以人为本、统筹协调、质量效益等观念,用观念的更新促进科学发展观的落实。只有思想观念的转变、思想认知上的共识,才能不断增强落实科学发展观的自觉性和坚定性。要确立与科学发展观相适应的思想觉悟。回顾历史可以看到,我们党每提出一个新的理论和目标,都需要一大批有思想觉悟、甘于奉献的党员干部为之不懈奋斗才能实现,贯彻科学发展观也是如此。科学发展观要求树立正确的价值观、政绩观、效益观,这不仅涉及到国家和集体利益,而且关系到党员干部的成长进步,没有进步的思想觉悟做基础是难以做到的。因此,必须不断提高思想觉悟,把科学发展观作为政治信仰来追求、作为行动指南来践行;必须不断提高思想境界,抛弃私心杂念,坚持立党为公;必须不断提高思想修养,以高昂的精神状态、良好的作风、扎实有效的工作去抓贯彻落实,力争我们所做的每一项工作,完成的每一项任务,都经得起历史和实践的检验。要确立与科学发展观相适应的思想方法。科学发展观本身就充满着辩证唯物主义和历史唯物主义的思想方法。我们落实科学发展观需要从多方面做出努力,其中很重要的就是要努力掌握马克思主义的哲学观点,诸如唯物的观点、实践的观点、联系发展的观点、一分为二的观点、个性与共性相统一的观点、群众的观点等。这些观点是我们党的领导方法的理论基石。我们把马克思主义哲学的基本观点学懂弄通,把思想方法搞对头,就会变得更加聪明,就会更加有效的落实科学发展观的要求。要确立与科学发展观相适应的思想作风。科学发展观体现了一切从实际出发、实事求是的思想路线。近些年来,我们在全委上下大兴求真务实之风,坚持思想上求实,实事求是,尊重规律;在作风上务实,深入实际,真抓实干;在工作上落实,扎实推进,注重实效,取得了比较好的成效。实践证明,弘扬求真务实精神,是贯彻科学发展观要求,加快推进新型工业化进程的有力保证,需要很好坚持,切实落到实处。二、要努力把科学发展观的要求落实到促进工业经济又好又快发展上省委十届二次全会已审议通过了关于加快新型工业化进程的决定,为我们深入贯彻落实科学发展观指明了方向,提供了用武之地。省经委作为省政府主管工业经济的职能部门,要落实科学发展观的要求,必须把着力点和落脚点始终放到加快推进新型工业化进程,促进产业结构升级、实现工业经济又好又快发展上。第一,在指导思想上要着力把握“四个原则”。这是贯彻落实科学发展观的基本方向。一是坚持用高新技术改造传统产业与大力发展以高新技术产业为主的新兴产业并重。二是坚持以优化产业空间布局和组织结构为切入点。三是坚持把节能降耗减排作为转变经济发展方式的主攻方向。四是坚持把投资拉动作为推进新型工业化的重要措施。第二,在工作推进上要大力推动“四个转变”。这是贯彻落实科学发展观的内在要求。一是实施制造业优先发展战略,把优势资源培育成优势产业,推动工业结构由采掘业为主向制造业为主的转变。二是实施系统配套改造与集群化发展战略,将孤悬的点状企业变成链条式企业,把单一产业发展成集群产业,推动企业组织结构由“大而全”、“小而全”的“拼盘经济”向规模化生产、专业化分工、社会化协作的方向转变。三是实施城镇化与工业化双轮推动战略,推动发展模式由自闭孤立发展的区划经济向竞争合作、互利共赢的区域协调发展的转变。四是实施自主创新和人才强企战略,积极谋划、争取和启动建设一批事关全局的
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 2025年新版SO2自动采样器及测定仪项目可行性研究报告
- 秦皇岛电线电缆项目投资分析报告模板
- 监理单位人防工程质量评估报告
- 2025年保险公司述职报告范本(四)
- EHPS电液泵市场分析报告
- 2025至2030年中国黄铜镀铬加盖式地漏行业投资前景及策略咨询研究报告
- 2025年武汉环保市场调查报告
- 2025至2030年中国玻璃钢楼梯行业投资前景及策略咨询研究报告
- 部编版三年级音乐下册教学活动计划
- 2025年烟度计项目立项申请报告模板
- 煤矿安全生产协同管理系统
- 铁路段扩能改造站房及生产生活房屋工程方案投标文件(技术方案)
- 2025四年级美术国测知识竞赛题库(104题附答案)
- 2025年《养老护理员》考试模拟练习题及答案
- 教师培训系列讲座:人工智能赋能教育教学
- 2025至2030中国注射用重组人脑利钠肽行业运行态势及未来趋势研究报告
- 2024年柳州城市职业学院春专任教师辅导员招聘考试真题
- 运输公司汛期管理制度
- 2025年瑜伽教练资格证考试题库:瑜伽教练基础瑜伽动作详解试题
- 情绪管理小学生课件
- 肺结节诊治中国专家共识(2024年版)解读课件
评论
0/150
提交评论