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1 / 4 老师做操也要认真 老师做操也要认真 专刊 xx-09-03 17:39:47 王文忠 案例: 在一次教师民主建议活动中,六()班的邱老师转给我这样一条学生意见:“老师常常要求我们做广播操要动作整齐,精神饱满,可老师自己做操时自由自在,随随便便。”学生对老师提出了要求 老师做操也要认真! 看了学生的建议,我觉得事情虽小,却马虎不得,千余名学生都看着表率,等待着满意的答案。我和邱老师交流看法后,决定由邱老师作一个简单的调查,了解学生对教师做操的态度,收集教师做操中存在 的问题,同时悄悄请电教组将教师做操情况进行摄像,然后在教师会上,我提出一个讨论“主题” 怎样才能使学生做好操!当教师们提出各种建议、介绍教育经验时,我不置可否,只是请大家看一段录像。想不到教师看着录像,先是哈哈大笑,后又疑惑地看着我,有的教师还悄悄地议论起来:放错录像了!讨论学生做操,怎么放起教师做操的录像呢?等大家静下后,我宣读了学生的建议,让大家听一听学生“心声”,惦量一下学生“意见”的份量,这时热闹的会场突然安静了。我对教师们说:“今天大家讨论学生做操,教育方法很多,也很好,如果我们自己再注意一下做 操的质量,是不是又多了一条教育学生的途径,增加了一种方法呢?”此2 / 4 时教师们才恍然大悟,连呼“上当”,并纷纷表态:想不到我们的学生也向教师提要求了,不过学生提的要求也不算高,我们没有理由拒绝,只能“改变”! 说变就变,教师们做操认真了,工作要求也更加严格了。此后,我又给提建议的六()班学生写了一封感谢信,感谢他们为老师提了好建议,鼓励他们今后多参与学校的管理改革。 分析: 学校无小事处处皆育人,教师无小节时时成楷模。在教育工作中,客观存在着一些教师其身不正,偏要正人,己所不欲,硬施于人的现象 。教育者也许习以为常,没有意识到这都是在言传身教地影响着学生。德育过程的真诚在很大程度上取决于教育者的诚实:言行一致,表里如一,要求学生做到的,自己也要做到,对于自己的失误,要勇于向学生承认自己的过失 这应当成为德育工作者起码的职业道德。真诚只有用真诚来唤起,信念只能靠 信 念 来 铸 造 ; 以 心 灵 赢 得 心 灵 , 用 人 格 塑 造 人格! 学生提出“老师做操也要认真”的建议,实际是他们向教育者发出参与管理的信号,对学校的管理改革提出了以下几点新挑战。 一是所有教师都应该真正成为学生的表率。以身作则,为人师表是我国传统的教师道德规范,“身教重于言教”这是古今中外教育实践证明的结果。在学校里,教师是学生最亲近最尊敬的人,学生具有天然的“向师性”,教师往往成为学生最直接的榜样,教师3 / 4 的言行、理想、人格,会像一丝丝春雨,“随风潜入夜,润物细无声”,潜移默化的影响着学生的发展。孩子们几十双眼睛盯着老师,须知天地间再也没有什么东西,能比孩子们的眼睛更加精细,更加敏捷。所以,教师的一举一动都处在严格的监督之下。在课堂上,在交流间,在生活里,教师无意间流露的失误,一旦为学 生所发现,就有可能成为影响学生成长的负面因素。学生有暴力倾向,教师是否有过体罚行为?学生之间不友善,教师是否挖苦过学生?学生书写不工整,教师批改作业是否“潦草”?学生学习没兴趣,教师是否挫伤过他的自信?我们要从“分数”与“知识”中解放出来,关注学生的生理和心理健康,利用学生的“向师性”,处处以身作则,与学生平等相待。不仅在课堂上体现,在校园里乃至其它活动中,都要做好表率。 二是学校应该着力营造和谐的师生关系。如果说新一轮课程改革的核心是改变学生的学习方式与方法,那么建立民主、平等、和谐的师生关系则是 课程改革的基石。而建立这样的师生关系,教师就必须尊重学生、相信学生。教师尊重学生、相信学生,学生就会相信自己。而肯定学生的良好建议,采纳学生的有效意见,并在工作中积极付诸实施,就是充分尊重与相信学生的具体表现,就是呵护学生提意见、提建议的积极性,就是保护学生主体性和创造性。 三是全体师生都应该真正成为学校的主人。教师在育人时根据情况采用4 / 4 表扬与批评方式教育学生,但就是没有想到学生还会“批评”老师。其实,办学不仅是校长的事,也是教师和学生的共同责任。师生成为学

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