



全文预览已结束
下载本文档
版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
1 / 4 党员先进性教育演讲 -提升自我素质 塑造组工干部完美形象 形象是人的精神风貌和性格特征。不同性别、不同年龄、不同职业的人,都有不同的形象标准和要求。“公道正派”是我们组工干部的形象标准,“六个组工”是我们组工干部的努力方向。组工干部要达到“六个组工”的形象要求,必须具备高素质。 组工干部提升自我素质,要“不畏浮云遮望眼”,做政治品格的高尚者 王安石在登飞来峰中写到,“飞来峰上千寻塔,闻说鸡鸣见日升。不畏浮云遮望眼、只缘身在最高层”,站得高才能看得远,塑造 组工干部完美形象,首先要有高尚的政治品德。 加强党的执政能力建设,是党执政后始终面临和不断探索的一个核心问题,也是十六大提出的重要课题。在加强党的执政能力建设这一伟大工程中,我们组织部门就是施工队,而我们组工干部就是项目经理。组工干部如果缺乏高尚的政治品格,就不能运用科学的理论来指导自己的工作,就如同项目经理不会看施工图纸,只能瞎指挥;组工如果缺乏高尚的政治品格,就会随波逐流,人云亦云,就会不自觉2 / 4 的陷入关系网、人情网而不能自拔,就如同项目经理不讲原则,势必会造成豆腐渣工程。组工干部只有具备高尚的政 治品格,才能始终牢记党的宗旨,才能严格遵守党的组织纪律,才能做好党交给我们的组织工作,才能做好党的建设这项伟大工程的项目经理。 组工干部提升自我素质,要“腹有诗书气自华”,做学识修养的修炼者 理学大师朱熹在观书有感中有这样一段,“半亩方塘一鉴开,天光云影共徘徊。问渠哪得清如许?为有源头活水来。”塘水之所以清澈见底,正因为源头不断有活水流过。要达到“六个组工”的要求,还必须不断加强自身的知识积累。 随着时代的进步和发展,只有不断地吸收新知识,接受新观念,成为一名学习型的干部, 才能跟得上时代的步伐。尤其是在当前新形势下,组织工作出现了新情况,新的经济组织和阶层不断涌现,需要探索、掌握、熟悉的东西太多,只有不断勤奋学习、刻苦钻研,才能在新的实践中不断提高自身的工作能力和水平,才能适应新形势下的组织工作,才能形成组工干部特有的人格魅力。 也正是因为我们组工干部有了这种“把学习当作工作来对待,把工作当作学习来研究”的精神,我们开展农村现代远程教育,铺就了农村信息高速公路;我们建起了白青3 / 4 线非公企业党建长廊,以点代面扩大党的工作覆盖面;我们选派了“党员务工 组长”,发挥了外出务工党员的先锋模范作用。我们学习、学习、再学习,在新的实践中把党的组织工作不断向前推进。 组工干部要提升自我素质,更要“以精神贯注事业、以事业贯注精神”,做踏实工作的耕耘者 组织工作任务重、担子沉、责任大,需要我们一丝不苟、精益求精;组织工作新情况、新问题、新任务层出不穷,需要我们开拓创新、锐意进取;组织工作清贫质朴、不事张扬,需要我们乐于奉献、恪守执著。在组织部工作的这半年里,我是看在眼里,记在心里。就拿乡镇女组工干部来说吧,她们工作在乡镇,由于两地分居、工作太忙,作 为母亲,她们没有听到孩子的第一声呼唤;作为母亲,她们没有看到孩子迈出的第一次脚步;作为母亲,她们不知有多少次背过头擦去眼角的泪水。说不完的故事,道不完的柔情!我们的组工干部,就是这般的默默无闻,任劳任怨,无欲无求,在平凡的岗位上用“水滴石穿”的精神诠释着我们的坚毅和执着。 朋友们,工作着、学习着、奉献着、坚持着就是最美丽的形象!“爱美
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- GB/T 22259-2025饲料中土霉素的测定
- 2025年机关安全检查测试题
- 2025年安全知识面试难点题及答案
- 2025年初级工程师专业技术知识模拟题集
- 2025年汽车销售顾问职业资格考试试题及答案解析
- 2025年中小学校会计制度实操模拟题集
- 2025年美术馆学术研究人员资格认证试题及答案解析
- 2025年军事战略规划师资格考试试题及答案解析
- 2025年AR工程师初级面试重点题集
- 课件中文字的极速处理
- 中级职称评审述职报告
- 2025年9月-2026年1月安全工作安排表
- 在接受诫勉谈话时的检讨及整改情况报告
- 小学生养成文明行为习惯自评检查表
- 2025山西航空产业集团有限公司校园招聘(第一批)43人笔试参考题库附带答案详解(10套)
- 2025年高级(三级)评茶员职业技能鉴定《理论知识》真题卷(后附答案及解析)
- 2024版电网典型设计10kV配电站房分册
- 献县地热管理办法
- 2025年一级建造师建设工程经济押题模拟卷(附答案)
- 脑血管支架植入术护理
- 财务共享模式下中储粮财务集中管理研究
评论
0/150
提交评论