临床路径管理奖惩办法.doc_第1页
临床路径管理奖惩办法.doc_第2页
临床路径管理奖惩办法.doc_第3页
全文预览已结束

下载本文档

版权说明：本文档由用户提供并上传，收益归属内容提供方，若内容存在侵权，请进行举报或认领

文档简介

医院临床路径奖惩办法各科室： 为进一步提高医疗质量，规范医疗行为，保证医疗安全，顺利推进临床路径工作开展，医院决定自2019年开始实施临床路径奖惩办法。一、临床路径实施要求及检查流程： 1、各临床科室确定的临床路径病种，原则上凡符合进入的临床路径的病例，必须进入。顺利完成路径或变异未退出路径的病例，在病程记录后必须附有已执行的临床路径表单。变异、退出路径病例需填写临床路径退出审批表（见附表），一式二份，一份进入病历；一份每月统一交给医务科存档。2、医务科根据上级卫生行政部门相关规定，检查临床路径表单执行情况是否与病程记录内容相一致，确定临床路径实施的正确性和真实性。二、奖惩办法：1、对临床路径执行完整或执行中有变异但未退出的病例，经医务科审查合格后，给予主管医生每例20元的奖励。2、医院给予临床路径实施科室管理员每月200元补助。3、符合进入临床路径标准，但未进入临床路径的病例，由我院临床路径指导评价小组讨论确定后，对主管医生每例罚款50元。4、医务科对各科室开展临床路径的病例进行统计并每月通报。附表：临床路径退出审批表患者姓名性 别住 院 号科 室主管医生入院时间 疾病诊断申请退出临床路径理由： 申请人签名： 年 月 日临床路径实施小组讨论意见： 医务科审批意见： 备注：1、根据病情需要，医院可在术前或术后告之患者或亲属退出临床路径的理由。2、
人人文库> 全部分类> 行业资料 > 管理策划

温馨提示

  • 1. 本站所有资源如无特殊说明，都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
  • 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等，如果需要附件，请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
  • 3. 本站RAR压缩包中若带图纸，网页内容里面会有图纸预览，若没有图纸预览就没有图纸。
  • 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
  • 5. 人人文库网仅提供信息存储空间，仅对用户上传内容的表现方式做保护处理，对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑，并不能对任何下载内容负责。
  • 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容，请与我们联系，我们立即纠正。
  • 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。

最新文档

评论

0/150

提交评论