机场员工新年工作计划范文.doc

机场员工新年工作计划范文 机场员工新年工作计划写呢?下面yjbys小编为大家精心整理的机场员工新年工作计划范文希望可以帮到大家 时间飞逝转眼间我们就迎来了崭新的一年到今天为止我已经到机场四个月了时间虽然不是很长但是却对我产生了比较深远的影响我是个小年轻次踏入社会抱着新鲜不服输的态度年轻气盛机场工作人员述职报告及计划机场工作人员述职报告及计划但是我却很幸运因为我遇到了这么多高素质、高品德的好领导和好同事是他们的包容、理解和传授让我在这短短四个月里学到了很多东西我现将这四个月的工作学习情况跟大家汇报一下： 刚来机场跟李佳学习起降费的收入他让我从基础学习一点儿一点儿接触、熟悉机场收入的整个程序同时培养我的创新求变意识寻找没有最好只有更好的统计方法力求工作上的创新与突破在此感谢李佳充满慈爱的关怀和宽容让我从一个对机场陌生的人变成了现在对机场逐渐熟悉的人 当然还需要更多的了解学习与进步希望李佳老师永远一如既往不吝赐教领导与同事对我这样一个刚踏入社会的年轻人都给予了不同程度的关怀和帮助比如各位领导对我生活上的嘘寒问暖没有电视给我们要的电视各位同事对我工作过程中遇到问题的用心解答还有刘科长王科长无私的帮助大伟都很感动我更希望自己快快成长起来力争做一个对机场对大家有用的人回报社会、回报机场、回报大家 在前面工作中完成了对民航下发旧文件和新文件的学习与理解可以胜任新规定下机场收入改革的新要求新局面在接下来的工作中我将一如既往、奋发向上以大家的利益为出发点保持年轻人的冲劲将起降收入做好工作思路如下： 1、加强与特车队、安检的联系保持机号表更新一致 2、深入学习了解机场财会的整个程序整个思路培养有总体感和大局面的头脑争取早日找到领导所提到的改进之法 3、机场收入方面加强与各个航空公司的联系建立机场与航空公司之间的交情及时催帐、入帐收入是基础之一必须用更多的心力在这方面 4、利用工作之余加强与财会有关法律方面的学习与探讨提高自己的综合素质 5、五号之前报重点税、报税写收入分析每个季度需将重点税源分析发给税务局15号之前打发票尽快将起降费寄出15到30号订凭证、订起降费汇总表、催款、整理应收帐款机场工作人员述职报告及计划工作报告 以上就是我工作情况的述职报告在今后的工作中我一定将自己负责的各项事务担起来在最短的时间内提高自己的业务水平用心学习请领导放心 一、深入贯彻学习党的十八大精神 首先组织团干部带头学习党的十八大精神并通过测试确保学习效果然后通过团干部在各个科室组织十八大精神学习 二、加强思想引导和爱国爱岗教育 团支部通过“有一说一”和“护卫讲坛”适时开展“三观”、“三热爱”主题教育活动贯彻“与祖国共奋进、与山东同发展”主题教育、“青春耀齐鲁”、“劳动、创造、奋斗”青年励志教育活动 三、加强团的队伍制度建设 经过一年多的努力消防安全保卫部团支部队伍建设取得了一定成效但制度建设刚刚开始还存在欠缺在年团支部计划通过各种方式完善制度建设包括团干部考核制度优秀团员团干部评选制度活动总结制度 四、做好文明号创建工作 青年文明号是弘扬职业道德、体现职业文明的有效载体在年消防安全保卫部会配合相应科室和岗位做好青年文明号创建工作 五、团支部志愿者活动常态化 积极参与公司组织的志愿者活动除此之外创建属于消防安全保卫部的志愿活动品牌团支部计划在适当的时间组织团员青年去敬老院做义工志愿活动避开“学雷锋纪念日”、“五四青年节”等传统志愿活动日活动形式化整为零每次可以有少量团员参与但是举行多次通过持续性打造品牌 六、配合公司和相关单位扎实做好五四评优工作 一、建设“安全民航”实现民航生产经营安全和廉政安全的双目标 1.加强民航生产经营安全管理建立健全安全生产长效机制;加强应急救援体系建设确保实现第十八个航空安全年2.加强民航廉政安全管理建立、完善党风廉政建设责任制;强化对党员干部的党风廉政状况实施监督与管理;签订党风廉政建设责任书确保党风廉政安全 二、建设“科学民航”完善中长期规划优化航线航班结构 1.科学定位、合理谋划制定机场中长期航线航班规划一是以东北腹地为重点进一步增强机场作为贯穿南北重要城市航线经停站的作用加快等南北贯穿航线的分析论证和洽谈;二是以为招牌进一步发挥机场作为中韩空中交通中转站的作用加大经中转至国内各大城市及国内城市经中转至的对称航线铺设力度2.