面试常见问题及回答！.doc

面试常见问题及回答！ 1、请介绍一下你自己 除基本外包括：最强的技能、最深入研究的知识领域、个性中最积极的部分、做过的最成功的事要突出积极的个性和做事的能力说得合情合理外企才会相信外企很重视一个人的礼貌求职者要尊重考官在回答每个问题之后都说一句“谢谢”一般都喜欢有礼貌的求职者 2、在学校你最不喜欢的课程为什么 这个问题招聘者最想从求职者口里听到：我可能对个别科目不是特别感兴趣但是正因为这样我会花更多的时间去学习这门课程通过学习对原本不感兴趣的科目也开始有了兴趣对于本来就有兴趣的科目我自然学习得更认真所以各门课的成绩较为平衡这个问题不希望求职者直接回答“数学”、“体育”之类的具体课程 3、说说你最大的优缺点 他们喜欢求职者从自己的优点说起中间加一些小缺点最后再把问题转回到优点上突出优点的部分一般都喜欢聪明的求职者 4.你认为你在学校属于好学生 如果求职者学习成绩好就会说：“是的我的成绩很好所有的成绩都很优异当然判断一个学生是不是好学生有很多标准在学校期间我认为成绩是重要的其他方面包括思想道德、实践经验、团队精神、沟通能力也都是很重要的我在这些方面也做得很好应该说我是一个全面发展的学生”如果求职者成绩不尽理想便会说：“我认为是不是一个好学生的标准是多元化的我的学习成绩还可以在其他方面我的表现也很突出比如我去很多地方实习过我很喜欢在快节奏和压力下工作我在学生会组织过活动锻炼了我的团队合作精神和组织能力”有经验的招聘者一听就会明白外企喜欢诚实的求职者 5.说说你的家庭 因为和睦的家庭关系对一个人的成长有潜移默化的影响 6.说说你对行业、技术发展趋势的看法 对所面试的公司预先了解很多包括公司各个部门发展情况在面试回答问题的时候可以提到所了解的情况欢迎进入企业的人是“知己”而不是“盲人” 7.就你申请的这个职位你认为你还欠缺什么 一般不直接回答他们希望看到这样的求职者：继续重复自己的优势然后说：“对于这个职位和我的能力来说我相信自己是可以胜任的只是缺乏经验这个问题我想我可以进入公司以后以最短的时间来解决我的学习能力很强我相信可以很快融入公司的企业文化进入工作状态” 8、如果这次你没有被录取办 我以为既来之则安之即敞开心怀坦然处之不以成败论英雄只要经过自己的奋斗对得起自己的努力不必十分在乎最后的结果既不因通过而沾沾自喜也不因失利而丧失信心应当从中吸取更多的经验教训和其他选手的优点避免在今后工作中再出现类似的问题就这点来说就是一种收获和胜利 9.你能给公司带来什么 求职者应再次重复自己的优势 10.你还有什么问题 企业的这个问题看上去可有可无其实很关键企业不喜欢说“没有问题”的人因为其很注重员工的个性和创新能力企业不喜欢求职者问个人福利之类的问题如果有人这样问：贵公司对新入公司的员工有没有什么培训项目我可以参加或者说贵公司的晋升机制样的企业将很欢迎因为体现出你对学习的热情和对公司的忠诚度以及你的上进心 11、大学期间你最大的收获或者说你最大的优势 大学是一个有深厚文化底蕴的地方在这里有很多优秀的老师也有很多优秀的学生我任何时候做任何事情都可以从他们身上学到很多东西同时在跟他们合作的时候我发现了怎样把握自己喜欢做的事情学会了怎样尊重别人摆正自身的位置有时候我真的必须保持一些相对自身的低调这样大家才可以一起努力去完成同一个目标我想这就是我最大的收获所在了 12、你对薪水的期望值如何 错：贸然回答应届大学生在面试中谈薪酬是个大忌在一般大公司看来没有经验的大学生没有资格谈薪水况且新人的起薪都一样你谈了人家也不会给你加薪反而会招致反感即使对方问你对薪水的期望你也应谨慎应对或者干脆用“我相信公司会承认我的工作价值”之类的话搪塞过去 方法：让对方先说一个数字这既可避免因自己开出没有把握的高价而错失良机又可避免你开价过低造成遗憾正确的办法是：在对方谈到一个确定的数字后你再根据自身的资历及人才市场上的薪金行情进行客观分析在此基础上进行合理报价这样价位出入不会太大合作的概率也就增加在确定目标前不妨先演习几次它会给你一个心理底数 13、你认为你适合干什么 错：只要公司需要我什么都能干你什么都能干那要我干什么你必须让人觉得你有抱负但也脚踏实地你觉得自己最适合干什么就老实告诉人家“服从需要”之类的空话效果适得其反 14、你并非毕业于名牌院校 答：比尔盖茨也未毕业于哈佛大学！ 15.你专业与所申请的职位不对口 答：据说21