太原供电公司新入职员工培训心得体会【2000字】.doc

太原供电公司新入职员工培训心得体会【2000字】 秋天是收获的季节。我们xx年新进员工伴随着一丝凉爽的清风结束了在北田为期一周的入企培训。在此，要特别感谢公司为我们组专业、系统的培训，这加速了我们尽快完成角色转变，完成由一名在校学生到一名企业员工的转变。 在开班典礼中，刘总为我们深入阐述了“四知”，即知外、知内、知事、知人。知外，就是作为一名员工要知道企业的社会责任，以及外部环境对我们的影响。知内，要知道我们企业近几年的工作重点。知事，要知道岗位的事。知人，要知道如何做一个高尚的人，要知道如何做一个快乐的人。现在大规模的城市道路建设对我们企业是一个很大的机遇。随着道路建设，以前在马路两旁的电线杆全部入地，极大的减少了占地面积。随着道路建设加速了我们太原电网的规划，近几年新建变电站的数量在历史上也是极为罕见的。除此知外，我们太原电网正在大力推进户表打开这项工程的实施。在农村地区，居民享受的是太原电网4.77毛的电价，但是在城区由于物业的存在，居民的用电价格多为0.5元，有的小区的电价甚至是1元。而户表打开的目的就是去掉物业这样的中间环节，让我们太原电网的优质电能直接供给百姓，让百姓用上实惠的电。因此户表打开是一项惠民工程，在惠民的同时也巩固了我们太原电网的市场。配网网格化规划关系着我们未来20年的发展，意义十分重大。同时刘总告诉我们要定好自己的锅定好自己的人生定位，这样才能做出相应的饼，要有一条清晰的航线，要以这条清晰的航线修炼自己，要多读书读好书，提高自己的修养。还要善于总结、反思。刘总的讲话为我们指明了职业生涯的方向。 在破冰训练中我们进行了许多趣味游戏。最令自己受益匪浅的是一个名叫“鼓动人心”的游戏。游戏虽然简单但是收获的却是弥足珍贵的。从中学到了团队协作的重要性。心往一处聚，劲往一处使，这正是作为企业员工应当具备的素质。在之后的入企培训中，自己体会到了忠诚企业、奉献社会的公司理念。一定要有职业素养，具备职业道德。爱岗敬业、诚实守信、服务群众、办事公道、奉献社会这些都是职业道德的具体表现。 我们国网公司是一个有着自身企业文化的服务型公益企业。它以奉献清洁能源，建设和谐社会为使命;以服务于党和国家工作大局、服务于发电企业、服务于电力客户、服务于经济社会发展为宗旨;以建设世界一流电网，国际一流企业为愿景。努力超越、追求卓越是我们的精神;诚信、责任、创新、奉献是我们的核心价值观;以人为本、忠诚企业、奉献社会是我们的理念。国网公司不仅仅为百姓、为社会提供优质的电能，同时还主动肩负着社会责任。奥运保电、抗冰救灾都能看到我们电网人的身影。只要是需要帮助的地方就一定能够看到我们的身影。 安全重于泰山，安全是第一位的。通过老师的讲解，让我们更加深刻的体会到这句话的含义，在未来工作中不能抱着侥幸心理、懒惰心理、逞能心理，努力学习安规，掌握安规。安规就是我们的保护神，里面每一个条款都要认真学习，真真切切的掌握。在工作中，严格按照安规的操作流程来执行。为自己负责，为家人负责，为企业负责。 参观侯村220kV变电站，让我们将书本知识与实践紧紧结合起来。听着师傅耐心的讲解，看着一个个真实的设备，心中很是激动，这些设备就是我们的朋友，我们只有懂它、爱它，它才能发挥出最大的能量。营西营业厅优质的服务正是体现了我公司奉献社会的公司使命，看到极具童话色彩的智能家具，让我不由自主的的感叹电给世界带来的活力。参观电缆监控中心让我们知道电缆监控的主要几个指标：温度、水深。以上这些实际的参观经历都是理论与实际的结合，加速了我们进入角色的速度。闫主任为我们安排的小游戏让我们知道一名合格的企业员工要心里有团队，眼里有活。 本次培训最大的收获是知道了我们太原供电公司目前的工作重点。这个工作重点都是紧密围绕公司今年职代会提出的“三抓一创”，即抓电网，抓市场，抓基础，建设一流的职业化职工队伍的这一个总体的目标的。同时要知道自己该有的能力。要有写的能力，要有讲事情的能力，把一个事情完整的描述，有条理的描述，有自己见解的描述，有事实依据和数字依据的描述。其次当我们做事时要做完、做好、做闭环。有了这些准备之后，最重要的就是踏踏实实的工作。要从最基础的工作做起，在这些基础工作中树立自己的品牌，锻炼自己的能力，磨练自己的品质，从而为今后的发展打下坚实的基础。在工作中要保持阳光心态，用微笑来感染身边每个人。做到和气、和顺、和睦。在单位与领导、同事和和气气，在工作中与用户和和气气。因为与用户和和气气才能更好的完成我们的工作，巩固我们的市场。 总之，通过这次培训，我学习到了很多东西，