在充分调研分析的基础上有针对性的对北京、上海、杭州、大连等优质航线进行加密航线3.本着以人为本为广大旅客提供便利的原则进一步对航班时刻进行调整优化争取最大限度满足旅客需求全力打造服务大局、满足市场、有利发展的科学航线航班网络 三、建设“制度民航”实现管理工作的科学化、规范化、制度化 1.完善部门工作职责健全工作制度规范工作流程建立完善、科学的管理体系2.规范档案管理制订切实可行的档案管理制度;制作电子档案逐步达到电子档案与纸质档案同步;开展民航老照片、音像等资料征集活动 四、建设“服务民航”实现服务网络布点合理、岗位职责明确、流程规范有序、质量优质高效的目标 1.服务管理规范活动完善服务管理相关制度;完善落实服务岗位职责及工作标准加大服务监管力度2.整合资源设立大的售票中心和旅行社办公区域统一标识3.开展“岗位练兵”、“技术比武”、“岗位劳动竞赛”、“优质服务竞赛”等活动 五、建设“经营民航”加强资产管理优化资产配置通过成本核算、对比分析等手段改善经营管理 1.加强资产管理完成全面的清产核资2.建立起资产管理及维护保养台帐引入专家评估固定资产审查制度3.实现资金集中管理调配4.加大成本核算实现按收入、成本配比原则进行的目标考核 六、建设“素质民航”确保员工队伍的整体素质适应民航事业发展的需要 1.开展“爱岗敬业、勤俭持家、艰苦奋斗”主题教育活动全面改善员工队伍精神风貌2.开展“读一本书”活动营造爱学习、勤学习的浓厚氛围3.完善培训机制通过全员培训、专题培训、骨干培训、提高培训等多种形式提升干部员工素质; 七、建设“数字民航”促使管理工作更加规范化、现代化 1.优化办公自动化对现有的办公网络平台改造升级提高工作效率和效益2.建立航线航班、资产管理、成本核算数据库3.进行网站整合降低成本提高效率4.完善网络安全信息体系确保信息安全 八、建设“效能民航”形成一级抓一级层层抓落实的良好工作局面 1.建立首问负责制确保工作责任不扯皮、不推诿2.实行工作任务负责制成立督查领导小组实行督查单制度提高工作效能3.实行工作责任追究制建立部门一把手问责制、过错追究制4.建立绩效考核指标体系量化、细化考核指标确保其具有较强的操作性 九、建设“文化民航”优化企业环境打造企业全新形象促进事业发展的核心价值观和企业精神的形成 1.对民航标识、标牌、员工服装、贵宾室、办公用品、产品包装、交通工具等各个层面进行规划、设计和改造;2.对办公楼和机场候机场所进行文化建设开展内容丰富、形式多样、员工喜闻乐见的民航文化、廉政文化教育活动;3.制订员工行为规范大力开展行为规范培训活动;实施素质工程通过军训、礼仪培训等多种形式、渠道加强对员工的素质培训4.按照全市旅游标准化试点和创建工作的要求做好航空口岸的标准化创建工作和航空口岸的旅游标准化试点工作完成机场多语种标识系统的完善工作 十、建设“规划民航”进一步做好机场跑到适应性改造工程方案设计的论证分析及工程实施的前期准备工作 根据部队换装要求做好停航施工与不停航施工准备工作 (一)停航施工： 1.与场站及空军有关部门联系了解军方停航施工实施方案、施工周期、投资额度以及地方政府相应配套需求等问题做好各项准备以及工程同步实施工作;了解停航施工进度安排发布停航通告自停航通告发出之日起做好民航复航准备工作包括与民航主管部门协调航线航权问题与航空公司谈判复航的航班时刻相关费用问题以及机场停航期间员工工资、培训、设备维护、日常工作等费用问题方案确定的同时将航班停航后损失情况以及员工培训计划报政府主管部门;配合军方停航施工对飞行区民航原有设施设备进行搬迁更新改造等工作根据民用机场建设管理规定委托设计院进行工程设计做好民航项目立项报批、资金筹措等工作 2.与场站、师部、济空司令部、空军总参谋部等沟通在军方停航改造项目立项批准前争取军方取消换装计划;如部队换装计划必须实施争取部队延长换装时间给民航留出充足的实施时间 (二)不停航施工 .与部队沟通将民航不停航改造方案通报济空协调上海民航新时代机场设计研究院有限公司与部队设计部门配合对设计方案进行有效整合充分论证新建跑道的净空状况、空域飞行程序和军民航运行模式