严明党的组织纪律,增强组织纪律性.doc

。严明党的组织纪律，增强组织纪律性“严明党的组织纪律，增强组织纪律性”是习近平同志在十八届中央纪委三次全会上突出强调的问题。组织纪律是各级党组织和全体党员在组织原则、组织关系、组织观念、组织行为方面必须遵守的规矩，是维护党的团结统一的重要保证。列宁曾指出：“无产阶级在争取政权的斗争中，除了组织而外，没有别的武器。”我们党是按照马克思主义建党原则建立起来的政党，组织严密、纪律严明是党的光荣传统和独特优势。90多年来，我们党栉风沐雨、历经坎坷，之所以能够从小到大、由弱变强，发展成为一个拥有8500多万名党员、400多万个党的基层组织的执政党，不断从胜利走向胜利，组织严密是重要保证。习近平总书记指出，理想信念就是共产党人精神上的钙，理想信念不坚定，精神上就会缺钙，就会得软骨病。”理想信念动摇是最危险的动摇，理想信念滑坡是最危险的滑坡。一是要勤学善思。党员的思想觉悟不会随着党龄的增长而自然提高，组织纪律也不会随着职务变化而自然增强。在工作中，要真正地去学习理论、相信理论、运用理论，不是把学理论当作口号、当作摆设，不是用起来学、平时不学，理论是不是起作用，关键在于你有没有真正理解掌握。二是要躬身实践。“耳闻之不如目见之，目见之不如足践之”。坚定理想信念，必须以知促行、以行促知、知行合一。光意识到理想信念的重要性还不够，还要落实到行动上，落实到具体的工作中，多用理论知识、业务知识、优良作风开展工作，帮助企业解决难题、提升产品质量和竞争力，筑牢理想信念的实践基础。一、严明党的组织纪律，要进一步强化党性意识党性问题说到底是立场问题。一要树立正确的大局观。共产党员的大局观念，不是生来就有的，也不可能一蹴而就，需要通过长期的修养和锻造，才能逐步树立起来。理论修养好，大局观念才会有理性的支撑，想问题、办事情，才能站得高、看得远，“不为浮云遮望眼”，不为暂时的困难和曲折而动摇信念，不为个人的利益受到某些损失而怨天尤人。二要树立正确的群众观。我们是履行国家职责的一支队伍，手中的权力是人民赋予的。现在是法治机关、服务机关，对企业违反法律法规的要依法处理，不徇私情。三要树立正确的利益观。重事业淡名利是一种精神境界，历来为中华民族所推崇。二、严明党的组织纪律，要进一步严格组织生活每一名党员干部都不能“游离”于组织之外，也不能把组织纪律当作耳旁风、镜中花，只要组织的照顾，不要组织纪律的监督和约束。一要严格落实组织制度。民主集中制、组织生活会、民主评议党员、三会一课等组织制度，是我们党在实践中检验出来的证明行之有效的做法，我们必须严格执行。我们这些会开过了，不等于我们的组织制度就落实了，而且更要看我们在落实的过程中解决了哪些问题，纠正了哪些错误，堵塞了哪些漏洞。纪律和制度面前人人平等，执行纪律和制度没有例外，如果党的组织纪律成为摆设而空转，就会形成“一人违纪、他人侥幸、众人随之”的“破窗效应”。二要严格党的组织观念。请示、报告是党员干部基本的组织观念。外出要请示报告，拿不准的要请示报告，重大事项要请示报告。三要严格批评与自我批评。一团和气的班子是没有战斗力的，一个看不到问题的干部也不是一个称职的干部，一个没有监督约束的单位或者监督约束形同虚设的单位是一个不正常的单位。怎样提升监督约束的有效性，除了制度机制外，还要靠强有力的批评与自我批评这个思想武器来推动。召开民主生活会、组织生活会中，很多同志表现出来不会批评、不敢批评，话到嘴边留半句，有种种思想顾虑。作为领导干部来讲，要有一种胸怀，要善于听进不同方面的意见，注重营造鼓励批评、接受批评的良好氛围。另一方面作为普通党员干部，我们的出发点是与人为善，这个“善”是对同志学习工作生活中遇到的困难给予帮助支持，这个是真“善”；如果对工作中的是非问题分不清，看到了也不指出，这个不是“善”而是“害”，害了组织、害了个人、害了纪检干部的形象。三、严明党的组织纪律，要进一步抓好正风肃纪一是坚守底线。组织纪律是不可逾越的“雷区”，遵守组织纪律是无条件的。对坚持什么、反对什么，提倡什么、禁止什么，每一名党员干部头脑要清醒，心中有定力，泾渭要分明，行动有取舍，不能无所畏惧，不能无视党纪国法。要以“三严三实”为标准，在工作中，要清楚哪些可以做，哪些不可以做，使法律、纪律真正成为廉洁从政的刚性约束。二是严格执纪。作为纪检监察部门，执行国家法律法规和执行党章党纪是一样的要求，都是不可触碰的“高压线”，而且党员干部执行党章党纪要有更高的要求，更高的标准。在执行纪律上，我们要一把尺子量到底，一个标准抓落实，不能是不同的人不同的要求、不同的对待，主要领导干部不能例外。每一个党员干部时时刻刻都要牢记“红线”、警钟长鸣，在是非面前旗帜鲜明，在诱惑面前立场坚定，真正敬畏法纪，敬畏组织，敬畏人民。三是敢抓敢管。要按照中央提出的转职能、转方式、转作风“三个转变”要求，学会运用法治思维、法治方式来处理党风廉政建设中的问题，来处理检验检疫工作中遇到的问题。对违法违纪的行为我们要坚决查处、“零容忍”，发现一起就查处一起，不能手软，不能姑息，不断提升执行纪律的严肃性和威慑性。对苗头性、倾向性问题，不论问题大小，要早抓、早查、早