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解除劳动合同证明填写是怎样的 解除劳动合同证明时,有单位在离职证明上的注明:公司员工某某,出生年月,劳动合同期限:起到止,从那年那月那日提出辞职申请(注明劳动者离职原因),公司批准后,在那年那月那日终止劳动合同。落款公司名字及日期。 解除劳动合同证明填写是怎样的解除劳动合同证明时,有单位在离职证明上的注明:公司员工某某,出生年月,劳动合同期限:起到止,从那年那月那日提出辞职申请(注明劳动者离职原因),公司批准后,在那年那月那日终止劳动合同。落款公司名字及日期。解除劳动合同证明书编号:我单位于 年 月 日与 (身份证号: )在本单位工作岗位为 ,订立的合同编号为 ,合同期限为 的劳动合同,兹根据劳动法及劳动合同法等相关法律法规的规定,按下列第 项规定予以 (解除/终止)。一、符合劳动合同法第三十六条:经双方当事人协商一致,解除劳动合同(关系);二、符合劳动合同法第三十八条 款规定,解除劳动合同(关系);三、符合劳动合同法第三十九条 款规定,解除劳动合同(关系);四、符合劳动合同法第四十条 款规定,解除劳动合同(关系);五、符合劳动合同法第四十一条 款规定,解除劳动合同(关系);六、符合劳动合同法第四十四条 款规定,终止劳动合同(关系);七、因其它原因解除/终止劳动合同(关系):解除或(终止)劳动合同日期: 年 月 日用人单位(章):员工(签名):签收时间:年月日签收时间:年月日注:1、此证明书壹式贰份,单位留存备档壹份、员工个人留取壹份。2、附劳动合同法相关法律条款。解除劳动合同证明书用处:一、办理退工手续;二、办理失业金核定手续;三、办理社保停缴手续。解除劳动合同证明书范本:解除劳动合同证明书同志系我单位员工,性别,身份证号,年月参加工作,年月起在我单位工作,已签订劳动合同。现因(请选择如下其中一项打“”):1、协商一致解除(由用人单位提出)2、协商一致解除(由个人提出)3、劳动者单方解除4、劳动者试用期内解除5、用人单位裁员6、因用人单位违法,由劳动者提出解除(劳动合同法第38条规定)7、因劳动者违法或严重违反用人单位依法制定的规章制度,由用人单位提出解除(劳动合同法第39条规定)8、因劳动者非过失性原因,由用人单位提出解除(劳动合同法40条规定)9、其他:(法律、行政法规规定的其他情形)我单位决定从年月日起与该同志解除劳动合同。该同志解除劳动合同前十二个月平均工资为元人民币,依据有关劳动法律法规规定,我单位依法支付其经济补偿共计元人民币,工资发至年月份,特此证明。员工签名:年月日用人单位(盖章)年月日解除劳动合同证明填写的相关离职信息,是需要用人单位在办理员工离职时,所出具的证明上有着与员工解除劳动合同以及劳动关系的文字证明
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