25周年征文：一起共筑新奥梦.doc

25周年征文：一起共筑新奥梦 作者：常州新奥岑桂强 我在xx年底进入常州新奥，成为新奥大家庭的一员。很幸运，我经历了新奥二次创业的起始阶段，看到了大跨越，参与了大发展，7年间，我 们常州新奥用户发展突飞猛进，气量销售连年翻番，管网建设日新月异，运行安全，也创造了一个个新奥集团的领先! 进入新奥前，只知道新奥是卖气的，但进入新奥之后，我就被新奥的企业文化所深深吸引了，“创新清洁能源，改善生存环境，提高生活品质” 等等，这些都不是说着玩的，我们正是通过自有的服务体系赢得了人们的赞誉和信赖。“新奥燃气，福气武进”;“实干领先，大气和谐”;“常州有新 奥，武进天更蓝”，这些都一一在我们的武进大地得以应验，这是我们每一个常州新奥人的真情付出和自有的增值服务所赢来的，我们每个人都很珍 惜与政府、与人民、与合作伙伴的这种和谐关系。行政村大面积的铺上燃气管线，为我们广大的百姓送上了纯净的天然气，百姓笑口颜开;一家家 工商户在我们常州新奥人的努力下，实现了油改气、煤改气，拨开了武进的迷雾天，让武进的天更蓝，水更清。生态美了，人们的生活品质高了， 企业与社会双赢，这些都是我们新奥人共同的追求。 我们时刻以核心价值观要求自己，尤其是“事求卓越”，把每件事都做到更好，不给后期带来麻烦。管网运行、LNG补气、G加气、压缩机维修 、管网巡检、设施维修维护，每到一个岗位我们都能全身心的投入，用“三老、四严、四个一样”严格要求自己，并带动身边的人，让岗位的价值得 以体现。心系新奥，心在岗位，不放过任何一个隐患，带着感恩、带着激情工作每一天，不以一点点的成绩而骄傲，努力让自己进步、让自己适应 新奥发展的需求。 我们大部分常州新奥人，没有经历过常州新奥前身，武进燃气初期创业的艰辛，当听了创始人的经历时让我们无比震撼，我们领导人的坚定、 坚守、全力以赴和远见卓识，从“挂块牌子、领个本子、租间房子、三张桌子、缺少票子”的情境中硬是挺过来，不断迎来新机遇;从200户的气化站 到万户气化站，再到西气接收站，与新奥合资，建立南北东西两条高压管线，建立双气源，形成南北两翼，让常州新奥的供气更有保障，为应急先 共建设了12个150立方米的LNG储罐，这些境况的改变让我们对拥有这份工作倍加的珍惜。从进公司那天起，我就努力学习各种相关知识，不断提高 自己的岗位技能，提升自己的服务意识，处处从增值角度去考虑。新奥是我们的家，每一件事都关乎着我们的未来，我让自己所涉及的事变成自己 的家事，带着浓厚的兴趣去工作、去学习、去探索。LNG、G、压缩机维修、管网运行、检测、设施维修维护，都能独立完成，技能等级评定、自 学考试等等都能一次性通过，始终坚持我能，我就要做得更好。 我们加大投入，增加人力，提高效率，创新管理，创造出一个个常州新奥数据，人均产值、人均利税、人均利润、人均效率在每一个常州新奥 人的激情付出下一一得以实现。我们不怕苦，因为领导人的初创业比现在的我们更苦;我们不怕累，因为我们已经让一个个目标实现了，我们在工 作的同时也在享受着常州新奥的阳光;我们不怕事，因为我们能力和素养的提升，标准体系的建立，评价体系的建立，让我们的工作都有标准可执 行，都有例子可参照。 xx年，我们建了第一个LNG站，在公司大院内。我从洛阳门站调回到公司，负责LNG的运行。大多时候是一个人，从接车、卸车、储液到补气 ，但在想到我们新奥的服务宗旨时全都不是事，一个人能搞定，那时是多么的高兴，尤其是在补气时，那可是人间仙境，雾随风而飘，人在雾中游 。能让管网安全运行是我们的基本目标，无论是雨天还是深夜，坚持着我能，我就可以做到，凡事只有在你能做到且已做到的情形下，那才叫收获 。过后再把收获一一总结，形成了自己的一套操作程序，并不惜传授，让身边更多的同事都能掌握是我们团队建设所必须的，所以我必须无私无畏 ，让身边的人都能学到和强大起来，也只有这样我们的团队才会更加强大。 在第一次听说班组建设时，脑袋都大了，心想只要我们把工作做好了不就行了吗，还搞什么班组建设?后来在领导的关怀下，通过一次次的参 观学习和对书本介绍内容的深入了解，才知道班组建设对我们的工作有多重要，帮助很大!它能让我们的管理更方便、更有体系;能让我们的业绩 更突出;也能让人才更快的显现;能让目标看得见、易实现;能让员工的士气高涨，处处形成比学赶超细精实，落实、落细、落精、落责，真正让 民主在班组内开花结果;能让我们更懂得如何工作、如何才能做得更好;能让我们挖掘出潜质，活出我们的精彩。真正做到了人人有事做，人人有 事管，管事为大家。我们正在为实现常州新奥美好幸福家园而努力，很快我们就会将其实现!我们也在为新奥集团的伟大梦想“全球500强”而努力， 工作实现标准化，带着班组整体能力的提升，带着我们的忠心和对新奥的恩情，一起为我们新奥梦的实现添砖加瓦。 作为管理者的我们，自己干好不是好，带着身边的人一起干好才是好，把我们的同事带得更强大，哪怕是比自己强大，这样我们才能更好的服 务岗位和我们钟爱的燃气事业，所以我们更要懂得“舍得”，舍得去管理，舍得去奖励，舍得去处罚，舍得去教，舍得去给予，带着我们正直的心， 公平的秤，公开我们的绩效管理和绩效考核细则，作为一个领导者让员工在公平的环境下共同成长是我们所盼望的。 俗话说：“创业难，守业更难”。面对今天这个新局面，我们唯有全心全意，全力以赴的工作每一天，做好内承外接，服务好岗位，服务好客户 ，让隐患及时排除，让烦忧及时排解，让不和谐远离我们。上班工作是工作，下班有情况要工作，发现问题及时上报及时解决是更重要的工作，工 作不会区分时间段，只要有需要我们就会行动。管线安全了，生产就安全了，生产安全了，我们常州新奥才会