


全文预览已结束
下载本文档
版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
1 / 3 关于评课指导的反思 关于评课指导的反思 一、初始阶段 评课,我们一直在被老师们评课,一直没什么机会去评别的老师的课。在听了老师指导之后收获真的不少,也真正改观了我对于评课的看法。开始的时候仅仅是觉得评课就是老师去挑刺,对于我们这堂课的优点看到的不多,但是对于我们这堂课的缺点却是看得非常清楚,每次评课的时候缺点都能记出 4A大小的一张纸的正反两面。但是,在真正了解之后,我发现评课的意义不仅仅是这么一点点。评课,简单的说就是两代老师之间的一个教育教学经验的交流,我们作为一个顶岗实习老师,在教育教学方面的实 践经验基本为零,但是学校又要求我们必须去上课,要想上好这么一堂课,不论是什么课我们需要亲自去讲,但是在课下,我们自己总结的时候总感觉少了点什么,也就是说我们找不到真正的问题所在,自己的优点也基本上看不出来。那么,在这个时候,我们最好最简单的方法就是让其他老师去给我们评课,在评课的过程中了解到我们自己看不到的那些优点和缺点,再根据自身的实际情况去斟酌改进我们的教育教学工作。 二、提高过程 我们在被老师评课的时候也或多或少有感觉,一般评自己课的都不是教这一科的老师,比如我是教心理学的,评我课的2 / 3 老师都是教语文 的。这么一来,就会有一个断层,老师们对于心理学的了解也许还不如我呢,但是评课的角度可以是上课过程中你的表现,比如对于课堂知识点的把握程度,重点是否抓准了,这节课是否流畅,这堂课的整体氛围,时间把握等等。在上课的时候,提问次数,问题的难易程度都是需要注意的,对于整个班来说,你的问题应该是大部分人都会的,后面的人通过仔细思考之后能想明白的,这个难度既不能让全班学生都会也不能都不会,最好的是能折中,也不是简单的说一半会一半不会,这个度的把握真的就是一门学问。最 后是课后作业的布置,开始的时候我对于这个环节不是很在意,但是在需要上习题课的时候我发现问题就出现了,我基本上没有怎么认真考虑过这个问题,一般就是让他们写课后习题。对于留作业,不是随意留的,这个作业需要对整堂课有一个回顾的作用,同时呢对于学生课堂以外的自主学习是有帮助的。对于课堂教学的总结在课后习题上总结的是最好的,但是我在听课之后会问老师,老师们也这么说,如果一节讲完了会留资料书上的作业,但是没有上完,自己会出题目去让大家做大家改,这也就是说留课本上的练习题在有的时候是不可取的,应该自己把握自己的课堂,根据 进度自己出题,做到更好训练以及对于课本知识的掌握。 这么看来,评课之后的第一收获就是:学科之间有相通性,3 / 3 任何课程都有一致性,有区别这是由于课堂性质决定的,但是对于课堂的控制,课程的准备上这个是相通的,这也让我们更明确上课,怎么去更好的上课。 我们在评课之后,很多方面都会遗漏而且详细不当,比如在整个课的流程上往往出现偏
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 2025年私募股权投资基金行业热点及退出策略在人工智能行业的退出风险控制策略报告
- 2026届山东省桓台第一中学高二化学第一学期期中综合测试模拟试题含解析
- GB 45673- 2025《危险化学品企业安全生产标准化用规范》之“5.11变更管理”审核检查单(2025A0)
- 河北省沧县风化店中学2026届化学高二第一学期期末复习检测试题含答案
- 2025年秋季初级经济师职业资格考试 经济基础知识专项训练及解析试卷
- 2025年春季英语四六级专项训练:长篇阅读技巧提升试卷
- 王者荣耀培训知识课件
- 王昌龄《从军行》课件
- 研究方法考试题目及答案
- 教育培训行业线下活动策划
- 2025年营养师考试冲刺押题试卷:营养师实操技能考核与解析
- 2025秋季开学第一课完整版课件
- 2025重庆对外建设集团招聘41人笔试参考题库附答案解析
- 中医健康管师试题及答案
- 投标造价委托协议书范本
- 新粒子生成与生长机制-洞察及研究
- 六年级下册数学竞赛试题-抽屉原理习题(含答案)
- 2025年军队专业技能岗位文职人员招聘考试(炊事员)历年参考题库含答案详解(5套)
- 高警示药品风险管理
- 医院重症护理技能竞赛理论考试(CRRT)试题及答案
- 2025年新乡事业单位招聘考试笔试试卷(附答案)
评论
0/150
提交评论