和你在一起：驻村干部李玲的蝶变之路.doc

和你在一起：驻村干部李玲的蝶变之路 作为广东移动驻村扶贫干部中的一员，李玲在梅州小有名声，典型的客家妹子，吃苦耐劳、能力强。别看她瘦瘦小小，但在梅县松口下井村驻村扶贫的三年间，和村民们一起发展致富项目，修路、建农村书屋样样在行，村民称她为“百事通”。 破茧：初涉扶贫 xx年，李玲毕业后成为一名移动人，当公司组建驻村扶贫干部队伍时，李玲自愿报名成为其中的一员。“很多同校的校友毕业后都奔赴大城市去实现自己的梦想，都期盼着干一番大事业，但我觉得，下井村更需要我。”就因为这一简单的理由，李玲踏上了松口镇下井村。 “地下无矿产、地上无特产，农民日子紧巴巴”是下井村的一个真实写照。李玲在这儿一切都得从零开始。“你好，我是新来的驻村干部李玲，请问阿公家有什么困难吗?”“大姐，最近村里计划发展种植沙田柚，可以尝试下发展副业哦。”李玲一到村里就主动上门了解大家的需求，但她万万没有想到，她的多次造访，让部分贫困户开始显露出抵触情绪。她躺在床上，感到一股强烈的失落感和委屈感，压力像房梁一样向她压了过来，辗转难眠。李玲开始反思自己的工作方式，她想可能因为自己缺乏对农村基层工作的了解，对于村民来说，自己还是一个陌生人，大家对她的来意还抱有警惕心理。 为了尽快融入村民生活，李玲找上村干部，向他们详细了解各贫困户的基本信息，并记录下他们的生活基本情况和实际困难。随着工作开展的深入，李玲对村里人的了解不断加深，并经常与村民一起干农活、拉家常。渐渐地，村民看到她都会主动说“细阿妹，这么热的天，进来喝点水吧”“玲玲，跑了一天了来我家坐坐”，开始主动配合她的工作。 蝶变：打破陈规 李玲认为要改变贫困的现状，首要的一点就是打破陈规，树立致富观念。如何最大化地将扶贫资金落实到具体的帮扶工作中，成了李玲那段时间以来思考最多的一个问题。李玲与村干部一起，根据下井村的实际情况，因地制宜制订了详细的帮扶计划，将帮扶工作进行了一系列的调整，其中重点将“到村”以及“到户”两方面的效能最大化发挥出来。 “到村”方面，首先，李玲从加强村“两委”班子建设方面突破陈规，和村委干部们制订了各项规章制度，其次，从民生出发，开展安全饮水工程建设、主持维修道路、安装路灯，新建移动基站和直放站等。同时，设立“农家书屋”，帮助村民拓展视野，打开发展思维。为发挥当地金柚种植的优势，李玲借助公司“农信通”平台，为下井村农业技术信息支持，并邀农业专家及种养协会到下井村提供现场种养指导，协助建立了梅县松口联农水果专业合作社，形成了生产发展的长效机制。 “到户”方面，为全村村民全额购买新型农村合作医疗、为60周岁以上老人购买养老保险、为贫困子女教育及贫困户购买生产物资等。李玲常常为村民的事情奔前跑后，她说：“驻村工作就是为民办实事、办好事;为村谋发展、谋出路。”每当金秋时节，看着一辆辆货车把下井村种植的金柚拉走，李玲笑得比村民们还灿烂。 虽然双手日渐变得粗糙，她却给了贫困村民们希望;虽然脸颊日渐黝黑，她的笑容却更加灿烂;虽然与家人、朋友相隔甚远，她却在这里收获了更多。李玲从一个初来乍到工作开展受阻的女孩子，在三年间成长为省级扶贫开发优秀驻村干部。当问及她以后的打算时，她坚定地回答：“只要这里还需要我，我就会留下来。” 人、朋友相隔甚远，她却在这里收获了更多。李玲从一个初