关于开展“干部作风建设年”活动的实施意见

1 / 5 关于开展“干部作风建设年”活动的实施意见 按照县委的统一部署，为进一步深化学习实践科学发展观活动，加强全局干部职工的思想作风建设，为我县经济社会又好又快发展提供强有力的环境支持，我局决定在全局范围内开展 “ 深入贯彻落实科学发展观，大力开展干部作风建设年 ” 活动，按照中共 XX 县委关于开展 “ 干部作风建设年 ” 活动的实施意见，结合环保局工作实际，制定如下实施方案： 一、充分认识开展 “ 干部作风建设年 ” 活 动动的重要意义 作风体 现现着党的宗旨，关系党 的的形象，关系人心向背 ，关系事业成败。省环 保保局姬振海局长在省 环环保局干部作风建设年 活活动安排部署大会上的 讲讲话中也指出：搞好 干干部作风建设既是形势 之之需、问题所在又是破 解解之道。我县经济社会 发发展正处于关键时期， 环环保系统行风如何、干 部部作风如何，直接关系 着着我县环保各项工作的 顺顺利开展。县委、县政 府府在去年相继开展了干 部部思想作风整顿、机关 效效能建设、民主评议、 党党风廉政建设等活动， 局局领导在严格落实上级 作作风建设要求的基础上 ，不断强化紧抓环保队 伍伍的作风建设，大力推 进进“阳光行政”，积极 为为群众办实事、办好事 ，环保系统作风不断提 高高。但同时，我局极少 数数干 部还在一定程度上 存存在2 / 5 宗旨观念淡化，对 工工作没有责任心，不注 重重学习，不善于用科学 发发展观开展工作。同时 在在作风纪律方面存在工 作作不具体、被动应付、 效效率低下，光有“唱功 ”、没有“做功”等问 题题。阻碍了环保事业发 展展，损害了环保部门的 形形象。通过开展“干部 作作风建设年”活动，进 一一步强化环保局队伍建 设设，形成团结协作、运 转转高效的工作机制，推 进进环保事业又好又快发 展展。 二、开展“干部 作作风建设年”活动的目 标标要求和基本原则 开 展展“干部作风建设年” 活活动总的要求和指导思 想想是，坚持以邓小平理 论论和“三个 代表”重要 思思想为指导，深入学习 实实践科学发展观，坚持 讲讲党性、重品行、作表 率率，以“深入实际，破 解解难题，优化发展环境 ，推动科学发展，促进 社社会和谐”为主题，以 加加强学习为先导，巩固 和和扩大干部思想作风整 顿顿活动成果，着力强化 宗宗旨意识、责任意识、 实实干意识、廉政意识， 着着力改进作风、提高能 力力、解决问题、健全机 制制，努力建设善于领导 科科学发展、奋发有为、 堪堪当重任的领导班子， 着着力打造改革创新、真 才才实学、求真务实、公 正正廉洁的新时期环保干 部部队伍。 开展“干部 作作风建设年”活动要达 到到以下目标： 推 进进思想解放，使环保工 作作思路有飞跃。对照县 委委、县政府及上级环保 部部门对环保工作的新要 求求，站在科学发展3 / 5 的高 度度，重新审视环保工作 ，认清环保工作新形势 ，增强忧患意识、危机 意意识；把握环保工作新 机机遇，突破传统模式， 创创新环保工作新思路； 迎迎接环保工作新挑战， 圆圆满完成各项环保工作 ，进一步提升全县环保 工工作水平、以环保工作 的的科学发展、改革创新 促促进我县经济又好又快 发发展。 推进改革 创创新，使环保工作能力 有有提升。以科学发展的 要要求，着力解决当前环 保保干部队伍中存在的知 识识储备不足、创新思维 不不够、落实水平不高等 突突出问题，教育引导党 员员干部牢固树立科学发 展展观和正确的政绩观， 着着力提高科学决策、破 解解难题的能力，开拓创 新新的能力，依法行政、 促促进和谐的能力，真正 把把科学发展观的要求转 化化为谋划环保事业发展 的的正确思路、领导环保 工工作的实际能力，努力 成成为贯彻落实科学发展 观观的推动者和实践者。 推出实践特色， 使使环保工作有实效。以 学学习实践活动为契机， 立立足于落实环保优先方 针针，努力构建人与自然 和和谐统一，推进主要污 染染物减排、加强生态县 建建设、抓好重点污染企 业业监管、推动农村环境 综综合整 治、解决群众身 边边的突出环境问题、改 进进机关作风等方面取得 新新进展，努力让我县人 民民有更好的工作和生活 环环境。 突出环境 形形势，使环保机制有创 新新。充分调研当前环境 新新形势，认真研究我县 环环境保护规律，明确环 保保优先方4 / 5 针的鲜明导向 ，加快建立和完善促进 科科学发展的长效机制。 狠抓工作落实，使 环环保作风有新改进。进 一一步增强干事创业的事 业业心和责任感，自觉贯 彻彻落实上级的各项工作 部部署，切实提高把思路 变变为举措、把举措变为 行行动、把行动变为成果 的的执行力，真正做到想 干干事、能干事、干成事 、不出事，确 保各项目 标标任务落到实处。 开 展展“作风建设年”活动 的的基本原则： 继 承承发扬优良传统与作风 建建设创新相结合。坚持 与与时俱进，不断改革创 新新，按照“政治坚定、 作作风优良、纪律严明、 勤勤政为民、恪尽职守、 清清正廉洁”的要求，正 确确处理环境突出问题， 努努力培育我局干部职工 奋奋发有为、真抓实干、 攻攻坚克难、拼搏创业、 抢抢抓机遇、敢为人先的 优优良作风。 领导 垂垂范与整体推进相结合 。注意抓重点、抓关键 ，充分发挥局领导班子 成成员、党员干部在发扬 优优良作风、抵制不正之 风风方面的表率作用，影 响响、带动和促进全局 干 部部职工作风的转变，做 到到有的放矢，整体推进 。 解决突出问题 与与建立长效机制相结合 。把解决存在的突出问 题题作为活动的重点，在 集集中查摆解决问题的同 时时，建立健全规范干部 行行为的各项制度，并随 着着发展的需要不断完善 充充实制度的内容，使制 度度更加符合发展的要求 ，确保权力行使有章可 循循。 作风建设与 推推动工作相结合。把解 决决好领导班子和5 / 5 干部队 伍伍作风方面存在的突出 问问题与抓好工作落实紧 密密结合起来，统筹考虑 ，合理安排，始终做到 “两手抓、两不误、两 促促进”，防止顾此失彼 。 三、开展“干部作 风风 建设年”活动的主